A dinâmica de inovação de produtos e competências empresariais

tecnologia se clientes Necessidad e de renovação Mercado competitiv o INTRODUÇÃO • • A inovação - e não incrementação - de produtos é o motor da renovação corporativa. (Bowen, 1994) A teoria de renovação estratégica deve reconhecer que manter adaptações requer tanto explorar as competências existentes como descobrir novas competências. (Floyd e Lane, 2000) INTRODUÇÃO • • Estudos sobre inovação de produtos têm examinado os fatores determinantes para o sucesso de novos produtos; O desenvolvimento de produtos é um dos mecanismos através do qual as firmas criam, integram, recombinam e recebem recursos. INTRODUÇÃO Capacidade dinâmica da empresa (Teece, Pisano e Shuen, 1997) Necessidade de renovação das competência s das organizações Como capacidades e recursos evoluem ao longo do tempo? INTRODUÇÃO Inovação de produtos Recursos Renovação das competência s INTRODUÇÃO • Priem e Butler (2001): ● “Esse estudo expressa com clareza a dinâmica e a relação entre o esforço para a inovação de produtos e o uso das competências e desenvolvimento da empresa. A teoria de recursos examina não só como as competências são usadas na inovação de produtos mas como elas são construídas e como uma competência pode ser usada para construir outra.” METODOLOGIA • • • Pesquisa através de entrevistas, observações e documentos como fonte de dados; 5 empresas high-tech que…

sucesso de novas ideias. O conceito de inovação é bastante variado, dependendo, principalmente, da sua aplicação. De forma sucinta, a Inventa considera que inovação é a exploração com sucesso de novas ideias. E sucesso para as empresas, por exemplo, significa aumento de faturamento, acesso a novos mercados, aumento das margens de lucro, entre outros benefícios. Dentre as várias possibilidades de inovar, aquelas que se referem a inovações de produto ou de processo são conhecidas como…

comportamento humano afirmativo, que tenha a renovação como meta educacional permanente e que desenvolva a criatividade. c. devem ser exercitadas diariamente, pois são condição para a existência da empresa com alma, a empresa ética d. requerem um comportamento humano, pautado pela tolerância nos relacionamentos, que saiba ouvir e negociar e. requerem um comportamento humano que busque tornar prazeroso tudo o que faz, que zele pela autoestima e que cuide do equilíbrio…

Caderno de Exercícios Professora: Talita dos Reis Lopes Berbel Versão 1.1 Reconhecida pela Portaria Ministerial nº 367 de 03/06/1980 MANTIDA PELA Associação Cultural de Renovação Tecnológica Sorocabana - ACRTS Declarada de Utilidade Pública Federal - Decreto nº 86.431 de 02/10/1981 Declarada de Utilidade Pública Municipal - Lei nº 1.842 de 04/12/1975 Sumário Lista 1 – Comandos de Entrada e Saída, Operações e Variáveis ...................... 3 Lista 2 – Comandos de…

Comportamento Organizacional “Se há uma palavra-chave que possa caracterizar a época que atravessamos, esta é mudança”. 1- Explique as consequências das mudanças sociais, politicas e tecnológicas para as empresas nos dias atuais. Escolha uma empresa e dê exemplo. 2 - "O processo de aprimoramento de renovação organizacional não depende exclusivamente das mudanças impostas pelo ambiente". Você concorda com a afirmação? Dê sua opinião. 3- O conceito de globalização está cada vez…

inovação é um dos fatores-chave para o desenvolvimento, crescimento e manutenção das empresas no competitivo mercado atual Para melhoria se desempenho e g pelo a mento da demanda o pela red ção Porque as empresas inovam? de Inov seu desempenho, e.g., aumento ou redução dos custos: inovação de produto pode gerar maior demanda e maiores margens sobre custos e inovações de processo que aumentam a produtividade geram vantagens de custo sobre os competidores estores • Para defender…

caracterizar a época que atravessamos, esta é mudança” (Caravantes, G.; Caravantes, C.; Kloeckner, 2008). Explique: Quais as conseqüências das mudanças sociais, políticas e tecnológicas para as empresas nos dias atuais? Escolha uma instituição e dê um exemplo. A empresa dos dias atuais tem que estar atento às mudanças sociais que a população e seus clientes exigem para adquirir seus produtos e serviços; um exemplo é a questão ambiental; trabalho junto à comunidade onde estão inseridos…

caracterizar a época que atravessamos, esta é mudança” (Caravantes, G.; Caravantes, C.; Kloeckner, 2008). Explique: Quais as conseqüências das mudanças sociais, políticas e tecnológicas para as empresas nos dias atuais? Escolha uma instituição e dê um exemplo. A empresa dos dias atuais tem que estar atento às mudanças sociais que a população e seus clientes exigem para adquirir seus produtos e serviços; um exemplo é a questão ambiental; trabalho junto à comunidade onde estão inseridos…

Tamires Guedes Dantas Gestão em Tecnologia da Informação Relatório de Estagio Supervisionado II, Apresentado ao Uniseb Interativo, no curso de administração como pré-requisito para obtenção do titulo de bacharel em administração. Itupeva 2014 SUMÁRIO: 1.INTRODUÇÃO:...............................................................................................................4 2.APRESENTAÇÃO DA…

as formulações da Geografia Tradicional. A realidade havia mudado, deixando produtos defasados, aqueles que não acompanharam o ritmo da mudança. O desenvolvimento do modo de produção capitalista havia superado seu estágio concorrencial, entrando na era monopolista. Não se tratava mais de um capitalismo assentado em múltiplas empresas, com burgueses médios concorrendo no mercado. Vivia-se a época dos grandes trustes, do monopólio e do grande capital. Uma revolução tecnológica…