Trabalhista Perguntas E Respostas

LAUDO PERICIAL CONTÁBIL COMO PROVA JUDICIAL NA ESFERA TRABALHISTA DO ESTADO DE PERNAMBUCO. Autores NADYÉDJA KELAYNE MARQUES DE LUNA Centro Universitário Maurício de Nassau/ Ciências Contábeis FLAVIANO MAURÍCIO DA SILVA Centro Universitário Maurício de Nassau/ Ciências Contábeis RESUMO A prova pericial contábil vem focar a importância da contabilidade em nossa sociedade. É uma das formas em que o indivíduo tem a sua disposição para sua defesa ou na exigência de seus…

Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Leia o texto a seguir. .....Além do compromisso de conquistar e reter clientes satisfeitos, as organizações bem sucedidas devem estar sempre prontas a se adaptar aos mercados em contínua mudança. O planejamento estratégico orientado ao mercado cumpre exatamente esta função, pois busca manter uma flexibilidade viável de seus objetivos, habilidades e recursos enquanto mantém um compromisso com o lucro, o crescimento e sua missão organizacional..... Disponível em:

Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos Correta O risco sistemático é aquele que: Resposta Selecionada: Corretaa. é comum ou inerente a qualquer negócio. Respostas: Corretaa. é comum ou inerente a qualquer negócio. b. não é comum ou inerente a qualquer negócio. c. ocorre de forma contínua e previsível. d. ocorre de forma contínua, porém, não é previsível. e. atinge as atividades de Tecnologia da Informação (sistemas). Feedback da resposta: Resolução…

Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos Correta Resposta Selecionada: Corretac. Consolidação. Respostas: a. Desenvolvimento. b. Crescimento. Corretac. Consolidação. d. Maturidade. e. Declínio. Feedback da resposta: Alternativa: C Comentário: Na consolidação a competição está acirrada, ficando presente no cenário competitivo somente os mais fortes, ou que tenham as melhores estratégias. Está caminhando para a maturidade. Pergunta 2 0,25 em 0,25 pontos…

Cornélio Procópio 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E REMUNERAÇÃO 5 3 LEGISLAÇÃO E PRÁTICAS TRABALHISTAS 10 4 AUDITORIA EM RECURSOS HUMANOS 13 5 CONCLUSÃO 14 6 BIBLIOGRAFIA 15 1 INTRODUÇÃO Atualmente o departamento de recursos humanos é visto como uma repartição não muito importante dentro das empresas, algumas pessoas

a)Existe possibilidade de configuração do vínculo de emprego entre André e a empresa Gama Informática Ltda? Resposta: Sim, André poderia ser considerado como empregado, pois foi contratado por prazo determinado, tinha habitualidade, subordinação e onerosidade conforme art. 6º §único c/c com art. 3º, ambos da CLT. b) Qual princípio do Direito do Trabalho aplica-se ao caso em exame? Resposta: Principio da Primazia da Realidade Questão objetiva: (FCC 2011) Para a configuração da…

Pergunta 10,2 em 0,2 pontos Um dos pontos cruciais para o sucesso de uma empresa é manter: Resposta Selecionada: e) a credibilidade nos negócios Respostas: a) um diálogo amigável com a comunidade local b) informado o diretor sobre tudo o que acontece na empresa c) atualizado os colaboradores sobre os valores da corporação d) preço justo e esquecer a concorrência e) a credibilidade nos negócios Feedback da resposta: Manter a credibilidade nos negócios é um ponto fortíssimo…

doméstica e garantido o seu emprego mediante ... conferida pelo órgão local do Ministério do Trabalho e Previdência ..... de aproveitar aos demais . 9. 37 perguntas e respostas sobre Direito Trabalhista - SíndicoNet www.sindiconet.com.br/.../37-perguntas-e-respostas-sobre-Direito-Trabalhista ‎ * Em cache Mas se a parte notificante reconsiderar o ato antes de seu término, a outra parte pode ... No caso de abandono de emprego…

Nunes. 1 ENTREVISTA Pergunta: A empresa possui um banco de dados de clientes? Resposta: Sim. Pergunta: Como a empresa determina os preços dos produtos? Resposta: Com base nos custos operacionais, incluindo despesas diretas, indiretas e lucratividade desejada, chegamos ao preço de vendas. Pergunta: Quais as atividades de comunicação que a empresa realiza? Resposta: são vários recursos…

seus credores para a renegociação global de suas dívidas, propondo um plano de recuperação extrajudicial. Nessa situação hipotética, qual a natureza dos créditos que não poderão ser objeto do plano de recuperação extrajudicial? Fundamente sua resposta e discorra, ainda, acerca de três requisitos objetivos para a homologação em juízo do plano de recuperação extrajudicial de Ômega. Créditos que não podem 161 § 1 Requisitos – 48 lei 11101