Psicologia Do Trabalho E Organizacional

Psicologia Organizacional Surgimento da Psicologia Organizacional Com a revolução industrial (XVIII e XIX) marcada principalmente pela mudança do trabalho artesanal pelo assalariado e com o uso de máquinas, os trabalhadores eram explorados com cargas horárias de mais de 14 horas, de forma que os próprios já se reconheciam como máquinas nas grandes fábricas. Surgimento da Psicologia Organizacional No período das duas grandes guerras mundiais surge a…

O comportamento organizacional é um campo de estudo voltado a prever, explicar, compreender e modificar o comportamento humano no contexto das empresas. O comportamento Organizacional enfoca comportamentos observáveis, tais como conversar com colegas de trabalho, utilizar equipamentos ou preparar um relatório. O comportamento Organizacional estuda o comportamento das pessoas tanto como indivíduos, quanto como membros de unidades sociais maiores. O comportamento Organizacional…

INTRODUÇÂO Esse trabalho foi desenvolvido, para que, nós estudantes do curso de psicologia pudéssemos ter um contato direto com o profissional da área, a fim de entender os métodos, avaliações, visão do profissional psicólogo em um futuro próximo, crescimento em relação à profissão, remuneração salarial etc. O trabalho foi feito com um questionário de 15 questões abertas onde os entrevistados responderam de acordo com a atuação, Com esses dados em mãos nos estudantes do curso de…

1 INTRODUÇÃO A Psicologia Organizacional vem sendo muito abordada nas organizações como peça fundamental para informações de gerenciamento. O estudo da psicologia organizacional dentro das organizações é importantíssimo para estudar o comportamento dos indivíduos no ambiente organizacional. Entrevistei três administradores de empresas diferentes para verificar seus conhecimentos acerca da importância da psicologia organizacional no gerenciamento das organizações. O que veremos nesta…

FEDERAL DE SERGIPE CENTRO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR A DISTÂNCIA DIRETORIA PEDAGÓGICA FLÁVIA CRISTINA CARDOSO DÓRIA PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL ARACAJU NOVEMBRO/2011 UNIVERSIDADE FEDERAL DE SERGIPE CENTRO DE EDUCAÇÃO SUPERIOR A DISTÂNCIA DIRETORIA PEDAGÓGICA FLÁVIA CRISTINA CARDOSO DÓRIA Trabalho referente à disciplina: Psicologia Organizacional AD1 Período: 2011.2 Curso: Administração Publica…

Número 2 Psicologia do Trabalho: aspectos históricos, abordagens e desafios atuais Work psychology: historical aspects, approaches and current challenges Luís Henrique da Costa Leão Resumo Esse artigo apresenta aspectos da trajetória histórico-­‐conceitual das relações entre a Psicologia e o Trabalho. Problematiza a…

A Psicologia Organizacional, inicialmente denominada como Psicologia Industrial, estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações. Mais especificamente, atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos (ou gestão de pessoas). 23,6% dos psicólogos trabalham na área organizacional, o que a torna a segunda maior área da psicologia. 1 A psicologia está ligada a empresas atualmente, seja no bem-estar de cada um dos colaboradores, até mesmo nas emoções geradas

PRODUÇÃO DE TEXTO: PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL Espinosa 2010 PRODUÇÃO TEXTUAL: PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL . ESPINOSA 2010 INTRODUÇÃO: Esta produção de texto tem como objetivo identificar até que ponto a história, os valores e crenças de uma empresa são considerados em um processo de seleção de candidatos realizado por consultorias que, geralmente, não estão em contato diário com suas empresas contratantes. O objetivo de…

_O q é psicologia organizacional? É uma prática que visa ampliar as condições de desempenho de profissionais, que atuem ou pretendam aturar nas organizações, percebendo as demandas atuais e promovendo mudanças. A Psicologia Organizacional, inicialmente denominada como Psicologia Industrial, estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações. Mais especificamente, atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos (ou gestão de pessoas). A psicologia…

TITULO DO TRABALHO (..) Autores: (Amanda Oliveira, Andressa Paiva, Talyne Oliveira) Profa. Orientadora: Débora passos Resumo: O presente trabalho busca aprofundar o conhecimento em detrimento de duas áreas da psicologia escolhidas que foi a clínica e organizacional, onde foram utilizadas entrevistas semi-abertas com profissionais das áreas, e direcionamos um tema em especial para o psicólogo clínico que seria como acontece a psicoterapia quando o assunto é perdas e luto, e como…