Trabalho Sobre Rh Ge Celma

com as funções que executam, ou seja, motivados. Sendo assim, trabalhar pessoas dentro das organizações também contribui para o desenvolvimento. A seguir, serão abordadas as principais fundamentações desta gestão e a sua importância, com base na GE CELMA. Trataremos também conceitos ligados aos treinamentos e desenvolvimento do colaborador, recrutamento e o processo de seleção, além disso, a avaliação de desempenho e a responsabilidade social e ambiental com o público interno, que, de…

texto abordará a empresa GE CELMA como um exemplo de como isso é possível de acontecer, demonstrando através de suas atitudes como gerir pessoas e ter responsabilidade Social e Ambiental dentro de uma organização. . 2 DESENVOLVIMENTO 1. Gestão de Pessoas I O planejamento estratégico pode ser definido como um processo para fornecer pessoas capazes e motivadas para realizar a missão visão e a estratégia da organização abaixo seguem a visão e missão da GE CELMA; Missão …

segurança no trabalho 7 4 gestão do conhecimento e educação corporativa 10 5 CONCLUSÃO 13 REFERÊNCIAS 14 1 INTRODUÇÃO No âmbito da estratégia empresarial, esse trabalho vem trazer na disciplina de Desenvolvimento de Pessoas uma visão sobre a empresa GE CELMA, como ela conseguiu ultrapassar as barreiras de recrutamento de sua empresa e quais foram as estratégias. Bem como apresentar as vantagens de utilizar dinâmicas de grupo num processo seletivo. Em Qualidade de vida e Segurança…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO Este trabalho trata sobre a Gestão de Pessoas e Responsabilidade Social e Ambiental e sua importância para o desenvolvimento empresarial. O conhecimento da Gestão de Pessoas, o seu Planejamento Estratégico, estudo de Cargos, Recrutamentos, Politica de Remuneração, bem como as estratégias de Responsabilidade Social e Ambiental

adicionais, a empresa passaria a disponibilizar de mais recursos para aplicação em melhorias na produção e nas instalações, proprocionando assim maior rapidez no atendimento ao cliente e bem estar dos funcionários, conhecidos hoje como colaboradores GE. E como funciona esse mentoring ou mentoração? Marcelo Soares – Cerca de 350 pessoas estão envolvidas no processo de mentoring, ou como mentores ou como mentorados. Cada funcionário experiente tem dois mentorados. Devemos fazer todos…

MÁRCIA FIORENTIN PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDICIPLINAR Canarana 2013 MÁRCIA FIORENTIN Trabalho apresentado ao Curso superior de bacharelado em administracao da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas. Gestão de pessoas l; Gestão de pessoas ll e Ética e responsabilidade social. Profs: Ana Céli Pavão Elisete

-----------------06 GESTÃO DE CONHECIMENTO E EDUCAÇÃO CORPORATIVA----------------------08 CONCLUÇÃO------------------------------------------------------------------------------------------10 INTRODUÇÃO Deste trabalho vamos apresentar uma empresa, que em 2008 ganhou o prêmio de gestão com pessoas Luiz Carlos Campos, com a categoria Pequena e Micro Empresa, realizada pela Associação Brasileira de Recursos Humanos – a ABRH-RJ. A General Electric, uma…

ESTRATÉGIAS ADOTADAS PELAS ORGANIZAÇÕES NA ATUALIDADE. Trabalho de Técnico em gestão de Recursos humanos apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Desenvolvimento de Pessoas, Qualidade de Vida e Segurança no Trabalho e Gestão do Conhecimento e Educação corporativa. Orientador: Prof. Carlos Eduardo de Souza Gonçalves Marilucia Ricieri

responsável socialmente e ambientalmente. Graças a pesquisas em livros e sites relacionados vamos esclarecer as características de uma empresa socioambiental, mostrando o exemplo da empresa GE Celma empresa que atua no ramo de revisão e reparo de turbinas aeronáuticas na América Latina. Vamos mostrar também as estratégias do RH em situações adversas e, como funciona todo o processo de demissão e admissão da empresa citada. E por fim destacar as políticas de gestão de pessoas. 2…

1 INTRODUÇÃO O presente trabalho é elaborado no âmbito das disciplinas Gestão de pessoas I, Gestão de pessoas II e Responsabilidade Social e Ambiental “A GE CELMA” General Electric é uma empresa global diversificada de infra-estrutura, serviços financeiros e mídia desenvolvida para atender às necessidades essenciais do mundo. De energia, água, transporte e saúde até o acesso ao dinheiro e às informações, a GE prestam serviços aos seus clientes em mais de 100 países e emprega mais de 300…