Programas C Calculos Trabalhistas

Usimnas - Balanço Social Anual / 2011 1. | Base de Cálculo | Usiminas | Consolidado | | 1.1 Receita Líquida (RL) | 10.517.522 | 11.901.959 | | 1.2 Resultado Operacional (RO) | (179.892) | 625.852 | | 1.3 Folha de Pagamento Bruta – FPB | 1.032.308 | 2.099.296 | | | | | | 2. | Indicadores Sociais Internos | Usiminas | Consolidado | | 2.1 Alimentação | 51.001 | 102.473 | | 2.2 Encargos sociais compulsórios | 274.844 | 484.925 | |…

Programa Convivência e Aprendizado no Trabalho MANUAL DA ENTIDADE PROFISSIONALIZANTE SEM FINS LUCRATIVOS 3 SUMÁRIO 1- A novidade .......... ............................................................................ pág. 3 2- O que Muda para ONGs e Instituições sem Fins Lucrativos ........... pág. 5 3- Passo a passo para tornar-se uma entidade profissionalizante ....... pág. 5 4- Trabalhador Aprendiz ....................................................................... pág. 5

IRPJ – Imposto de Renda das Pessoas Jurídicas CSL - Contribuição Social sobre o Lucro 12% da receita bruta (indústria e comércio). PIS - Programa de Integração Social - Alíquota: 0,65% COFINS - Contribuição para o Financiamento da Seguridade Social, Alíquota: 3% - Recolhimento Mensal INSS - Previdência Social 20% sobre a folha ICMS - Imposto sobre Operações Relativas à Circulação de Mercadorias e sobre Prestações de Serviços de Transporte Interestadual e Intermunicipal e de Comunicação

do art. 39, inc. I, do Estatuto de Ritos, indica-o para as intimações necessárias, comparece, com o devido respeito à presença de Vossa Excelência, para ajuizar, sob o Rito Sumaríssimo, com supedâneo nos arts. 192, 852-A c/c 840, § 1º., da CLT, a apresente RECLAMAÇÃO TRABALHISTA, contra XISTA MOTEL LTDA, pessoa jurídica de direito privado, com sede na Rua K, nº. 0000, Fortaleza(CE) – CEP nº. 66555-4440, inscrita no CNPJ(MF) sob o nº. 77.888.999/0001-55, em razão das justificativas de…

CASO EM UMA EMPRESA MINERADORA BRASILEIRA RESUMO Este artigo apresenta um estudo comparativo entre as estratégias de recursos humanos adotadas pela Companhia Vale do Rio Doce e as estratégias apresentadas por Mintzberg (1995). Baseia-se nos programas e políticas de recursos humanos implementados por esta empresa nos anos de 1997 a 2000, ocasião da sua privatização, e aqueles implementados em 2003. A análise está fundamentada nos mecanismos de coordenação, planejamento e controle. …

estrategica dentro delas ,independentemente do porte da empresa e do papel nas organizacoes, em pequenas e micro empresas o papel do DP e RH ainda sao os mesmos , o DP considerado o ''centro de resutados '', pois se limitava somente a contatacoes e calculos demissionais ,porem o RH possui um papel fundamental , o papel de alavancar empresas com estrategias e com profissionais capacitados para cada area , o DP nao deve se limitar a contratos e sim incentivar e orientar os…

futuro contador nas rotinas trabalhistas mostrando passo a passo a trajetória dos processos contábeis que se fazem necessários,tanto para o empregador como para o empregado.Esse trabalho tem como objetivo esclarecimento de como agir mediante as leis e códigos,bem como os direitos e deveres da entidade, e o não cumprimento das mesmas acarretará uma série de transtornos,multas e prejuízos ao empregador e empregado. ROTINAS TRABALHISTAS Para…

MANOEL LOIOLA GOMES ROTINAS trabalhISTA E CONTABILIZAÇÃO SEABRA-BA 2012 MANOEL LIOLA GOMES ROTINAS trabalhISTA E CONTABILIZAÇÃO Trabalho apresentado ao Curso ciências contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a atividade interdiciplinar individual referente as disciplinas de Cenarios Economicos, Contabilidade Introdutoria, Legislação e Pratica Trabalhista, Matematica Financeira, Psicologia Organizacional

FERREIRA SANTOS DJALMA AMORIM DA SILVA JUNIOR MARIA DE LOURDES ASSIS DOS SANTOS MAURÍCIO TALITTA SAYANY ALVES FLORÊNCIO PRINCIPAIS DIREITOS TRABALHISTAS PARA O EMPREGADO E EMPREGADOR EMBU DAS ARTES 2014 ANY FERREIRA SANTOS DJALMA AMORIM DA SILVA JUNIOR MARIA DE LOURDES ASSIS DOS SANTOS MAURÍCIO TALITTA SAYANY FLORÊNCIO PRINCIPAIS DIREITOS TRABALHISTAS PARA O EMPREGADO E EMPREGADOR 3428070148206Trabalho de Conclusão de Curso Apresentado como Requisito Parcial à Conclusão do…

ROTINAS TRABALISTA E CONTABILIZAÇÃO 1- INTRODUÇÃO Este trabalho tem como finalidade demonstrar as rotinas trabalhistas assim como a contabilização, mostrando passo a passo a trajetória dos processos contábeis que se faz necessário, tanto para o contador como para o empregado. Esse trabalho de pesquisa colabora para que o futuro Contador possa ter esclarecimento de como agir mediante as leis, bem como direitos e deveres, de empresas, sendo que o não cumprimento das…