Quais Perfil As Empresas Estão Exigindo De Seus Líderes

102 HsMManagement 91 • março-abril 2012 hsmmanagement.com.br Fotos: iStock O Quão rápido as empresas estão adotando uma gestão orientada para a sustentabilidade? o mais recente estudo sustentabilidade & inovação, realizado pelo boston consulting group e pela mit sloan management review, identifica dois grupos bem diferentes: as “entusiastas” e as “cautelosas” comprometimento das empresas com a gestão orientada para a sustentabilidade está aumentando. Algumas organizações,…

FACULDADE CAPIXABA DE NOVA VENÉCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS NAIANI OLIVEIRA SUELLEN SCHIMITH ROCHA TAINARA DE JESUS SANTOS TIAGO RODRIGUES PARMAGNANI O ACESSO DAS MULHERES AOS CARGOS DE LIDERANÇA: ESTUDO DE CASO NA SECRETARIA MUNICIPAL DE SAÚDE DO MUNICÍPIO DE NOVA VENÉCIA ES, NO ANO DE 2010 NOVA VENÉCIA 2010 NAIANI OLIVEIRA SUELLEN SCHIMITH ROCHA TAINARA DE JESUS SANTOS TIAGO RODRIGUES PARMAGNANI O ACESSO DAS MULHERES AOS CARGOS DE LIDERANÇA: ESTUDO DE CASO NA SECRETARIA…

objetivos de negócio, incorre-se no grande risco de se implementar tecnologia cara e inútil, capaz de executar o que os técnicos esperam, mas não o que a empresa precisa. A TI pode ser decisiva para o sucesso de uma organização, contribuindo para que ela seja ágil, flexível e robusta. A fim de garantir esse resultado, é necessário traduzir a visão da empresa e sua estratégia em objetivos menores, para então identificar-se as iniciativas de TI que melhor podem contribuir para…

com a criação de pequenas e duradouras empresas tem recebido especial atenção por parte do governo brasileiro. Após varias tentativas de estabilização da economia muitas empresas grandes brasileiras tiveram a necessidade da busca de novas alternativas para gerar aumento da competitividade e redução de custos para firma-se no mercado. Uma das consequências imediatas utilizadas foi o aumento do índice de desemprego e os ex-funcionários dessas empresas começaram a criar novos…

INTRODUÇÃO O presente relatório de Estágio Supervisionado I apresenta o perfil da empresa ELETROCICLO O MORAIS, onde foi realizado na área administrativa da mesma, com objetivo de acompanhar algumas transações comerciais mantidas dentro da repartição, juntamente acompanhada com os funcionamento da empresa, promovendo a busca da qualidade e profissionalismo no segmento administrativo. Na administração de qualquer empresa é muito importante que o gestor ocupe um espaço de liderança e…

Sistemas, de Bertalanffly, e impele o surgimento de líderes dinâmicos, abertos e flexíveis. Estas teorias amplificam o conceito e as habilidades necessárias ao líder, que deve sempre ampliar seus conhecimentos psicológicos, sociológicos, políticos e educacionais. Nesse sentido, é importante salientar pensamentos como este, de Peter Drucker, um dos difusores do pensamento sistêmico em organizações e liderança no mundo. As pessoas usam a palavra líder de forma errada. Se analisarmos a…

pode ser definido como uma nova forma de percepção da realidade. Segundo Capra (1996) quanto mais são estudados os problemas de nossa época, mais se percebe que eles não podem ser entendidos isoladamente. São problemas sistêmicos, o que significa que estão interligados e são interdependentes. Deve-se sempre partir do princípio de que o todo e mais que a soma das partes, tendo desta forma o sistema como um todo integrado cujas propriedades essenciais surgem das inter-relações entre suas…

BIBLIOGRÁFICAS 34 1 INTRODUÇÃO Numa empresa que esteja trabalhando sua visão estratégica, em busca de um salto transformacional visando alavancar vantagem competitiva, a Gestão de Talentos se torna ainda mais crucial. Muito tem sido debatido sobre o valor dos recursos humanos para as empresas nessa virada de século. Elevado da categoria de "recurso" para a plenitude de "ser" humano, a pessoa passa a ser encarada de forma diferente nas empresas mais modernas. Em cada nível…

............................................. Perfil de Informática.................................................................................. Conclusão.................................................................................................. Resumo No Magazine Luiza conseguimos ver como um bom administrador põe em prática tudo que lhe é devido. Nesta empresa, conseguimos ver o quão importante é a presença de um líder, um empreendedor que gosta do que faz.…

IMPORTÂNCIA DA UTILIZAÇÃO DA MOTIVAÇÃO COMO FATOR DECISIVO NO CLIMA ORGANIZACIONAL. ESTUDO DE CASO: EMPRESA GERDAU S/A MANAUS 2013 DIEGO HENRIQUE MARTINS SCARIOT NATHÁLIA CHRISTINA SENA VALENTE SHAYENE FREITAS FERREIRA PERES THAMAZARY THANNY GONÇALVES ARAÚJO A IMPORTÂNCIA DA UTILIZAÇÃO DA MOTIVAÇÃO COMO FATOR DECISIVO NO CLIMA ORGANIZACIONAL. ESTUDO DE CASO: EMPRESA GERDAU S/A Estudo de caso apresentado à professora Odilea…