Transição Do Modelo Burocratico Para Estratégico

caracterizou-se pelo esgotamento do modelo protecionista de substituição de importações. Por fim, a crise da forma burocrática de administrar um Estado emergiu com toda a força depois de 1988, antes mesmo que a própria administração pública burocrática pudesse ser plenamente instaurada no país. A crise agrava-se a partir da Constituição de 1988, quando se salta para o extremo oposto e a administração pública brasileira passa a sofrer de enrijecimento burocrático extremo. A resposta da…

DIMENSÕES ESTRUTURAIS E CULTURAIS “É pela perspectiva weberiana que podemos ver que o Estado brasileiro tem como característica histórica predominante sua dimensão neopatrimonial, que é uma forma de dominação política gerada no processo de transição para a modernidade com o passivo de uma burocracia administrativa pesada e uma sociedade civil (classes sociais, grupos religiosos, étnicos, lingüísticos, nobreza etc.) fraca e pouco autoritária.” (Simon Schwartzman. Bases do…

caracterizou-se pelo esgotamento do modelo protecionista de substituição de importações. Por fim, a crise da forma burocrática de administrar um Estado emergiu com toda a força depois de 1988, antes mesmo que a própria administração pública burocrática pudesse ser plenamente instaurada no país. A crise agrava-se a partir da Constituição de 1988, quando se salta para o extremo oposto e a administração pública brasileira passa a sofrer de enrijecimento burocrático extremo. A resposta da…

administrativa. A administração pública tem como objetivo trabalhar a favor do interesse público, e dos direitos e interesses dos cidadãos que administra. Na maior parte das vezes, a administração pública está organizada de forma a reduzir processos burocráticos. Também é comum existir a descentralização administrativa, no caso da administração pública indireta (autarquias, fundações públicas, empresas públicas, sociedades de economia mista, associações públicas). Também fizemos uma…

1 Principais abordagens da administração (clássica até contingencial). Aula 02 – 04/04 2 Processo administrativo. 2.1 Funções de administração: planejamento, organização, direção e controle. 2.2 Processo de planejamento. 2.2.1 Planejamento estratégico: visão, missão e análise SWOT. 2.2.2 Análise competitiva e es tratégias genéricas. 2.2.3 Redes e alianças. 2.2.4 Planejamento tático. 2.2.5 Planejamento operacional. 2.2.6 Administração por objetivos. 2.2.7 Balanced scorecard. …

formalização, divisão do trabalho, hierarquia, impessoalidade, profissionalização e competência técnica dos funcionários ➢ Surgiu em função: • Fragilidade das Teorias Clássicas e das Relações Humanas (contraditórias) • Necessidade de um modelo que abordasse todas as variáveis • Crescimento do tamanho e da complexidade das empresas • Ressurgimento da Sociologia da Burocracia: “um homem pode ser pago para agir e se comportar de maneira preestabelecida, bem…

.............................................. 06 2.1. Conceito 2.2. Relevâncias 2.3. Importância da organização 3. ADMINISTRAÇÃO E O PROCESSO DECISÓRIO NAS ORGANIZAÇÕES .. 00 3.1. Conceito 3.2. Níveis de tomadas de decisão 3.3. Modelos decisórios 4. A NOVA ADMINISTRAÇÃO 4.1. Conceitos 4.2. Resultados pretendidos 4.3. Indivíduo Auto- atualizado e/ou feliz? 4.3.1. O Homem em Busca de Significado. (Vicktor Frankl) 4.3.2. Auto realização e a Nova Administração…

benefícios ou malefícios na construção das organizações? Ou será que nós confundimos a ilusão com a realidade? O que devemos fazer se não temos o controle? Alem disso vamos analisar e abordar os seguintes pontos; a transição do modelo burocrático para o estratégico; o impacto da tecnologia na gestão de pessoas e cultura organizacional; os aspectos éticos em relação a utilização da tecnologia pelos funcionários ; os aspectos fortes e fracos da tecnologia utilizada para a…

possível, de forma que o país retome o desenvolvimento econômico. PALAVRAS-CHAVE: Estado; burocracia; empresários; pacto político. I. INTRODUÇÃO Nas sociedades modernas, a classe empresarial e a alta burocracia pública são os dois grupos sociais estratégicos, do ponto de vista político. No processo de desenvolvimento capitalista, as classes sociais estiveram sempre em processo de transformação: a aristocracia perdeu poder e relevância durante o século XIX; o mesmo aconteceu com a…

que enfatiza formalização, divisão do trabalho, hierarquia, impessoalidade, profissionalização e competência técnica dos funcionários Surgiu em função: Fragilidade das Teorias Clássicas e das Relações Humanas (contraditórias) Necessidade de um modelo que abordasse todas as variáveis Crescimento do tamanho e da complexidade das empresas Ressurgimento da Sociologia da Burocracia: “um homem pode ser pago para agir e se comportar de maneira preestabelecida, bem explicada e as emoções…