Slide Motivacional Power Point

Cronograma ( ) Fotos ( ) Termo de Autorização da instituição ( ) Lista de Presença ou atas de Reuniões ( ) Questionários socioeconômicos ( ) Logo do Grupo ( ) avaliação do Desempenho aplicado ( ) Capricho ( ) Se esta conforme as normas ABNT ( ) Power point Sumario Atas de reuniões ..................................................................................... Historia .................................................................................................... Introdução…

atividades explora o potencial de aprendizagem e a capacidade produtiva das pessoas, obtendo mudanças de comportamentos e atitudes bem como a conquista de novas habilidades e conhecimentos. Esta área tem como meta ampliar o desempenho profissional e motivacional do ser humano, melhorando seus resultados e assim gerando um bom clima organizacional dentro da cooperativa. O treinamento é um dos recursos do Desenvolvimento de Pessoal. Que a cooperativa tem por objetivo o aperfeiçoamento…

(Elton Mayo), pois, nessa empresa verifica-se a valorização do funcionário, tem pesquisa feitas com os funcionários para saber o que pode ser mudado, benefícios como plano de saúde, remuneração por produtividade, festas de fim de ano, palestras motivacionais para mostrar o grande valor que cada funcionário tem na instituição, saber o que os operários pensam ou sentem em relação ao trabalho, valorizam a opinião de cada funcionário, melhorou o ambiente de trabalho com intervalo para…

suficiente para que sejam bem-sucedidas através do seu trabalho na organização. (CHIAVENATO, 1999, p. 591). A motivação funciona como o resultado da interação entre o indivíduo e a situação que o envolve. As pessoas diferem quanto ao seu impulso motivacional básico, e o mesmo indivíduo pode ter diferentes níveis de motivação que variam ao longo do tempo, ou seja, ele pode estar mais motivado em um momento e menos em outra ocasião. A conclusão é que o nível de motivação varia entre as…

estende-se às pessoas, tarefas, equipamentos e programas motivacionais." (Ações direcionadas ao produto, serviço prestado, mercado consumidor e recursos internos). Com este conceito, vem a idéia do Amplo Empresarial, isto é, ampliava-se o foco por toda a empresa, em todos os recursos (materiais, de equipamentos e humanos) e na necessidade da implantação de programa que motivassem as pessoas a trabalharem com o objetivo da qualidade. Os fatores motivacionais são segurança e…

situação de trabalho e na sua autorrealização. Desenvolver o autoconhecimento, a autoestima e a autoconfiança - condições básicas para liderar. Dimensionar os principais desafios e obstáculos do trabalho em equipe, refletindo sobre os aspectos motivacionais, de relacionamento e de comunicação que interferem no clima organizacional e na produtividade. Estimular a abertura para mudanças, desenvolvendo a capacidade de análise das pessoas e da busca de soluções para problemas e conflitos nas…

interdependência das comunidades humanas que precisam tomar decisões em conjunto, e 16 17 DEETZ, Stanley. (1995). Op Cit. pp. 52. DEETZ, Stanley (2008). Developing Free and Open Communication. Apresentação Power Point. Abrapcorp: PUC MG. 18 DEETZ, Stanley (2008). Op Cit. 19 DEETS, Stanley (2008). Op Cit. Slides 15 e 17. 9 da rápida expansão das experiências comunicacionais mediadas em relação às experiências relativamente diretas que conformaram praticamente toda a história da…

89 5.28 JURISPRUDÊNCIA ...........................................................................................90 5.27.4 Regimento de tribunais................................................................................91 5.30 SLIDE DE POWER-POINT ...............................................................................92 5.31 TRANSPARÊNCIAS..........................................................................................92 5.32 IMAGEM EM MOVIMENTO (VIDEOCASSETE, DVD

89 5.28 JURISPRUDÊNCIA ...........................................................................................90 5.27.4 Regimento de tribunais................................................................................91 5.30 SLIDE DE POWER-POINT ...............................................................................92 5.31 TRANSPARÊNCIAS..........................................................................................92 5.32 IMAGEM EM MOVIMENTO (VIDEOCASSETE, DVD

essa história para contar aos alunos(as). Caso tenha fotos, arquivos ou outras fontes históricas envie-nos para que possamos compartilhar via web para todas as turmas do CFAP da SNT. Entre em contato com ensinosnt@hotmail.com para receber alguns slides referentes aos conteúdos abordados nesse módulo. CAPÍTULO 1 O HISTÓRICO s Bispos Robson e Lúcia Rodovalho tiveram, ao longo de suas vidas, três ministérios. O primeiro teve início na Mocidade para Cristo (MPC), e foi um…