Teorias Psicotecnicas

empresas necessitam do psicólogo organizacional para entender as necessidades de seus funcionários e como a não satisfação das mesmas afeta o rendimento na empresa levando a esse colaborador pedir desligamento da mesma. Mostramos também nesse estudo a teoria das necessidades de Maslow e como o administrador pode agir com o auxilio do psicólogo organizacional para ter uma politica de gestão de pessoas eficiente a fim de reter os talentos da empresa. PALAVRAS CHAVE: Psicólogo…

Lev S. Vigotski : Manuscrito de 1929 * (Introdução de A. A. Puzirei) O final dos anos 20 foi para Lev Semionovich Vigotski um tempo de elaboração intensiva teórica e prática das teses básicas de sua teoria histórico-cultural do psiquismo do homem. Deixou para trás o primeiro qüinqüênio, relativamente tranqüilo e apesar de tudo feliz, de sua vida em Moscou, depois da mudança em 1924 da cidade de Gomel – tempo de sua constituição como psicólogo, de incrível e impetuosa ascensão de…

durante o seu desenvolvimento que tende a ir moldando segundo as expectativas sociais, criando comportamentos estereotipados para garantir aceitação, o amor e a integração no grupo social em que vive. Na teoria da espontaneidade apresentam duas teorias de maiores riquezas que seriam, a psicotécnica ou treinamento da espontaneidade que procura resgatar o espontâneo perdido pelo homem ao longo da sua existência e a outra seria a psicologia genética que assim revisando seria a criança, ao…

pressão das elites da época que apoiavam a indústria automobilística do país (Lagonegro, 2008). Como conseqüência, nas décadas de 1940 e 1950, as autoridades buscaram desenvolver e implementar medidas preventivas, dentre elas, a seleção médica e psicotécnica. Esta, por sua vez, tinha a finalidade de restringir o acesso ao volante das pessoas consideradas propensas a se envolver em acidentes de trânsito. A concessão do documento de habilitação passou a ser considerada pelas autoridades um…

Epistemology of Psychology, Production of subjetivity. Quem se depara com algumas peculiaridades do saber psicológico não pode deixar de se colocar algumas destas questões: (1) Por que existem tantas psicologias (sistemas, projetos, escolas, teorias, hipóteses, orientações práticas, marcas autorais etc.), não concordando os psicólogos nem quanto à definição da psicologia? (2) Por que não ocorre, como nas ciências naturais (ou duras), o predomínio de um projeto científico sobre…

destacando alguns desafios e perspectivas frente às demandas atuais no contexto brasileiro. Em cada contexto e período ocorreram transformações que deram novas feições ao modo da psicologia compreender, pesquisar e intervir sobre o trabalho, toda teoria é uma produção social datada e, por isso, as mudanças históricas “ferem mortalmente os conceitos vigentes”, e cada época acaba exigindo reforma tanto dos conceitos como do seu modo de produção. Uma das características principais da…

aumento da eficiência dos processos e da melhoria da Qualidade de Vida. DEFINIÇÃO DA PSICOLOGIA APLICADA A designação "Psicologia Aplicada" foi adotada pelo XI Congresso Internacional de Psciotécnica, em Paris, para substituir a palavra "Psicotécnica", de sentido controvertido. A Psicologia Aplicada tem algumas finalidades dentre estas: Na indústria e no Comércio, é utilizada para assegurar o aumento da produção pela adaptação do homem ao trabalho e do trabalho ao homem.…

Copa do Mundo, vindo inclusive a vencê-la. Deste então ela vem sendo uma área emergente de atuação, embora só tenha se firmado mais efetivamente na década de 90. No time São Paulo Futebol Clube (SPFC), Carvalhaes tinha foco de trabalho a psicotécnica. Ele estudava os estados tensionais como fato que cria condições às distensões musculares. Em outra frente, pesquisava a prática e interpretação de testes de personalidade e inteligência; a organização e orientação de cursos que visem…

da Silva Rubem Linn Júnior Fernando da Silva Paixão Processos de Gestão de pessoas Porto Alegre 2011 Sumário INTRODUÇÃO 1 1 CARACTERÍSTICAS DA ORGANIZAÇÃO 3 2 PROCESSO DE AGREGAR PESSOAS 3 2.1 Recrutamento 4 2.2 Seleção 5 2.2.1 Avaliação psicotécnica: 5 2.2.2 Avaliação psicossocial: 6 2.2.3 Exames Médicos Admissionais: 6 2.3 Integração 6 2.4 Demissão 7 3 PROCESSO DE APLICAR PESSOAS 8 3.1 Desenho de Cargos 8 3.2 Avaliação de Desempenho 10 4 PROCESSO DE RECOMPENSAR PESSOAS…

de alguns aspectos relacionados à introdução à psicologia organizacional, especialmente no que diz respeito às teorias o papel do psicólogo e o ambiente organizacional, faça a leitura das afirmativas abaixo e, em seguida, marque a opção correspondente à veracidade das mesmas. I) Os experimentos realizados por pesquisadores como Skinner e Pavlov em ratos e cães deram fundamentação a teorias comportamentais, as quais são consideradas na prática da área psicológica no ambiente…