A inversão da Pirâmide Hierárquica

CÍCERO RODRIGUES ALVES NETO A INVERSÃO DA PIRAMIDE HIERÁRQUICA Artigo apresentado à Universidade de Franca, como exigência parcial, para o curso de Pós-Graduação Lato Sensu em: Gestão Estratégica de Negócios: Marketing e Vendas. MODALIDADE TCC. Coordenadores do Curso: Profs. Paulo Arruda e Renato Fonseca. Orientação Metodológica: Profa. Ma. Maria Virgínia de Figueiredo Pereira do Couto Rosa. FRANCA 2012 2 A INVERSÃO DA PIRAMIDE HIERÁRQUICA THE INVERSIONOF THE HIERARCHICAL PYRAMID Cícero Rodrigues Alves Neto1 RESUMO Excesso de cargos e funções, pouco poder de decisão do colaborador, falta de comunicação e transparência entre os níveis hierárquicos dentro da mesma empresa são fatores que atravancavam o crescimento das organizações. Este artigo teve por objetivo analisar as mudanças que foram observadas na estrutura organizacional das empresas, tornando-as mais enxutas e dinâmicas, apresentando a desverticalização como uma conseqüência do modelo de gestão por processos e gestão de pessoas. As práticas de gestão foram objeto de constantes pesquisas entre os estudiosos da administração, por servirem de base para a redefinição das estruturas e das ações que levaram as organizações ao exercício de suas funções com maior eficiência. A gestão tradicional que tinha como base a hierarquia verticalizada e a linha de comando bem definida, foi substituída por um modelo de gestão horizontal, onde a visão do processo é fundamental ao atendimento das necessidades do

Matriz de atividade individual* Módulo: Módulo 5 Fórum: Produção da tarefa individual Título É válido uma empresa de serviços no Brasil adotar a prática de inversão da pirâmide organizacional? Aluno: Carlos Cesar Barbosa Batista Disciplina: Marketing de Serviços - MGM Turma: 62 – Junho 2013 Introdução O objetivo deste trabalho é avaliar um novo conceito de estrutura organizacional nas empresas de serviços, onde o cliente aparece no topo da pirâmide, em seguida…

DEPARTAMENTO DE MANUTENÇÃO SMM.DT DIVISÃO DE MANUTENÇÃO DE SMMG.DT EQUIPAMENTOS DE GERAÇÃO Treinamento Interno Sistemas de Partida de Motores Central Hidrelétrica de ITAIPU Carga horária: 16 horas Instrutor: Douglas Grzybowski Data: TREINAMENTO INTERNO – SISTEMA DE PARTIDA DE MOTORES ÍNDICE 1. INTRODUÇÃO............................................................................................................................................ 4…

do vetor argumento, isto é, a distância Euclidiana da ponta do vetor à sua origem. A norma Euclidiana de x   M é expressa por x  M 1  x  m 0 2 m  x x. T Inserindo as condições de interpolação da equação (1) em (2), obtêm-se o seguinte conjunto de equações lineares simultâneas para coeficientes (pesos) desconhecidos da expansão wi :  11 12  1N   w1   d1        21  22   2 N   w2    d 2             …

abordagem simples, clara e quase pueril sobre o tema liderança. Mas, o conteúdo é profundo, revolucionário e provocador. A proposta é liderança servidora, ou seja, é uma completa inversão do sistema atual de liderança empresarial. O autor, James C. Hunter, é consultor-chefe da J. D. Associados, uma empresa estadunidense de consultoria de relações de trabalho e treinamento fundada em 1985. Como palestrante, professor e escritor (com aproximadamente 2 milhões de livros vendidos no mundo)…

MEDEIROS, Neilson Alves. O discurso oral infantil e o papel da interação: considerações sobre atenção conjunta, natureza perspectiva do símbolo linguístico e imitação com inversão de papeis. ReVEL, vol. 7, n. 13, 2009. [www.revel.inf.br]. O DISCURSO ORAL INFANTIL E O PAPEL DA INTERAÇÃO: CONSIDERAÇÕES SOBRE ATENÇÃO CONJUNTA, NATUREZA PERSPECTIVA DO SÍMBOLO LINGUÍSTICO E IMITAÇÃO COM INVERSÃO DE PAPEIS Neilson Alves de Medeiros1 neilsonmedeiros@yahoo.com.br RESUMO: O presente…

Introdução Com a utilização da inversão da pirâmide organizacional temos uma mudança de paradigma e de estrutura organizacional que se ajusta aos tempos atuais de intensa competitividade entre as empresas de serviço, cujo fator humano é um dos diferencias de agregação de valor na interação da empresa com o cliente, tem em vista sempre a melhor qualidade dos serviços para satisfazer e fidelizar os clientes. Empresa não deve medir esforços para alcançar os seus objetivos. E para…

wants and needs); no preço, teremos o custo, já que o preço corresponde a apenas uma parte do custo total para satisfazer um desejo ou necessidade do consumidor; no lugar de praça, conveniência para o consumidor; e no lugar de promoção, fica a comunicação centrada no cliente e orientada para o mesmo. A pirâmide organizacional invertida também representa uma inversão de valores, e, de certa forma, também prioriza as necessidades do cliente. Assim como a passagem dos 4Ps,…

Gestão de Processos. Professor: Anderson Deorio Aluno: Antonio Rodrigo Freitas Da Silva - 201301727113 Índice. Introdução..................................................................................................................................................Pg1 Dados da Empresa.....................................................................................................................................Pg2 Historia da…

freqüência com que ele reage da forma descrita em cada item, considerando o total de vezes em que se encontrou naquela situação, numa escala com 5 pontos que variam de nunca ou raramente (a cada 10 situações, reajo dessa forma no máximo 2 vezes) a sempre ou quase sempre (em cada 10 situações, reajo dessa forma de 9 a 10 vezes). Já para a correção e interpretação, há o crivo de pontuação e inversão dos itens e uma Folha de Apuração para cada sexo. No manual contém tabelas de dados…