Perspectivas Contemporaneas Em Analise Organizacional

de trabalho e construção do conhecimento. Por se tratar de um estudo bibliográfico, buscar-seá apoio em referências de ergonomia e inovação para reforçar a importância de tais conceitos para a sobrevivência e competitividade das instituições contemporâneas. Resumo: Palavra Chave: ergonomia, inovação, instituições. In an environment of multiculturalism and different skills in the use of technologies and management processes, it is important to understand aspects of ergonomics…

AMBIENTE ORGANIZACIONAL AMBIENTE - Ambiente (do latim ambiens/ambientis, com o sentido de envolver algo) é o conjunto das substâncias, circunstâncias ou condições em que existe determinado objeto ou em que ocorre determinada ação. ORGANIZACIONAL - Forma da administração da empresa/organização, o que se passa, como é organizada uma empresa, forma global de olharmos para uma empresa dentro da visão administrativa. http://www.dicionarioinformal.com.br/organizacional/ A idéia básica de…

Produção em Foco, v. 3 n. 2, 2013 PRÓLOGO O papel da Ergonomia para o Engenheiro de Produção: perspectivas no Brasil e na América Latina José Orlando Gomes, Dr. Eng. Presidente da Associação Brasileira de Ergonomia (ABERGO) Membro do Conselho de Direção da ALAERGO Chair Professional Standards and Education Committee/International Ergonomics Association Director da Resilience Engineering Association Programa de Pós – Graduação em Informática e Departamento de Engenharia Industrial

[pic] GESTÃO ORGANIZACIONAL Salvador – Junho de 2012 Aldo Lopes do Nascimento Adriana Alves Conceição Patrícia Lima Marta Andréa Izabel Cristina Elisabeth Marinho Juciara Santos Salvador – Junho de 2012 INTRODUÇÃO Quando começamos a escrever este trabalho, tínhamos em mente objetivos muito claros,…

contingência, ecologia das populações e aprendizado organizacional para melhor sistematização dos conceitos, reflexões e características de cada uma, pode ser um fator relevante para as ciências sociais. Sendo assim, considerando que cada escola de pensamento busca explicar as causas de sua concepção para acontecimentos e fatos organizacionais, o presente ensaio buscou ilustrar três características teóricas que possam fornecer bases primárias para análise e compreensão das…

A produção acadêmica sobre aprendizagem organizacional no Brasil Elizabeth Loiola; Antonio Virgilio Bittencourt Bastos RESUMO O crescente interesse em analisar os processos que conduzem à aprendizagem organizacional ou em descrever as características dasorganizações que aprendem, tornou o tema da aprendizagem em organizações alvo de intensa pesquisa na comunidade científica internacional e objeto de ampla literatura de divulgação científica para gestores e consultores. No presente…

quando analisadas as estruturas informais e sua influência na dinâmica organizacional. Os grupos informais podem trabalhar para promover os objetivos e interesses da organização, como encontros causais que estimulam os laços dos funcionários com a organização, mas também podem se construir em torno de interesses contrários à organização, uma busca natural de preservação das identidades individuais no processo de controle organizacional. Um conceito importante presente nos grupos…

procedimentos e acesso a subgrupos populacionais mais susceptíveis, e, por fim, a desviar alguns custos para os usuários (Costa, 1996). Entretanto, existem nas organizações hospitalares algumas especificidades de natureza econômica (Campos, 1998) e organizacional (Foucault, 1981; Azevedo, 1993; Nogueira, 1994; Mintzberg, 1995) que podem se colocar como possíveis obstáculos à introdução de programas de qualidade. É sobre estas questões que este artigo procura se aprofundar, pontuando…

MUDANÇA E INOVAÇÃO MUDANÇA E INOVAÇÃO Professor Wagner Rabello Jr MUDANÇA E INOVAÇÃO ORGANIZACIONAL O CENÁRIO COMPETITIVO DO SÉCULO XXI Tal cenário começou a se desenhar a partir da segunda metade do século passado, notadamente com a aceleração dos processos de globalização e tecnologia. tecnologia Para Michael A. Hitt et al. A natureza fundamental da competição em várias indústrias no mundo está mudando. O ritmo dessa mudança implacável e está aumentando. Até mesmo…

característica s segundo as correntes da História Tradicional e da Nova História. Em seguida discutem o uso do método histórico nos estudos de administração e, mais especificamente, em marketing contemplando suas possíveis aplicações segundo diferentes perspectivas. Ao f inal do artigo os autores traçam considerações quanto ao uso do método histórico em marketing advogando sua ampliação, por meio da constituição de agendas de pesquisa, como forma de resgatar seu caráter crítico e…