Relações Interpessoais Nas Empresas

Ética – Relações Interpessoais Com a sua cumplicidade enorme de princípios e significados, também esta ligada a responsabilidade e moralidade, peças que também são princípios que correspondem à ética, criando peças fundamentais para o bem estar e o convívio entre os indivíduos. As relações interpessoais podem auxiliar no seu processo de autoconhecimento e a manter uma rede de relacionamentos consistente na vida profissional e pessoal. Para que possamos entender melhor este processo,…

RELAÇÃO INTERPESSOAL 2.1 A relação interpessoal abrange tanto a vida pessoal quanto a profissional de uma pessoa. No entanto, é na profissional que se sente mais dificuldades para colocá-la em prática. Na vida pessoal, temos meses, anos para construir relacionamentos. Quando um profissional é contratado por uma…

CENTRO ESTADUAL DE EDUCAÇÃO TECNOLÓGICA PAULA SOUZA ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL DR. JÚLIO CARDOSO CAROLINA PIRES HERKER FLÁVIA SILVA GUILHERME RELAÇÕES INTERPESSOAIS E A ÉTICA EMPRESARIAL Franca 2011 CAROLINA PIRES HERKER FLÁVIA SILVA GUILHERME RELAÇÕES INTERPESSOAIS E A ÉTICA EMPRESARIAL Trabalho de Conclusão de Curso elaborado por exigência da disciplina de Desenvolvimento de TCC de…

Estudo da Dinâmica das Relações Interpessoais. O QUE É? O estudo das relações interpessoais numa empresa é o ato do gestor em identificar como as pessoas se relacionam com a organização e entre elas mesmas. Foi a partir de 1903 que surgiram os primeiros estudos científicos de Gestão e Administração de Empresas. A diferença entre a Gestão e a Administração é que, nos estudos de Gestão, tentamos descobrir quais as melhores ações que permitem o sucesso da organização do trabalho,…

RELACIONAMENTO INTERPESSOAL SUMÁRIO INTRODUÇÃO...............................................................................................................4 Relacionamento Interpessoal – Conceito...................................................................... 5 Clima Organizacional .................................................................................................... 5 Comunicação Interpessoal ........................................................................

5% do total 800 funcionários de uma empresa de grande porte situada em Uberlândia, Minas Gerais, e tem como objetivo analisar a relação interpessoal entre os funcionários dentro das organizações. O trabalho foi dividido em 5 perguntas com opções de múltipla escolha e os resultados apresentados graficamente e que por motivo de preservação e a pedido da empresa não serão identificados no questionário os nomes dos funcionários, assim como, o nome da empresa na qual ele foi…

1 Revista Eletrônica Lato Sensu – Ano 3, nº1, março de 2008. ISSN 1980-6116 http://www.unicentro.br - Ciências Humanas RELAÇÕES INTERPESSOAIS NAS EMPRESAS 1 PASQUALOTTO, Jocênia França2 RIBAS, Klevi Mary Fanfa3 RESUMO Este trabalho busca expor a questão das relações humanas no contexto empresarial, isto é, enfatiza a importância que a auto-estima exerce no ambiente de trabalho, no qual é ponto culminante do sucesso ou não. Manter a auto-estima é simplesmente a somatória de pequenas…

comunicação interpessoal nas empresas O domínio desse recurso possibilita que os colaboradores e líderes possam conhecer-se melhor, realizar projetos juntos, dar feedbacks, receber orientações de forma madura, interagir e alcançar melhores resultados para empresa. Por exemplo, muitas competências comportamentais são valorizadas no ambiente empresarial como Habilidades de liderança; auto-motivação, para o trabalho em equipe, criatividade destacam-se entre os diferenciais que as…

As relações interpessoais tiveram como um de seus primeiros pesquisadores o psicólogo Kurt Lewin. Ele chegou à constatação de que “A produtividade de um grupo e sua eficiência estão estreitamente relacionadas não somente com a competência de seus membros, mas, sobretudo com a qualidade de suas relações interpessoais”. Costa afirma: As relações interpessoais constituem a seiva vital das organizações. Os elementos formais (estrutura administrativa) e informais (relacionamento humano,…

21 DE MARÇO DE 2014 RELAÇÕES INTERPESSOAIS NO TRABALHO LEGISLAÇÃO E PRÁTICA PROFISSIONAL [RELAÇÕES INTERPESSOAIS NO TRABALHO] 21 de março de 2014 Sumário INTRODUÇÃO .......................................................................................................................................... 2 CONCEITO ................................................................................................................................................ 3 1.…