Psicopatologia Do Comportamento Organizacional

Psicologia organizacional e do trabalho: indivíduo, comportamento e trabalho. Curitiba 2013 Psicologia organizacional e do trabalho: indivíduo, comportamento e trabalho. Resumo de Artigo Científico apresentado como avaliação parcial da disciplina de Fundamentos de Psicologia, oferecida aos estudantes do 2º Período de Administração da UniBrasil – Faculdades Integradas do Brasil. Orientador:

contratos são fechados em segundos e vidas são transformadas, dados são processados e uma vasta gama de informações irrompe a cada novo segundo provocando mudanças, como que, num piscar de olhos. Falar que tais transformações ocorrem apenas no domínio organizacional seria, além de restrito demais, completamente errado, uma vez que a vida, na atualidade, é assim: vertiginosa. Todavia, há um preço, ou melhor, uma consequência para tudo isso, afinal são infinitas novidades para serem…

psicologia moderna tratou de compilar fatos/casos sobre o comportamento e a experiência humana, organizando-os de forma sistemática e elaborando teorias para a sua compreensão. Estes estudos permitem explicar o comportamento dos seres humanos e inclusive anteceder as suas ações futuras. CONCEITO PSICOLOGIA ONGANIZACIONAL Estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações. Mais especificamente, atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos (ou…

criaram seus respectivos Programas de Pós-graduação stricto sensu (mestrado acadêmico e doutorado). O Instituto de Psicologia conta atualmente com quatro programas de pós-graduação stricto sensu : 1º Programa de Pós-Graduação em Ciências do Comportamento (PG-CdC) do Departamento de Processos Psicológicos Básicos (PPB) Objetivo principal: Contribuir para a formação de pesquisadores para atuar no campo aplicado da psicologia promovendo, assim, a aplicação dos conhecimentos…

Psicopatologia do trabalho o que é? Cabe esclarecer que temos adotado a expressão Psicopatologia no Trabalho (PPT) de preferência à Psicopatologia do Trabalho por considerar que quem sofre e/ou adoece é o ser humano que trabalha. Por mais que, metaforicamente, seja possível falar de um “trabalho mórbido”. Numa perspectiva histórica vemos que o conhecimento da relação entre trabalho e alterações da Saúde Mental é bastante antigo. O reconhecimento da existência de uma…

......................................................................................................................7 2.3 Desenvolvimento/Crescimento....................................................................................9 2.4 Psicopatologia............................................................................................................11 2.5 Mudança....................................................................................................................13

mais importantes. Naquela época essa afirmação gerou um grande escândalo na sociedade, entretanto, não demorou muito para que outros psicólogos aderissem à ideia de Freud. Psicologia É o estudo científico dos processos mentais e do comportamento do ser humano e as suas interações com o ambiente físico e social. A palavra provém dos termos gregos “psico” (alma ou atividade mental) e “logía” (estudo). Segundo o psicólogo austríaco H. Rohracher, psicologia "é a ciência que…

nos Estados Unidos, por meio de um estudo de comportamentos dos empregados de uma fábrica, com o intuito de identificar a correlação entre a iluminação e a eficiência de operários, por meio de suas produções. Este estudo ocorreu entre 1927 e 1932, na fabrica de Hawthorne da Western Eletric Company, empresa de fabricação equipamentos e componentes telefônicos, que contratou uma equipe de cientistas sócias liderados pelo médico especializado em psicopatologia George Elton Mayo (1880 –…

Pós-Graduação Em Gestão Educacional, Psicanálise E Assistência Social. Cultura Organizacional e Qualidade de Vida no Trabalho. Aluna: Angélica Lopes de Sousa Araguaína Dezembro/2014 Sumário Introdução ---------------------------------------------------------------------------------------------- 03 Capítulo 1 - Cultura Organizacional ---------------------------------------------------------------- 04 1.1 Considerações Iniciais ------------------

...........................É o estudo dos fenômenos psíquicos e do comportamento do ser humano por intermédio da análise de suas emoções, suas ideias e seus valores. O psicólogo diagnostica, previne e trata doenças mentais, distúrbios emocionais e de personalidade. Ele observa e analisa as atitudes, os sentimentos e os mecanismos mentais do paciente e procura ajudá-lo a identificar as causas dos problemas e a rever comportamentos inadequados. Esse profissional atua em consultórios, em…