Quais São As Areas Funcionais Da Organização

1 – Defina o conceito de organização. É a função da administração que distribui tarefas e recursos pelos membros da empresa, que determina quem tem autoridade sobre quem, e quando e onde se devem tomar decisões. Ela define quem vai fazer o quê para que a organização entregue ao cliente o seu produto ou serviço. 2 – Qual a importância da estrutura organizacional? Ela retrata a configuração dos órgãos da organização, sua interdependência e funcionamento, buscando uma ação coordenada…

O presente trabalho fará uma abordagem sobre o tema de desenho departamental, que faz parte do segundo processo administrativo chamado organização. O objetivo deste trabalho é mencionar os principais tipos de desenho departamental, também chamado de departamentalização, no qual são mencionadas suas respectivas características, vantagens e desvantagens. A departamentalização surge à medida em que as empresas tornam-se maiores e envolvem atividades mais diversificadas;

orientação dos professores do semestre. CAMPINAS – SP 2013 Sumário Introdução 4 1. Revisão Conceitual 6 2. Estudo de Caso..............................................................................................8 2.1. Perfil da Organização...................................................................................8 2.1.1 Apresentação da Empresa.........................................................................8 2.1.2 Força de…

Necessidade é uma palavra generica que indica todos os tipos de situações das quais os projetos podem se originar: encomendas, problemas, ideias criativas ou oportunidades. Necessidades são justificativas do projeto, a medida que tudo vai se esclarecendo,as necessidades,defini-se o produto. É necessário explorar a cadeia de objetivos dentro da qual estão o produto, os clientes, e partes interessadas. A palavra objetivo é um sinonimo de produto. O produto é oobjetivo primario,…

Departamentalização A organização deve ser subdividida, ou departamentalizada, em unidades menores. Aqui serão examinados as quatros formas básicas de departamentalização: funcional,por produtos,por clientes e geográfica. Mas na frente será discutido sobre a estrutura matricial, que combina essas formas básicas de departamentalização. Departamentalização funcional Em uma organização funcional, os cargos são especializados e agrupados de acordo com a função de negócios e as habilidades…

tratamento complexo da realidade complexa. Introdução à Abordagem Administrativa da Gestão por Processos Interdependência das partes: refere-se à composição das entidades; o todo de uma entidade é compostos por partes de outras entidades, e estes são interdependentes com relação ao todo. O tratamento complexo da realidade complexa: é a afirmação da grande dificuldade da sociedade moderna que exige técnicas especificas para lidar com este tipo de pensamento. Ex: o globo…

comportamental e nos consultores de dinâmica de grupo e comportamento organizacional. Ampliou a sua área de atuação tomando a organização como um todo e assumindo uma abordagem sistêmica. Nesse ponto, passou a assemelhar-se a uma teoria administrativa. 1.2 Conceitos de Organização O conceito de organização para os especialistas em DO é tipicamente comportamentalista: "uma organização é a coordenação de diferentes atividades de contribuintes individuais com a…

Fialho Tema: Modelos de Organogramas Rio de Janeiro - RJ Maio/2013 ÍNDICE: 1. Introdução .............................................................................................................. 3 2. Organograma Funcional ....................................................................................... 4 3. Organograma Matricial .......................................................................................... 7 4. Organograma…

Niveis Organizacionais 4 2.1.1 Nível Estratégico 4 2.1.2 Nível Tático 5 2.1.3 Nível Operacional 5 2.2 ÁREAS FUNCIONAIS DAS ORGANIZAÇÕES 6 2.2.1 Área Financeira 6 2.2.2 Área de Recursos Humanos 7 2.2.3 Área de Produção e Operações 7 2.2.4 Área de Marketing e Comercial 7 3 METODOLOGIA 9 3.1 Definições 9 3.2 Tipo de Pesquisa 9 3.3 Coleta de Dados 10 4 CARACTERIZAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO EM ESTUDO 11 5 CONCLUSÃO 14 REFERÊNCIAS 15 INTRODUÇÃO Grande parte…

para avaliação AV2 1) Apresente as características, vantagens, limitações e aplicações da estrutura funcional. Características: É a organização feita na base das funções que requerem atividades similares e são agrupadas pelo conhecimento, habilidades, competências, processos de trabalho ou função de trabalho juntas e executadas em departamentos de acordo com alguma classificação funcional Ex.: Finanças, RH, Produção, etc. Vantagens: * Permite agrupar os especialistas…