Resumo Livros Lideranca E Motivacao

A LIDERANÇA E A ARTE DE MOTIVAR Aline Graziela Pscheidt1 Kamila Massuqueto2 RESUMO Objetivou-se com esse artigo analisar os aspectos motivacionais do líder, que traz consigo a responsabilidade de cuidar da motivação de seus subordinados, identificando o que pode e o que não pode ser feito com relação a motivação. O presente artigo foi elaborado através de uma pesquisa bibliográfica, que através de outras fontes foi possível apresentar um breve conceito de…

CHUPINGUAIA Administração Publica EDILEIDE FAVALEÇA SANTOS RESENHA DO LIVRO O MONGE E O EXECUTIVO CHUPINGUAIA - RO 2011 Nome: Edileide Favaleça Santos Curso: Administração Pública Disciplina: Teoria Geral de Administração I EDILEIDE FAVALEÇA SANTOS Professor: Francisco Emanoel Silveira Resenha Referência Bibliográfica: HUNTER, James C. O Monge e o Executivo: Uma história sobre a essência da liderança. Traduzido por Maria da Conceição F. de Magalhães. Rio de…

______________________________________________________ 4 Resumo _______________________________________________________ 5 Analogia ______________________________________________________ 9 Biografia Roberto Shinyashiki Roberto Shinyashiki nasceu em Santos (SP), em 1952. Médico-psiquiatra, fez pós-graduação em Gestão de Negócios e é doutorando em Administração de Empresas, pela…

A motivação e Liderança Organizacional MBA- Gestão de Pessoas Resumo A finalidade desse trabalho é responsabilidade de um líder em definir a realidade ou mesmo em motivar seus funcionários ou pessoas mais próximas. É também mostrar que dos obstáculos principais é a incapacidade de criar diálogos (entre duas ou mais pessoas), que a arte de se comunicar para um líder Nato é essencial, ou seja, a motivação entra em todas as funções de um verdadeiro Administrador

Introdução A motivação é um fator preponderante na busca do sucesso de qualquer negocio. Todavia, apesar da motivação ser uma ação geradora do desenvolvimento humano, nem sempre ela é encontrada no ambiente de trabalho, gerando insatisfação e baixo desempenho. Acreditava-se que o desafio era descobrir aquilo que deveria ser feito para motivar as pessoas, mais recentemente tal preocupação mudou de sentido, percebeu-se que cada um já trás, dentro de si, suas próprias motivações. A…

O PAPEL DA LIDERANÇA NO ATO DE GERENCIAR PESSOAS COM SUCESSO Alcione Almeida da Silva Prof. Kassio B. Borges Centro Universitário Leonardo Da Vinci- UNIASSELVI Processos Gerencias/ EMD011426/06/2012 RESUMO A liderança é um fenômeno tipicamente social que…

ferramenta de aprendizado da web. Nós inspiramos milhares de alunos a cada dia com mais de 1.400.000 modelos de trabalhos, artigos acadêmicos, monografias, TCCs e resenhas de livros. Trabalhos Relacionados Você Nasceu Para Reinar de Robson Rodovalho... 636 Palavras3 Páginas Você Nasceu Para Reinar de Robson Rodovalho Resumo Livro Você Nasceu Para Reinar de Robson Rodovalho Hoje a sociedade define sucesso e felicidade como uma forma de vender uma a imagem distorcida do que é ser…

Resumo anotado de The 7 Habits of Highly Effective People de Restoring the Character Ethic Stephen R. Covey Simon and Schuster, Inc. ; New York, 1989 Baseia-se no estudo de literatura sobre o sucesso produzida nos últimos 200 anos. A literatura dos primeiros 150 anos tem um padrão comum que apresenta a Ética do Carácter como fundação do sucesso – a integridade, humildade, fidelidade, temperança, coragem, justiça, paciência, diligência, simplicidade, modéstia, de que é representativa

Inteligência Emocional na Liderança Thais P. S. de Almeida Resumo Este artigo investiga as relações entre as características da liderança exercida e a presença de inteligência emocional. Questionários são aplicados visando a quantificar os níveis de inteligência emocional e caracterizar os tipos de liderança exercida. Hipóteses são formuladas, uma investigação quantitativa exploratória é realizada e, finalmente, a existência de correlação entre variáveis construídas é…

E FATORES MOTIVACIONAIS, E A LIDERANÇA SITUACIONAL. GABRIELA FERREIRA DA SILVA1 JONATAS GABRIEL LEMOS2 MARIELEN CORREA MORAES3 PAULO VICTOR PEREIRA BARROS4 PEDRO PAULO ROMANHA MAIA5 RESUMO Com base em estudos e pesquisas desenvolvidas a partir do século XX erige-se um conhecimento antes negligenciado pela sociedade empresarial capitalista, ao qual se aplica então sua eficácia em escalas industriais sob a ótica da psicologia comportamental e da motivação pessoal no ambiente…