Sucesso Nas Organizações Estrategia Empresarial

importância, é recente o investimento dos grandes empresários nessa ferramenta corporativa que se for bem usada pode ser muito lucrativa. A comunicação empresarial, ou organizacional como alguns autores que estudam o tema preferem chamar por não se referir apenas aos processos de comunicação de uma empresa pública ou privada, mas a quaisquer organizações, é uma atividade de caráter estratégico e tem como objetivo criar, manter ou mudar a imagem de uma empresa junto ao público-alvo. Esta…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO administração DÉBORA NADIENE NEVES DE FREITAS universidade corporativa uma nova estratégia de aprendizagem Ituiutaba 2015 DÉBORA NADIENE NEVES DE FREITAS universidade corporativa uma nova estratégia de aprendizagem Trabalho apresentado ao Curso Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Nome da Disciplina]. Prof. Grazielle Soares Monari e Silva Ituiutaba

1 A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO PARA O SUCESSO EMPRESARIAL Esliane Carecho Borges da Silva (Docente Orientadora das Faculdades Integradas de Três Lagoas – AEMS) Márcia Cristina da Silva Leon (Discente do 4º período de Tecnologia de Gestão Financeira das Faculdades Integradas de Três Lagoas – AEMS) RESUMO Para as empresas dos dias atuais, o planejamento é visto como um processo contínuo de interação organizacional com o ambiente permitindo estabelecer objetivos e aumentar o desempenho…

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COMO FERRAMENTA DE SUCESSO EM UM MERCADO COMPETITIVO Marcos Vinicius de Morais Geiger¹ RESUMO Com o grande crescimento do mercado empresarial, é imprescindível que as organizações elaborem um planejamento estratégico, visando a estabelecer caminhos a ser seguidos, buscando atingir seus objetivos e reduzir falhas. O presente artigo tem como principal fundamento demonstrar que através da elaboração de uma proposta de planejamento estratégico a organização cria…

1 A importância da estratégia na competitividade logística Romeany Stefanie do Nascimento1 Carlos Henrique Oliveira e Silva Paixão2 RESUMO O presente artigo busca ressaltar a importância que o planejamento estratégico agrega nas atividades logísticas, e como auxilia as organizações no desenvolver de suas competências. Aborda conceitos, definições e tipos, sobre estratégia corporativa e planejamento logístico. Destaca alguma das essenciais atividades logísticas, apresenta…

FUSÃO E AQUISIÇÃO EMPRESARIAL São José do Belmonte 2012 UNIESB – UNIDADE INTEGRADA DE ENSINO SUPERIOR DO BRASIL CURSO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS DISCIPLINA: GESTÃO DA TRANSFORMAÇÃO ORGANIZACIONAL PROFESSOR: LIVIO RICARDO FUSÃO E AQUISIÇÃO EMPRESARIAL Trabalho de Gestão da Transformação Organizacional. Aluno: Jailson Silva São José do Belmonte-PE, 08 de novembro de 2012 Diversos estudos, desenvolvidos ao longo dos anos 90, têm alertado para as dificuldades de compatibilização das culturas

1. INTRODUÇÃO O Objetivo é mostrar que as atividades de Comunicação Empresarial ainda englobam o cuidado com a imagem corporativa, ou seja, com a marca da empresa e, assim, cuida da imagem da empresa. Os profissionais desta área estão sempre preocupados com o relacionamento da empresa e seus funcionários, bem como junto com a sociedade e seus interlocutores. As organizações estão se dando conta de que não é possível mais planejar a comunicação, para que ela seja estratégica ou competente

...................................................................................5 3. COMO AS FERRAMENTAS SIG E BSC ESTÃO RELACIONADAS À GESTÃO ESTRATÉGICA E À GESTÃO PELA QUALIDADE.................................................8 4. CASOS DE SUCESSO...............................................................................................8 4.1 Seis Sigma (SIG) ......................................................................................................8 4.2 Balanced…

INTRODUÇÃO 1.1 APRESENTAÇÃO DO ASSUNTO Ao longo dos anos as organizações constataram que o treinamento tradicional já não supre as necessidades que o mercado exige. A competitividade acirrada existente entre as empresas no atual mundo globalizado faz com que algumas organizações invistam mais em seus funcionários. Elas visam além do aprendizado e o desenvolvimento de atividades específicas, adotar como estratégia de desenvolvimento a reeducação, por assim dizer, de seus funcionários. Com

O EMPREENDEDORISMO E O DESEMPENHO DAS ORGANIZAÇÕES CRUZ, Elomar Chaves da LIMA, Heryca da Luz MATOS, Kellyane Assis de TELES, Tayson Ribeiro (1) Curso Superior Tecnológico de Gestão Financeira Polo 613 (Rio Branco-AC) Orientador: Prof. Luiz Rodrigo Bonette RESUMO Este artigo é nominado como sendo um Trabalho de Conclusão de Curso, dos supramencionados autores, referente ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira, da Faculdade UniSEB. O artigo tem por…