Gestão de pessoas

Presidente. Atividade-Meio: ♦Diretor de Administração e Finanças: Planejar, organizar, dirigir, acompanhar, avaliar, controlar e fiscalizar as atividades de diversas áreas de apoio administrativo e da área financeira, com a colaboração de todos os Órgãos e Departamentos da Estrutura Organizacional da Entidade, além de substituir o Presidente em suas ausências e impedimentos eventuais. ♦ Gerente do Departamento Financeiro e Contábil: Gerenciar, executar, planejar e controlar as atividades de execução financeira, orçamentária e contábil da Companhia dentro das Normas Internas, os compromissos de pagamento a terceiros e fornecedores, bem como o devido recebimento das receitas, observando a legislação físico-tributário, os princípios e critérios contábeis que regem a Organização. ♦ Gerente do Departamento Administrativo: Planejar, coordenar, gerenciar e executar as atividades referentes a material, patrimônio, serviços gerais e de comunicação da Empresa, para o respaldo das atividades desenvolvidas pelos Departamentos Organizacionais. ♦ Gerente do Centro de Informática: Gerenciar, executar, orientar e monitorar a política de informática desenvolvida na Organização, buscando sempre racionalizar a tecnologia disponível nesta área em favor da eficácia nos trabalhos desenvolvidos. ♦ Chefe do Setor Contábil: Coordernar, controlar e executar as tarefas relativas a escrituração contábil, de natureza…

privadas, com ou sem fins lucrativos. A necessidade de organizar os estabelecimentos nascidos com a revolução industrial levou os profissionais de outras áreas mais antigas e maduras a buscar soluções específicas para problemas que não existiam antes. Assim a aplicação de métodos de ciências diversas para administrar estes empreendimentos deu origem aos rudimentos da ciência da administração. A administração é uma ciência social aplicada, fundamentada em um conjunto de normas e…

Avaliação Virtual | Atividade | 840955 - Av 1 - Processos Administrativos | Período | 29/03/12 00:00 à 13/04/12 23:59 | Questão 1 | | "Administrar é prever, organizar, comandar, coordenar e controlar..." (Fayol, 1954). No contexto da Administração dos dias atuais, esses elementos se transformam em: | Alternativas | 1 - Trabalhar, desenvolver, promover e viabilizar.2 - Ampliar, dinamizar, contextualizar e implantar.3 - Promover, desenvolver, conduzir e contemplar.4 -…

permitem saber onde se quer chegar (CHIAVENATO, 2007, P. 70). Funções administrativas Fayol foi o primeiro a definir as funções básicas do Administrador: planejar, organizar, controlar, coordenar e comandar - POCCC. Atualmente, sobretudo com as contribuições da Abordagem Neoclássica da Administração, em que um dos maiores nomes é Peter Drucker, os princípios foram retrabalhados e são conhecidos como Planejar, Organizar, Dirigir e Controlar (PODC). Ressalte-se, então, que destas funções…

possa constituir uma organização. Dê exemplo de um tipo de organização na qual você gostaria de atuar como administrador. R.: 2)Qual a contribuição de Henri Fayol, para a administração? R.: 3)Segundo a teoria de Fayol, as principais funções da humanidade são: Planejar, organizar, controlar, coordenar e comandar. Você foi escolhido(a) para formar um (01) grupo de trabalho com colegas de sua turma. O objetivo é desenvolver as pesquisas e trabalhos de grupo, solicitados pelo…

inerentes às técnicas de Administração. A necessidade de organizar os estabelecimentos nascidos com a Revolução Industrial levou os profissionais de outras áreas mais antigas e maduras a buscar soluções específicas para problemas que não existiam antes. Assim a aplicação de métodos de ciências diversas para administrar estes empreendimentos deu origem aos rudimentos da ciência da administração. Não se deve confundir a gerência de uma casa ou de nossa vida pessoal, que tem sua arte…

A administração é uma ciência que estuda as atividades de um administrador. Os mesmos estudam formar de alcançar objetivos, traçar metas, busca entender uma instituição de forma geral e concreta, o mesmo estuda metodos de gestão, formas de aumeto de produtividade, elabora planos para alcançar metas, estuda formas de incentivar seus colaboradores. A administração busca alcançar métodos para desenvolver o conhecimento, ele busca planejar, controlar, coordenar, delegar, organizar, enfim…

ADMINISTRAÇAO (ON.0) - 201421.00301 Teste Atividade 1 Iniciado 11/11/14 18:18 Enviado 11/11/14 18:57 Status Completada Resultado da tentativa 1,25 em 1,25 pontos Tempo decorrido 39 minutos Resultados exibidos Todas as respostas, Respostas enviadas, Respostas corretas, Feedback, Perguntas respondidas incorretamente Pergunta 1 0,25 em 0,25 pontos As funções da administração resumem de certa forma as capacidades e habilidades esperadas…

geral – memória – atenção – fluência verbal – raciocínio lógico e abstrato COMPORTAMENTAIS :Energia Vital – comunicação – equilibrio emocional – espírito de liderança – bom relacionamento interpessoal – assertividade – empatia - CONCEITUAIS – Capacidade para planejar – Organizar e Controlar Capacidade de análise e solução de problemas – Criatividade TÉCNICAS – habilidade para cálculos estatísticos Informática – Elaboração de Projetos – Sistema Operacional da Organização -…

PRESIDÊNCIA Descrição de Cargo 1. Identificação Data: 14/04/2008 Título do Cargo: Gerente Geral Departamento: Gerência 2. Missão do Cargo Determinar, organizar e controlar programas estratégicos e administrativos da empresa. 3. Descrição das Tarefas Gerenciar programas de atuação de toda área administrativa; desenvolvendo meios de estar sempre muito bem informado, de exatamente tudo o que acontece na empresa; Manter uma…