Questionario Satisfação Curso Tecnico

Magna Soares Agradecimentos da Equipe de Auditoria A realização da auditoria-piloto foi possível devido ao apoio incondicional da Secretaria de Controle Externo deste Tribunal, a parceria que se estabeleceu com a Secretária e os Técnicos da SEDUC, com a União dos Dirigentes Municipais de Educação - UNDIME, bem como com as Secretarias Municipais de Educação – SMEs dos 39 municípios pesquisados, as quais colaboraram na prestação de informações necessárias ao…

DE SÃO JOÃO DEL REI DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA VANESSA APARECIDA RIBEIRO MOTIVAÇÃO NO SERVIÇO PÚBLICO: UM DESAFIO PARA A GESTÃO DAS EMPRESAS PÚBLICAS BRASILEIRAS SÃO JOÃO DEL REI 2014 UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO JOÃO DEL REI DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA VANESSA APARECIDA RIBEIRO

CIDADE DE SANTA MARIA/DF HUMBERTO PEREIRA DA SILVA GAMA DF JUNHO DE 2011 HUMBERTO PEREIRA DA SILVA CLIMA ORGANIZACIONAL NO AMBIENTE DA CAIXA ECONÔMICA FEDERAL: AGÊNCIA CIDADE DE SANTA MARIA/DF Monografia apresentada no curso de Graduação em Administração de Empresas das Faculdades Integradas da União do Planalto Central, como parte dos requisitos para obtenção do título de Bacharel em Administração. Linha de pesquisa: Gestão de Pessoas e do Conhecimento

TRABALHO: UM ESTUDO DE CASO NUMA EMPRESA DE CONTABILIDADE EM SALVADOR/BA Projeto de Pesquisa, apresentado à disciplina Metodologia Científica e do Trabalho Científico para obtenção de aprovação e como requisito parcial à conclusão do Curso de Ciências Contábeis, da Universidade do Estado da Bahia. Orientador: Prof. Ricardo Oliveira de Freitas SALVADOR – BA JULHO/2013 I. INTRODUÇÃO Com a preocupação com o bem-estar, qualidade de vida e saúde, observa-se que um número

como objetivo identificar o perfil dos profissionais contábeis dos escritórios de contabilidade de Tangará da Serra- MT. Trata-se de uma pesquisa de natureza exploratória e descritiva com abordagem quantitativa. A amostra foi composta por 77 questionários, distribuídos em 23 escritórios de contabilidade. A pesquisa foi realizada no período de 06 a 16 de setembro de 2012 e posterior análise, exposição de gráficos e tabelas dos dados levantados. Os resultados apresentados permitem a…

prevalecia à obediência e a execução da tarefa, e ao chefe, o controle centralizado. Hoje o cenário é diferente; os empregados são chamados de colaboradores e os chefes de gestores. A área de Recursos Humanos deixou de ser um mero 1 Graduanda do Curso Programa Especial de Formação Pedagógica pela Fatec vinculada ao Centro Paula Souza. Email: lycappi@hotmail.com departamento de pessoal para se tornar o personagem principal de transformação dentro da organização. Gerir pessoas…

Básica de Saúde da Secretaria Municipal de Saúde do município de Florianópolis com a utilização de um Indicador da Qualidade de cada categoria. Sendo “horas de treinamento ou cursos fornecidos pela instituição/cirurgião-dentista/ano” o Indicador de Estrutura selecionado, “cuidados com biossegurança” o de Processo e “satisfação do prestador” o de Resultado. As principais técnicas metodológicas empregadas As técnicas metodológicas vão expressar o modo, o caminho percorrido pelos…

de clientes na sala de musculação em uma Academia da Zona Norte do Rio de Janeiro Rio de Janeiro - 2004 Artigo Monográfico apresentado em cumprimento as exigências para a obtenção do título de Especialista em Gestão Administrativa e Marketing no Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em Gestão Administrativa e Marketing nas Faculdades Integradas Maria Thereza 2 RESUMO O primeiro atendimento prestado pela equipe de recepção de uma academia reveste-se de fundamental importância na…

ENGENHARIA DE PRODUÇÃO Curso de Especialização em Gestão Pública Pós-Graduação Lato Sensu LEVANTAMENTO DO GRAU DE SATISFAÇÃO DA COMUNIDADE UNIVERSITÁRIA DA UFSCAR, CAMPUS DE SÃO CARLOS, EM RELAÇÃO AOS SERVIÇOS PRESTADOS PELA RÁDIO UFSCAR Aluna: Tatiana Bianchini Pinheiro Orientador: Prof. Dr. Glauco Henrique de Sousa Mendes SÃO CARLOS 2010 UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO CARLOS SECRETARIA GERAL DE RECURSOS HUMANOS DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO Curso de…

Conclusão de Curso) Professor Guilherme Lima Gestão da Qualidade ============================================================ Orientações Gerais Nesta parte do trabalho do TCC (Trabalho de Conclusão de Curso) o assunto tratado na disciplina de Gestão da Qualidade será a parte de melhoria do processo operacional da empresa. Para tanto temos dois tipos de questionários a serem utilizados na elaboração dos trabalhos: um para empresas do tipo fabril (manufaturas) e outro…