Questionario Consultoria 2011

inseridas em um ambiente de complexidade e incerteza, o que exige a construção de capacidades dinâmicas de novas práticas de gestão. Assim, requerem profissionais com adequado nível de conhecimento, habilidades e competências. Segundo Ott et al. (2011, p. 2), “a competência é definida como a capacidade de desempenhar um papel obedecendo a um determinado padrão de referência. Para demonstrar a sua competência, um contador deve possuir o conhecimento e a qualificação profissional necessária, além

no ranking das melhores empresas para se trabalhar. Entendendo, avaliando e analisando quais os caminhos necessários para ocuparem tal posição, fica esclarecido o quanto é importante todo o processo de avaliação e ajustes das empresas através da consultoria Great Place To Work na busca por uma posição entre as melhores, sendo necessária a preocupação da empresa não apenas com seus recursos materiais ou visando status, mas sim com seus ativos intangíveis que são fornecidos por seus…

RESUMO Este trabalho tem como objetivo identificar o nível de satisfação com que os funcionários da empresa Consultoria de Seguros e Representação Ltda. estão desempenhando suas funções e como os líderes agem para manter seus colaboradores constantemente motivados. Nesse sentido, será observado o relacionamento individual dos funcionários com a liderança e com os colegas; se os funcionários se consideram motivados e valorizados; como é a satisfação dos funcionários em relação à…

requisito para obtenção do título de Bacharel em Ciências Contábeis. Orientador: Portela Prof. Fabiano Schaper Área de concentração: Administração. ILHÉUS/BA 2012 NORMAS ABNT COM WORD 2007. AUTOR: NOME ALUNO Aprovado em ____ de____________ de 2011. Banca examinadora: PROFº______________________ PROFº______________________ PROFº______________________ Dedico aos meus pais: Ivo Walfron Pereira de Souza e Eliana Alves Pereira de Souza, pela dedicação e o respeito que sempre…

MILMAN EXPERIENCE PROJETOS E CONSULTORIA EM VISUAL MERCHANDISING Rio de Janeiro 2014 1 GABRIELA BRAUNER MILMAN EXPERIENCE PROJETOS E CONSULTORIA EM VISUAL MERCHANDISING Trabalho apresentado a matéria Projeto de Conclusão Aplicada II, como requisito parcial à obtenção do grau de Pós Graduado em Marketing de Moda pela Escola Superior de Publicidade e Marketing, ESPM. Orientador: André Carvalhal. Rio de Janeiro 2014 Rio de Janeiro 2014 2 RESUMO A Experience Consultoria de Visual…

objetivos com os objetivos dos clientes finais. O instrumento SERVQUAL, muito difundido e referenciado na literatura, e outro instrumento, o SERVPERF, referenciado como o que apresenta os melhores índices de confiabilidade, além de apresentar um questionário mais reduzido, são comparados por meio de uma análise estatística. Estes instrumentos, que avaliam a qualidade dos serviços por meio de dimensões da qualidade, propostas por Parasuraman et al. (1990), podem ainda receber…

Empreendimento O Grupo Renovarrh foi criado com a missão de prover serviços especializados para as organizações de diversos portes e segmentos, prestando serviços de Consultoria em Recursos Humanos, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas além de Locação de Equipamentos. 1.1 História da Empresa Idealizada no ano de 2011 por cinco profissionais com formação em Gestão de Recursos Humanos, Administração a Renovar tem como missão criar e desenvolver soluções…

realizar um estudo de caso composto por duas etapas: a primeira aborda o mapeamento de processos que buscou a construção e entendimento das etapas do faturamento. A segunda etapa, composta pela aplicação de uma pesquisa qualitativa por meio de um questionário semiestruturado que objetivou levantar como as atividades ocorrem, a existência de documentos norm ativos, a definição de funções e responsabilidades, o controle dos processos e possíveis consequências da forma de realização.…

como microfranquia. Para o método de pesquisa foram realizados em conjunto a pesquisa quantitativa e bibliográfica para descrever os resultados. Para tanto foram consultados obras de referência e entidades de regulação do setor, e enviados questionários eletrônicos por email, utilizando-se os recursos do Google Docs destinado a empresas franqueadoras e consultores especializados que atuam no mercado brasileiro. Os resultados obtidos indicaram que as microfranquias ganharam força no…

| |Coordenador: Silvia Prado | |Última revisão: Maio/2011 |Horas-aula: 40 | | |Horas-aula em Preparação Prévia: