Trabalho De Direçao Gerencia E Supervisao Do Processos Administrativo

O QUE É ADMINISTRAÇÃO? É O PROCESSO DE TRABALHAR COM PESSOAS E RECURSOS PARA ALCANÇASR OS OBJETIVOS DE FORMA EFICAZ E EFICIENTE. AD SIGNIFICA TENDÊNCIA E MINISTER OBEDIÊNCIA VEM DO LATIM. É GERENCIAR RECURSOS, PESSOAS, PATRIMONIO, MATERIAL, TECNLOGIA E DINHEIRO. QUAIS AS FUNÇÕES DA ADMINISTRAÇÃO? PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, DIREÇÃO E CONTROLE QUAIS OS 3 PILARES DA SUSTENTABILIDADE? MEIO AMBIENTE, SOCIEDADE E ECONOMIA. DEFINA EFICÁCIA, EFICIÊNCIA E RECURSOS? EFICÁCIA = REALIZAR OS…

UCAM – Niterói Curso: Administração Disciplina: Evolução do Pensamento administrativo Aluno: JOSÉ FERREIRA DO AMARAL Tema: Similaridades e diferenças entre a Teoria Cientifica de Taylor e a Teoria Clássica de Fayol. Para um melhor entendimento didático, a literatura administrativa divide a Escola Clássica ou a Teoria Clássica da Administração em dois grupos: I) Administração Científica; II) Teoria Clássica da Administração. Assim, coube a dois engenheiros o lançamento dos…

NO SETOR PÚBLICO Relatório Final de Estágio Curricular Supervisionado elaborado por Karen Tiúba de Jesus, orientado pela Profª Hellen e apresentado como requisito parcial para o Trabalho de Conclusão do curso de Administração. Manaus, 07 de dezembro de 2001 Professor Orientador : Profª Coordenadora de Curso : Profª

Atividades Básicas da Área de OSM A variedade de trabalhos desenvolvidos pela área de OSM depende: a) porte da empresa b) complexidade do fluxo decisório c) processo produtivo utilizado d) produto final que é comercializado e) tamanho do mercado que é atingido 3. Campos possíveis de atuação da O&M: - Análise de Formulários - Análise de Métodos, Processos e de Sistemas. - Assessoria Administrativa - Auditoria Administrativa - Consultoria Administrativa - Gerência Administrativa e de…

Universitário Salesiano de São Paulo Otávio Fernando Piccoli ESTÁGIO SUPERVISIONADO WXTEX Technologia Ltda Americana 2010 Centro Universitário Salesiano de São Paulo Otávio Fernando Piccoli ESTÁGIO SUPERVISIONADO WXTEX Technologia Ltda Trabalho apresentado para avaliação da Disciplina Estágio Supervisionado, do Curso de Moda do Centro Universitário Salesiano de São Paulo, sob a orientação da Profª Ms. Lisangela Betim. Americana 2010 LISTA DE FIGURAS Figura 1:…

sociedade, buscando esse aperfeiçoamento na ciência. FREDERIK WINSLOW TAYLOR Começou seus estudos da base "o operário" para o topo "Gerentes, donos e supervisores", trazendo em sua primeira obra "administração de oficinas" o estudo das técnicas de trabalho realizado pelo operário, se baseando em dois pontos, o tempo e o movimento, a partir desses pontos ele vai desenvolver outros vários conceitos que serão bem aceitos. Em um segundo momento TAYLOR traz uma segunda obra onde fala…

planejamento estratégico orientado para o mercado é o processo gerencial de desenvolver e manter um ajuste viável entre objetivos, habilidades e recursos de uma organização e as oportunidades de um mercado em contínua mudança. O objetivo é dar forma aos negócios e produtos de uma empresa, de modo que eles possibilitem os lucros e o crescimento almejado. Planejamento – Conceito Segundo Márcio Eduardo Correia Sampaio o “Planejamento é um processo contínuo e dinâmico que consiste em…

SUMÁRIO INTRODUÇÃO.............................................................................................................04 ANTECEDENTES HISTÓRICOS DA ADMINISTRAÇÃO.......................................05 A EVOLUÇÃO DO PENSAMENTO ADMINISTRATIVO .......................................06 ABORDAGEM HUMANÍSTICA.................................................................................07 ABORDAGEM…

PROCESSOS GERENCIAIS CAMPO GRANDE MS SETEMBRO 2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Processo Administrativo apresentado como desafio de aprendizagem da disciplina de Processos Gerenciais do Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade para o Desenvolvimento do Estado e da Região do Pantanal Uniderp Anhanguera sob orientação da Professora: Ideníria Abreu de Paula; CAMPO GRANDE MS SETEMBRO/ 2012 ETAPA I Processo Administrativo:

Gestão Recursos Humanos Valdinei Aguiar de Oliveira – RA 368910 - Gestão Recursos Humanos PROCESSOS GERENCIAIS CAMPO GRANDE MS SETEMBRO 2012 UNIVERSIDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Processo Administrativo apresentado como desafio de aprendizagem da disciplina de Processos Gerenciais do Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos da Universidade para…