Projetos Sobre Lideranca

FACULDADE DE DESPORTO DA UNIVERSIDADE DO PORTO Mestrado em Gestão Desportiva Desporto e Cultura Liderança e tomada de decisão. Uma perspetiva humanista. Docente: Prof. Dr. Rui Garcia Discente: Alexandra Oliveira Porto, 30 de Outubro de 2012 Tal como está escrito na capa deste documento, este trabalho está inserido na unidade curricular de Desporto e Cultura. Dentro deste módulo foinos pedido que escolhêssemos um dos temas tratados durante as aulas e que, partindo do que…

Fabíola Montalvão de Castro Urquiza O papel da liderança motivacional nos resultados de desempenho das organizações Santa Fé do Sul (SP) 2011 Cleide Silva Roveda Fabíola Montalvão de Castro Urquiza O papel da liderança motivacional nos resultados de desempenho das organizações Projeto de Pesquisa apresentado para elaboração do Trabalho…

Automotivação e entusiasmo: pessoas empreendedoras são capazes de automotivação relacionada com desafios e tarefas em que acreditam. Não necessitam de prêmios externos, como compensação financeira. A sua motivação permite entusiasmarem-se com suas ideias e projetos. Capacidade de trabalho em equipe: o empreendedor cria equipe, delega, acredita nos outros e obtém resultados por meio de outros indivíduos. Conhecimentos técnicos: para ser um empreendedor não basta possuir características…

LIDERANÇA: A liderança eficaz começa em saber quem você é no seu interior e como seus traços básicos de personalidade afetará aqueles que você lidera. ESTILOS DE LIDERANÇA: LIDERANÇA AUTOCRÁTICA: Na Liderança autocrática o líder é focado apenas nas tarefas. O líder toma decisões individuais, desconsiderando a opinião dos liderados. LIDERANÇA DEMOCRÁTICA: Este tipo de liderança é voltado para as pessoas e há participação dos liderados no processo decisório. Aqui as diretrizes…

FACULDADE NOSSA SENHORA APARECIDA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS MOTIVAÇÃO E LIDERANÇA

UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP JACKSON DE ABREU GERMANOWICZ RA:1424136 Análise e Encaminhamento de Projetos Públicos, Matemática Financeira e Sistemas de Informação no Setor Público. HOSPITAL ISRAELITA ALBERT EINSTEIN ENGENHEIRO COELHO 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP JACKSON DE ABREU GERMANOWICZ RA:1424136 Projeto Integrado Multidisciplinar V para a obtenção do título de Gestor na Área Pública apresentado à Universidade Paulista – UNIP Orientador: Prof. ENGENHEIRO COELHO 2015…

! ! ! GESTÃO DA INOVAÇÃO NO SETOR PÚBLICO Os Desafios do Setor Público 4 Setor Privado x Setor Público 6 Barreiras para Inovação no Setor Público 8 Octógono da Inovação no Setor Público 10 Ferramentas de Gestão da Inovação 18 Sobre o Autor 25 Sobre a Innoscience Consultoria 26 Contatos 27 Página !3 OS DESAFIOS DO SETOR PÚBLICO ! ! APRESENTAÇÃO ! A inovação vem ganhando cada vez mais espaço no setor público. Assim como esse tema se difundiu na iniciativa privada nos últimos

Teoria e Prática em Administração, v. 2, n. 2, 2012, pp.1-26 A Liderança em Organizações Educacionais Adriana Roseli Wunsch Takahashi & Amyra Moyzes Sarsur A Liderança em Organizações Educacionais: Jogando Luz sobre a Administração em “Empresas do Ensino” Adriana Roseli Wunsch Takahashi Departamento de Administração – Universidade Federal do Paraná - Brasil Amyra Moyzes Sarsur Mestrado Profissional em Administração – Fundação Pedro Leopoldo - Brasil Resumo Este artigo tem como…

As habilidades do gerente de projetos: um fator de sucesso para as organizações. A necessidade de mudança na forma de condução dos negócios imposta pela crescente competitividade entre as empresas, aponta o gerenciamento de projeto como uma forma de administração de negócios capaz de integrar esforços complexos, reduzir burocracias e viabilizar a implementação de estratégia que permita a sobrevivência de uma empresa neste ambiente. A performance do gerente de projetos, como principal…

teoria estudada. Para desenvolvimento do trabalho foram estudadas teorias relativas à liderança. A liderança desenvolvida em uma pessoa é a intercessão de seus conhecimentos, hábitos e desejos. O conhecimento lhe mostrará o que e porquê fazer, a habilidade indicará como fazer e o desejo será o fato motivador para suas realizações. De acordo com Goleman, Boyatzis e Mckee (2002) existem seis estilos de liderança: • Líder visionário: é aquele que conduz as pessoas rumo a sonhos…