Resumão De Competência

COMPETÊNCIA DA JUSTIÇA DO TRABALHO - resumão 1. COMPETÊNCIA E JURISDIÇÃO A palavra jurisdição vem do latim iuris dictio, dizer o direito. A jurisdição é una e indivisível A jurisdição é o poder dever do estado de prestar a tutela jurisdicional a todo aquele que tenha uma pretensão resistida por outrem, aplicando a regra jurídica ao conflito. Já competência é mera divisão do trabalho jurisdicional, ou seja, é o limite em que cada órgão jurisdicional pode legitimamente…

superávit ou déficit econômico do exercício de determinado órgão ou governo, em atendimento a previsão do artigo 85 que faz menção a "resultados econômicos", o que nos leva a deduzir haver também um Sistema Econômico na Contabilidade Pública Brasileira. RESUMÃO √ CONTABILIDADE PÚBLICA Conceito A Contabilidade Pública é um ramo da ciência contábil e tem o objetivo de captar, registrar e interpretar os fenômenos que afetam as situações orçamentárias, financeiras e patrimoniais …

RESUMÃO JURÍDICO – CONSTITUCIONAL: JOÃO ANTONIO WIEGERINCK Não é sem motivo que o Direito Constitucional figura como matéria obrigatória em diversos concursos públicos- Esse ramo do Direito está presente em todos os demais, norteando os interesses do Estado e das pessoas que formam seu povo. Nenhuma carreira jurídica pode cortar seus vínculos com o ordenamento jurídico maior, sob pena de se perderem os mais elevados anseios da espécie humana e de se corromper a eficiência da…

Comercial- Resumão (esquematizado) Primeiro bimestre Ato: é um fato que necessita da contade humana. Espécies : a- complexo : depende de várias vontades e etapas para se aperfeiçoar b- coletivo: fruto da soma da vontade de vários agentes c- atividade: resultado da conduta de um único agente que prativa em habitualidade, desencadeia atos. Atividade: exercício habitual-no sentido profissional- de um conjunto de atos coordenados para promover a circulação de riqueza com o objetivo de lucro

Universidade do Sul de Santa Catarina – Unisul Campus Virtual Atividade de Avaliação a Distância Unidade de Aprendizagem: Competência, Atos Processuais e Intervenção de Terceiros Curso: Direito à distância Professor: Carina Milioli Correa Nome do aluno: Data: 25/02/2015 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de…

Humanos, cujo assunto não abordamos em classe. ( Critérios: + curta e objetiva possível, relevante, e de preferência que você não saiba a resposta. O que é perfil “Profissiográfico”? 5 - Elabore ma frase conectando no mínimo 2 palavras do resumão. Gestores e colaboradores trabalhando de forma conjunta proporcionam melhores resultados nas tomadas de decisões e ajudam no relacionamento da equipe. 6 – Qual o tema geral do CONARH de 2012 ? Dentre os palestrantes do evento,…

significa que a jurisdição do Estado em relação aos estrangeiros não é exclusiva. Para alguns autores, a palavra competência exprime melhor o fenômeno. Embora o Estado possua soberania, ou seja, tenha competência sobre o seu território, as pessoas e coisas que nele se encontram, existem certas pessoas ou coisas, ou mesmo trechos de seu território em que ele (Estado) não possui competência plena. São as restrições aos direitos fundamentais dos Estados, originadas sob a forma de costume…

os riscos a saúde do trabalhador, verificando o uso dos EPIs, orientando para que os mesmos cumpram as NRs, e fazendo assim com que diminuam os acidentes de trabalho e as doenças ocupacionais. O SESMT trata-se do trabalho preventivo e de competência dos profissio-nais citados acima, com aplicação de conhecimentos de engenharia de segurança e de medicina no ambiente de trabalho para reduzir ou eliminar os riscos à saúde dos trabalhadores. Cabe ao SESMT orientar os trabalhadores…

formas de preconceitos, incentivando o respeito á adversidade, a participação de grupos socialmente descriminados e a discussão das diferenças, compromisso com os serviços prestados a população e com o aprimoramento intelectual na perspectiva da competência profissional, buscando cada vez mais melhorias em sua profissão. Seus objetivos, habilidades, aspectos políticos e econômicos, os desafios encontrado na área da saúde em defesa do direito de todos, o assistente social luta pelo livre…

o enfoque na gestão de pessoas. As palestras “in company” são realizadas a cada dois meses e tratam de temas atuais em gestão de pessoas. No cenário atual as empresas buscam em profissionais o desempenho, engajamento, superação, reciclagem de competências e capacitação constante. É necessário atender as expectativas da empresa e estarem aptos para posicionar-se em qualquer situação. A empresa Moinho Paulista investe no desenvolvimento de seus talentos humanos. 2.1 Análise…