Qualidade De Vida E Segurança No Trabalho Na Ge Celma

de grande porte e o comportamento organizacional dos seus colaboradores. O presente trabalho tem como objetivo principal analisar cuidadosamente o estudo de caso da empresa GE Celma, empresa que atua no seguimento de reparo e revisão de turbinas aeronáuticas, associando este estudo de caso aos conteúdos trabalhados neste semestre: Gestão de Pessoas I e II e Responsabilidade Socioambiental. No decorrer do trabalho será elencada a importância de um modelo de gestão que valoriza o…

RE: Trabalho RAIANE VAZ 10/10/2014 Para: Tita Fontana SUMÁRIO 31 INTRODUÇÃO � 42 DESENVOLVIMENTO � 42.1 ANÁLISE DOS RECURSOS DE GESTÃO DE PESSOAS I � 52.2 ANÁLISE DAS FERRAMENTAS DE GESTÃO DE PESSOAS II � 62.3 RESPONSABILIDADE SOCIAL E AMBIENTAL DAS ORGANIZAÇÕES COM O PÚBLICO INTERNO � 83 CONCLUSÃO � 10REFERÊNCIAS � �� INTRODUÇÃO O estudo apresentado é sobre análise de empresas de grande porte e o comportamento organizacional dos seus colaboradores. O presente trabalho tem como objetivo…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO ge celma CAMPOS DOS GOYTACAZES 2013 ge celma Trabalho apresentado ao Curso Administração de Empresas da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná.. CAMPOS DOS GOYTACAZES 2013 1 INTRODUÇÃO.....................................................................................

INTRODUÇÃO A produção desse trabalho tem como inspiração a empresa campeã do prêmio gestão com pessoas luis carlos campos na categoria pequena e micro empresa em 2008. Com atividade no ramo de reparo e revisão de turbinas aeronáuticas a gigante ge celma nasceu em 1996 através da fusão das empresas general eletric e celma . iremos discutir a gestão de recursos humanos da empresa e políticas sócio ambientais desenvolvidas , serviu como base para esse trabalho o case sobre a empresa…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1. INTRODUÇÃO A GE CELMA para atingir seu o resultado o rh usou a estratégia de treinamentos de capacitação dos colaboradores internos,juntamente com os lideres se uniram para buscar novos conhecimentos e se aprimorar os conhecimentos na hora da contratação dos candidatos .A vaga oferecida pela GE CELMA. E Também e usado nas contratações muita dinâmica de grupos e sempre presa os conhecimentos e desenvolvimento

Central de Cases GE CELMA www.espm.br/centraldecases Central de Cases GE CELMA Preparado pelo Prof. Rodrigo Siqueira, da ESPM-RJ, em parceria com a Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH-RJ). Recomendado para as disciplinas de: Gestão de Pessoas, Administração de Recursos Humanos, Endomarketing. Este caso foi escrito inteiramente a partir de informações cedidas pela empresa e outras fontes mencionadas no tópico “Referências”. Não é intenção do autor avaliar …

SUMÁRIO INTRODUÇÃO O objetivo geral deste trabalho é de analisar a situação da empresa GE Celma de acordo com os conceitos abordados nas disciplinas do 6º semestre, visando integrar todos os conteúdos em forma de texto. Suas atividades eram basicamente era a fabricação de ventiladores por volta de 1951, porém foi comprada

2013 INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo nos mostrar o processo do RH e da Responsabilidade Social numa empresa. Assim, mostrará os desafios, atividades e políticas de uma empresa para com seus funcionários e até mesmo clientes. Tendo como base alguns desses quesitos, a elaboração desse trabalho terá uma estrutura que irá trazer informações que auxiliam na organização e estruturação de planejamento e liderança em gestão de pessoas. Logo, o presente trabalho procura…

Desenvolvimento de Pessoas.. Qualidade de Vida e Segurança no Trabalho. Gestão do Conhecimento e Educação Corporativa. Professores Carlos Eduardo de Souza Gonçalves. Marilucia Ricieri Fábio Henrique Ribeiro. Henry Nonaka Produção textual interdisciplinar INDIVIDUAL 4º SEMESTRE Objetivos: Aprofundar os conhecimentos teóricos adquiridos nas disciplinas do semestre por meio do artigo “GE CELMA”. Orientação: A produção textual individual utilizará como base o artigo “GE…

ÍNDICE 1. A EMPRESA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 • HISTÓRIA DA CELMA . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 4 • MISSÃO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 • VISÃO . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 5 • VALORES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .