Projetos Sobre Lideranca

LIDERANÇA E COMPETITIVIDADE SALVADOR 2012 MARISETE SANTOS DE ARAÚJO LIDERANÇA E COMPETITIVIDADE Trabalho Interdisciplinar, apresentado como pré-requisito parcial para aprovação na disciplina Matemática Finaceira, do curso Superior de Processos Gerenciais do Centro Universitário Unijorge, sob orientação do Profº André Magalhães, 2º Período, turma TPG-1

A INFLUÊNCIA DA LIDERANÇA NA GESTÃO DE PESSOAS DAS ORGANIZAÇÕES PRIVADAS Projeto de Pesquisa Bibliográfica elaborado como requisito da elaborar a Monografia de Conclusão de Curso de Graduação em Administração, com ênfase em Recursos Humanos, da União Educacional de Brasília. Orientadora: Prof ª. Drª. Linda Reis Brasília-DF Março, 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 1.1. Antecedentes do problema e justificativa da pesquisa A liderança não é algo recente.

discussão produtiva sobre as possibilidades de atuação, na área de Cooperação Internacional, na Cidade do Salvador a partir da observação de projetos que estão sendo executados em quatro segmentos específicos: Instituição Privada, Organização não governamental, Instituição acadêmica e Setor Público. A Cooperação Internacional é um importante campo das Relações Internacionais que encontra-se em expansão e em processo de valorização provocada pelas transformações da visão sobre os…

Organização, a falta de comunicação dentro de um grupo e interesse de algumas pessoas, podem prejudicar o trabalho de muitos. Outro assunto abortado é sobre a inovação, na opinião de vinte pessoas que trabalham em diversas áreas e Organizações, principalmente focadas nas Empresas da região do ramo calçadista, que pouco motiva e investe em projetos, as oportunidades e falta de incentivo do governo, para melhorar a tecnologia do país comparando se com as inovações de outros como o Japão,…

EVENTO DE CERTIFICAÇÃO SEIS SIGMA O Papel de liderança dos Belts na gestão eficaz dos negócios Márcio Francato francato@setadg.com.br M.+55.19.8199-7146 www.setadg.com.br 1 CENÁRIO ATUAL SEIS SIGMA E GESTÃO 2 Cenário Atual de Negócios $$ Como aumentarmos as chances de chegarmos lá? ESTADO FUTURO P.E. EVA Sobrevivência GARANTIR QUE A EMPRESA ESTÁ EM UM NOVO PATAMAR DE PERFORMANCE ESTADO ATUAL • Cultura de Mudança – flexibilizar e adequar os processos com…

igualmente, não brigam, concordam uns com os outros, etc... Exemplo de uma atuação de um trabalho em equipe são os esportes ou atividades, em que times ou seleções jogam umas cLiderança autocrática: Na Liderança autocrática o líder é focado apenas nas tarefas. Este tipo de liderança também é chamado de liderança autoritária ou diretiva. O líder toma decisões individuais, desconsiderando a opinião dos liderados. O líder determina as providências e as técnicas para a execução das tarefas,…

em técnicas de observação, em entrevistas e visitas ao local de aplicação do estudo. Como procedimento técnico, foi utilizado o método do estudo de caso, que possibilitou uma visão geral do ambiente estudado podendo levantar questões importantes sobre o cenário encontrado e assim propor soluções a problemas específicos. De acordo com Assis, o estudo de caso deve ser utilizado quando se quer fazer uma análise profunda e exaustiva de um ou poucos objetos permitindo assim um amplo e…

1 DESENVOLVIMENTO DE LÍDER COACH NA GESTÃO POR COMPETÊNCIAS EM UMA EMPRESA DE TI PUC CAMPINAS FACULDADE DE PSICOLOGIA 2009 2 DANIELA DOMINGUES TREVISAN DESENVOLVIMENTO DE LÍDER COACH NA GESTÃO POR COMPETÊNCIAS EM UMA EMPRESA DE TI Projeto apresentado como exigência para obtenção do título de Especialista em Desenvolvimento do Potencial Humano nas Organizações, Pontifícia Universidade Católica de Campinas, sob a orientação Da Prof. Dra. Sueli Milaré. PUC CAMPINAS…

Desafios do Setor Público 4 Setor Privado x Setor Público 6 Barreiras para Inovação no Setor Público 8 Octógono da Inovação no Setor Público 10 Exemplos De Gestão Da Inovação No Setor Público 18 Ferramentas de Gestão da Inovação 24 Sobre o Autor 31 Sobre a Innoscience Consultoria 32 Contatos 33 Página 3 OS DESAFIOS DO SETOR PÚBLICO APRESENTAÇÃO A inovação vem ganhando cada vez mais espaço no setor público. Assim como esse tema se difundiu na iniciativa…

RESUMO DO LIVRO O MONGE E O EXECUTIVO - UMA HISTORIA SOBRE A ESSÊNCIA DA LIDERANÇA. 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho iremos apresentar uma pesquisa bibliográfica realizada através daleitura do livro O monge e o executivo que demonstra conceitos sobre como ser um bom líder nas organizações atuais. O trabalho procurou mostrar qual o perfil adequado que um líder deve ter para lidar com osproblemas enfrentados dentro de uma organização, e como adequar sua postura perante a estas…