Whitaker ética

----------------------------------- 2 1. Abordagem a Ética Profissional ----------------------------------------------------------- 3 2. As origens da Ética Profissional ----------------------------------------------------------- 4 3. A competência como valor fundamental a Ética Profissional --------------------- 5 4. Liderança Ética --------------------------------------------------------------------------------- 6 5. Ética na Gestão de Pessoas…

Referencias Bibliográficas Cecília Witaker Bergamini. Avaliação de desempenho humano na Empresa. 3. ed. São Paulo. Atlas, 1979. Cecília Whitaker Bergamini e Deobel Garcia Ramos Beraldo. Avaliação de desempenho humano na empresa. 4. ed. São Paulo. Atlas, 1988. Farah, Flavio. Ética na gestão de pessoas: uma visão pratica. São Paulo: EI - Edições Inteligentes, 2004. Idalberto Chiavenato. Gestão de pessoas: o novo papel dos recursos humanos nas organizações

seja no ambiente de trabalho, no lar e nas amizades, para se chegar a um entendimento. Neste estudo serão apresentadas: a importância de realizar o planejamento de negociação; os problemas de conduta ética no processo de negociação; listagem das situações de planejamento da negociação, conduta ética e antiética no filme “A Negociaço” e elaboração de um roteiro de preparação para negociação salarial. Este trabalho é uma pesquisa do tipo bibliográfico, pois foi realizado por materiais já…

estratégia. Se faz necessário um esforço continuo para que todos os funcionários se comprometam com a filosofia de trabalho da empresa e a empresa alinhar-se com os objetivos das pessoas. Tudo deve girar em torno de respeito mutuo e prevalecendo a ética, em todos os momentos. Mais do que um bom salário, os funcionários almejam o reconhecimento, serem tratados de maneira justa, de serem ouvidos e de novos desafios. A maior dificuldade é fazer com que os administradores também se…

nossos acionistas e gerando um retorno acima da média em comparação com outras instituições do setor financeiro brasileiro." Visão Ser o melhor banco com foco no bom atendimento a todas as necessidades financeiras dos clientes com transparência e ética. Valores - Cliente como razão da existência da Organização. - Transparência em todos os relacionamentos internos e externos. - Respeito à concorrência. - Crença no valor e na capacidade de desenvolvimento das pessoas. -…

da Silva - RA 3216496922 Vanessa Veronica de Oliveira - RA 3206513027 Camila Cristina de Faria Cândida - RA 3218501484 Aryane Cristina da Silva Vieira - RA 3206502944 Danielli Felix de Barros - RA 3227015640 ÉTICA PROFISSIONAL - Medicina - Administrador - Educação Ciências Sociais Campinas/2011 ANHANGUERA EDUCACIONAL Anhanguera Educacional Fac IV Curso de Administração – 1°/2° semestre Sl. 36 Renata Ribeiro - RA 3205501754

Ética 1. Introdução À filosofia sempre importou o problema da convivência humana. Esta resulta em relações de solidariedade e conflitos e, por isso, implica uma dimensão moral e ética. Mais do que um simples conjunto de regras sociais, a moral e a ética fazem emergir o bom senso e a aplicação da experiência acumulada pelo indivíduo, pela comunidade em que vive e pela história da humanidade como um todo. As religiões desenvolveram códigos morais e éticos, mas, se de um lado, elas…

o ID secretamente jubiloso, antegozando... a praia. quando o consumidor sente Referências Bibliográficas AGUIAR, Maria Aparecida Ferreira de. Psicologia aplicada à administração: teoria crítica e a questão ética nas organizações. São Paulo: Excellus, 1992. BERGAMINI, Cecília Whitaker. Psicologia aplicada à administração de empresas: psicologia do comportamento organizacional. 3. ed. São Paulo: Atlas, 1982. BOCK, Ana et al. Psicologias: uma introdução ao estudo de psicologia. 12ª…

Rio de Janeiro: Francisco Alves, 1992. ANDREASEN, Alan. Ética e marketing social. São Paulo: Futura, 2002. ANSOFF, H. Igor. Estratégia empresarial. São Paulo: McGraw-Hill, 1997. ARMSTRONG, Derek Lee. O princípio persona: como ter sucesso nos negócios com o marketing de imagem. Rio de Janeiro: Rocco, 1998. ARRUDA, Isleide. O nome da marca: Mcdonald’s, cultura descartável e fetichismo. Porto Alegre: Boi Tempo, 2002. ASHLEY, P. A. Ética e responsabilidade social nos negócios. São…

recursos naturais e a desigualdade na distribuição dos benefícios resultantes dessa exploração conduziram à reflexão sobre falta de sustentabilidade ambiental e social dos atuais padrões de consumo e do nosso próprio estilo de vida além de uma conduta ética a respeito do meio ambiente. Estes fatores influenciam na nossa qualidade de vida, pois os recursos diversos estão escassos e alguns indisponíveis, alterando a constituição primaria dos organismos vivos e reduzindo sua probabilidade…