Pre Projeto Assedio Moral Ambiente De Trabalho

Paradigmas Explicar como uma empresa deve preparar -se para mudar Conceitos de Gestão e os vários papéis do Gestor Organizacional As principais Tecnologia de Gestão Terceirização Assédio Moral e Assédio Sexual no meio ambiente de trabalho Prejuízos e Consequências do Assédio Moral e Sexual no ambiente de trabalho Introdução Tem como propósito, apresentar aos gestores atuais as principais tecnologias e ferramentas de gestão. Objetivando o sucesso empresarial, estimulando observar…

1. INTRODUÇÃO O assédio moral remete a práticas de humilhações, perseguição e ameaças nos locais de trabalho, componentes todos de um processo de violência psicológica que pode chegar até arriscar a vida da vítima. As atitudes hostis como à deterioração proposital das condições de trabalho, o isolamento e recusa de comunicação, atentados contra a dignidade e o uso da violência verbal e física. Em nosso trabalho fizemos uma pesquisa de campo sobre assédio moral, por meio do site survio,…

Direito O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Heyd Miyamoto de Fátima São Paulo 2012 INSTITUTO TOLEDO DE ENSINO Faculdade de Direito O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Heyd Miyamoto de Fátima Monografia apresentada como requisito parcial de Conclusão de curso para obtenção do título de Especialista em Direito Processual e Material do Trabalho, sob a orientação do Prof. Dr. Ronaldo…

NEGÓCIOS TRABALHO DE FILOSOFIA “O ASSÉDIO MORAL NAS ORGANIZAÇÕES” EDIVAN BARRETO VALMIR NETO PHILLIPE RODRIGUES LUCIDENIS ALVES DANIEL ALBERTONY RICARDO PEREIRA RECIFE 2011 CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COM ÊNFASE EM GESTÃO DE NEGÓCIOS “O ASSÉDIO MORAL NAS ORGANIZAÇÕES” Trabalho apresentado para avaliação do rendimento escolar na disciplina Filosofia, ministrada pelo professor João Alves RECIFE 2011 SUMÁRIO 1. Introdução 2. O que é assédio moral…

INTRODUÇÃO O termo Assédio Moral nas Relações Trabalhistas é recente, apesar de humilhações e maus-tratos serem praticados desde o início das relações de trabalho, só na última década o assédio moral foi definido e comprovado por estudos científicos que identificaram seu alto poder de destruição. Fala-se muito sobre Assédio Moral atualmente, eis que, há algum tempo atrás, não havia outro termo para qualificar o problema. O conceito, apesar de não ser tão recente, vem…

FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS, EDUCAÇÃO E LETRAS - FACEL TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO ANA CAROLINE SANA CARLA CRISTINA SOUZA DOS SANTOS CAROLINE DE FÁTIMA SILVA CRISTIANE DOS SANTOS FABERSON DE MELO GEOVANA DA SILVA DOS SANTOS DALMAZ LUANA RAFAELA DE SOUZA LIMA BARROS RAFAELLE PAES DA ROCHA Curitiba 2013 FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS, EDUCAÇÃO E LETRAS - FACEL ANA CAROLINE SANA

O que é assédio moral? Assédio moral ou Violência moral no trabalho não é um fenômeno novo. Pode-se dizer que ele é tão antigo quanto o trabalho. A novidade reside na intensificação, gravidade, amplitude e banalização do fenômeno e na abordagem que tenta estabelecer o nexo-causal com a organização do trabalho e tratá-lo como não inerente ao trabalho. A reflexão e o debate sobre o tema são recentes no Brasil, tendo ganhado força após a divulgação da pesquisa brasileira realizada por…

INSTITUTO AFRO BRASILEIRO DE ENSINO SUPERIOR Faculdade Zumbi dos Palmares Faculdade de Direito marcos pereira lisboa VIOLÊNCIA PSICOLÓGICA NO AMBIENTE DE TRABALHO São Paulo 2012 marcos pereira lisboa VIOLÊNCIA PSICOLÓGICA NO AMBIENTE DE TRABALHO Trabalho de Pesquisa apresentado à profª Williane com vistas à obtenção de aprovação na matéria de Métodos e Técnicas de Pesquisa — 1º. Ano,…

no Direito do Trabalho, ocasionam o surgimento de novos direitos em especial ao hipossuficiente da relação, ou seja, o Empregado. Em razão da Aplicação do Princípio Protecionista houve a inclusão de novas garantias ao Reclamante bem como direitos e condições mínimas suficientes e adequadas de trabalho. Em razão da aplicação do Princípio referido, houve considerável aumento da competividade no âmbito laboral o que contribuiu para a prática do Assédio Moral na Relação de Trabalho, que…

Grande Rio “Profº José de Souza Herdy” UNIGRANRIO ESCOLA DE CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS CURSO DE DIREITO JOSIE DIAS DE SOUZA ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO DUQUE DE CAXIAS 2014 Universidade do Grande Rio “Profº José de Souza Herdy” UNIGRANRIO ESCOLA DE CIÊNCIAS SOCIAIS E APLICADAS CURSO DE DIREITO JOSIE DIAS DE SOUZA ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Monografia apresentada ao Curso de Graduação em Direito, como requisito parcial para obtenção de título de Bacharel em Direito,