Possíveis Impactos Que As Decisões Administrativas Podem Causar Na Sociedade No Ambiente E No Individuo

..17 5.1 O Contexto Das Empresas: Ambiente, Tecnológico e Estratégia..........................................................................17 6. Considerações Finais ...........................................................................................21 7. Referencias Bibliográficas ..................................................................................21 1. INTRODUÇÃO Administração: é o processo de tomar decisões sobre objetivos e utilizações…

criam tendências no modo de gerir pessoas, buscar resultados e se transformaram em referências. Toda essa influência tem diretamente seus impactos nos comportamentos do Capital Humano, que inserido numa sociedade, também é um influenciador dos comportamentos. Comportamento Organizacional é todo o estudo comportamental dos indivíduos e de seus impactos no ambiente de uma empresa. Tem por objetivo, trazer maior entendimento sobre as lacunas empresariais para o desenvolvimento contínuo e…

.........................................................................................................3 CONTEXTO EMPRESARIAL.......................................................................................3 CONCEITO DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS........................................................3 DESENVOLVIMENTO.................................................................................................4 PATRIMONIO.......................................................

explicar e conceituar a importância da compreensão do planejamento como uma das principais funções do administrador dentro dos processos administrativo durante a busca do bom desempenho e também ajudar nós acadêmicos nas tomadas de decisões atuando no mundo globalizado e na sociedade de modo geral. DESENVOLVIMENTO Diante do que vimos, o planejamento é elaborado de meios diferentes nos vários níveis organizacionais. Em razão disso existe…

Humanas, Teoria Comportamental, estudaremos também os diferentes aspectos entre as Organizações Mecanicistas e Organizações Flexíveis. Todas as Teorias Administrativas são validas, embora cada um valorize uma ou algumas das cinco variáveis básicas da Teoria Geral da Administração que são: Tarefas, Estruturas, Pessoas, Tecnologia e Ambiente. Na verdade cada teoria surgiu como uma resposta aos problemas empresariais mais relevantes de sua época, mas todas ainda são aplicáveis em…

São eles: 1. PRINCÍPIO DO DIREITO HUMANO - Fundamento Legal – Arts. 5º e 6º e 225 da CF; Art. 2º da Lei 6.938/81.  Art. 225, CF: Prevê o direito ao meio ambiente ecologicamente equilibrado, como um direito humano fundamental - É o responsável pela existência dos demais princípios de Direito Ambiental. - O direito ao meio ambiente protegido é um DIREITO DIFUSO, já que pertence a todos e é um DIREITO HUMANO FUNDAMENTAL - Origem: Decorre dos Princípios 1 e 2 da Declaração de…

escolher o melhor curso de ação para alcançá-los, proporcionando um crescimento sustentável e seguro para a empresa. O planejamento é de grande importância, pois ele figura como a primeira função administrativa, por ser aquela que serve de base às demais funções. O planejamento é a função administrativa que determina antecipadamente quais os objetivos a serem atingidos e como deve fazer para alcançá-los. Para uma empresa funcionar de modo organizado os processos administrativos…

“Tarefa é um trabalho que se há de concluir em determinado tempo; serviço é o exercício de funções obrigatórias, ou, então, o desempenho de qualquer trabalho.” Principais meios de direção empresarial: a) Ordens ou Instruções (transmitir decisões aos subordinados): são dadas ou emitidas pelos encarregados da direção, enquanto ao empregado cumpre obedecer,executando o que lhe foi determinado. Dois aspectos principais devem ser mencionados a respeito das ordens de serviços: · quanto

[pic] SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Funções administrativas 4 2.2 Patrimônio 4 2.3 Origens de recursos 5 2.4 Análise de mercado 5 2.5 Demanda oferta e equilibrio de mercado 6 2.6 Estruturas de mercado 7 2.7 Contabilidade social como ferramenta de informação para responsabilidade social......... 8

atenção dos clientes. Além de reduzir custos, e estar incorporando a sustentabilidade em sua filosofia estas mostram que são empresas sustentáveis. A empresa que se preocupa com o socioambiental mostra que está preocupada com o meio onde esta e com a sociedade. Dessa forma, temos como enfoque principal saber qual (is) modelo (os) de gestão a empresa adota e que práticas socioambientais ela realiza, para que assim poder analisar e propor melhorias. Para identificar os modelos de gestão…