Perguntas Sobre Salarios

Curso: Jornalismo (1° Semestre) * Quais perguntas compões o questionario de segmentação socio-econômica? E quantas classes e divisoes eles geram? A segmentação socio-econômica é a divisão do mercado em características sociais e econômicas da população, assim indentificando variáveis como: Classe Social, Renda , Escolaridade, Profissão, Posse de bens e perguntas são basicamente sobre isso, sobre a renda da casa, o que custuma ter nas casas das pessoas e o que costumam comprar,…

seleção. 5 2.1.6 Experiência pessoal com os processos de seleção. 6 2.1.7 Você se sente preparado para elaborar e conduzir um processo de seleção? 6 2.2 Direitos trabalhistas 6 2.2.1 Adicionais de Periculosidade, Insalubridade e Penosidade. 6 2.2.2 13° salario. 7 2.2.3 Férias. 7 2.2.4 Rescisão trabalhista. 8 2.3 Auditoria. 8 2.3.1 Objetivo do plano de auditoria. 8 2.3.2 Auditoria de Primeira parte. 8 2.3.3 Auditoria de terceira parte. 9 2.3.4 Não conformidade, analise de causa, ação…

candidatos aptos para o cargo. Classificação Entrevistas – são o meio de seleção mais comum. Nas entrevistas não-estruturadas fazem-se perguntas diferentes a cada candidato, sendo proibidas as questões não-relacionadas ao trabalho. O entrevistador pode sondar o candidato com perguntas fora do script. Nas entrevistas estruturadas fazem-se as mesmas perguntas a cada candidato. Explora-se o comportamento da pessoa e enfocam-se situações hipotéticas do desempenho a fim de verificar…

1. Fale sobre si O recrutador não quer uma resposta breve. Fala sobre algo que realmente te destaque dos outros candidatos e sobretudo que promova uma discussão.Ex: *Sou uma pessoa sociável com grande facilidade nas relações inter e intrapessoais. *Sou bastante paciente. *Enorme capacidade de comunicação. *Sou um bom ouvinte. *Uma excelente capacidade de liderança e entendo a liderança como uma extraordinária oportunidade de crescimento, fazendo de mim uma pessoa…

Pergunta 1 0,1 em 0,1 pontos Leia com atenção o texto abaixo e responda a questão proposta: “A última parte do livro dedica à divisão do trabalho inclui uma análise dessas características patológicas. Durkheim fala já da ‘anomia’, ausência ou desintegração das normas sociais, conceito que vai ter um papel predominante no estudo do suicídio. Passa em revista então certos fenômenos: as crises econômicas, a inadaptação dos trabalhadores a suas ocupações, a violência das…

Falando sério, qualquer um que esteja disponível. Se eu estivesse em posição de escolher, eu não estaria me inscrevendo aqui. SALÁRIO DESEJADO: R$ 15.000,00 por mês e todos os privilégios existentes. Se não for possível, façam uma oferta e poderemos chegar a um acordo. EDUCAÇÃO: Tenho. ÚLTIMO CARGO OCUPADO: Alvo de hostilidade da gerência. ÚLTIMO SALÁRIO: Menos do que mereço. MAIS IMPORTANTE META ALCANÇADA NO ÚLTIMO EMPREGO: Uma incrível coleção de canetas…

Veja abaixo as perguntas mais frequentes nos Concursos 1- Fale-me um pouco sobre você! Faça uma apresentação pessoal sua de aproximadamente 5 minutos; fale de sua vida pessoal, sua família, trabalho, cursos, pretensões profissionais, objetivos e principalmente, o que planeja para a empresa a qual está se candidatando. ------ Eu me chamo Edmar Casado da Silva, tenho 22 anos de idade, tenho um filho chamado Pietro Oleira Casado. Moro com minha namorada e com meu filho na casa os meus…

verdadeiro possível. A participação na pesquisa é voluntária, contudo, a sua participação é de extrema importância. Considerando a importância do sigilo, você não deve registrar seu nome nos cadernos. Leia com atenção as perguntas e marque um X para cada resposta. Caso a pergunta não corresponda com sua realidade de trabalho, deixe a resposta em branco. Liderança 1 – A liderança aplicada pelos gestores da empresa é eficiente? ( ) Sempre ( ) Quase Sempre ( ) Raramente ( )…

para quem questões tão complexas permanecem insolúveis durante toda a vida”. O texto inicia-se com uma breve explicação sobre o desenvolvimento da luta de classes no ano de 1848 relacionando com o domínio da burguesia e a escravidão dos operários. No parágrafo que tem em destaque a pergunta: o que é salário? Como ele é determinado? Marx expõe uma definição: “o salário é a soma em dinheiro que o capitalista paga por um determinado tempo de trabalho ou pela prestação de um determinado…

necessidades humana desde fisiológicas a de auto-realização, o individuo passa a ser mais ou menos produtivo de acordo com a sua personalidade e o meio em que ele trabalha. Foram questionados funcionários de duas empresas sobre o ambiente de trabalho e também tem uma pesquisa sobre o que as pessoas querem de uma empresa. Palavras-chave: Motivação, produtividade, ambiente de trabalho. 1. Introdução A Revolução Industrial o trabalho manual, foi substituído por máquinas, e as…