Palestras E Treinamentos

Humanos para facilitar o desenvolvimento na parte que envolve a gestão de pessoas. Com a implantação do setor de Recursos Humanos atenderá as carências identificadas, buscando aprimorar continuamente a qualidade da empresa, implantando políticas de treinamentos, para melhorar a comunicação interna e agregar valores a seus colaboradores. Pesquisa Para entender a realidade do Cantinho Japonês, foi utilizado a análise “SWOT”, ferramenta esta que auxiliará na verificação do…

portas para o RH independente da empresa ou ramo, visto que a contribuição de uma equipe de RH dentro de uma organização demonstra com eficácia uma participação mais colaborativa, provocando o surgimento de novas ideias, captação de novos talentos, treinamento dos colaboradores, estruturação da empresa conforme suas necessidades, perfil, cultura, filosofia e políticas adotadas. O sucesso das organizações modernas em um ambiente instável, dinâmico e competitivo de negócios – tal como…

V CONGRESSO BRASILEIRO DE METROLOGIA Metrologia para a competitividade em áreas estratégicas 9 a 13 de novembro de 2009. Salvador, Bahia – Brasil. CURSO PARA TREINAMENTO DE AVALIADORES DE LABORATÓRIOS: METODOLOGIA E TRANSFORMAÇÕES Ana Carolina de Oliveira Faria1, Ygor Malcher dos Santos Costa2, Igor Renato Bertoni Olivares3, Diana La Luna4 1 2 Inmetro (Cgcre/Dicap), Rio de Janeiro, Brasil, acfaria@inmetro.gov.br Inmetro (Cgcre/Dicap), Rio de Janeiro, Brasil,…

deduzir que estas funcionárias não receberam um treinamento específico, antes de assumirem as funções de secretária, com isso criando barreiras para a organização levando-as a até perder clientes importantes. Por estas razões e pensando no aprimoramento deste segmento a Maxitreinne - Tecnologia em Treinamento, considerada a mais efetiva do Recôncavo baiano no desempenho de treinamentos, está disponibilizando aos seus clientes para o mês de julho, um treinamento ministrado pela Doutora…

a melhorar o desempenho de suas equipes, O Empreendedor-minuto tem tudo para se transformar num clássico do empreendedorismo. Escrito por Ken Blanchard, co-autor de O Gerente-minuto, e Don Hutson, requisitado palestrante na área de vendas e treinamento, o livro conta a história do jovem Jud McCarley, que enfrenta inúmeros desafios para realizar o sonho de abrir seu próprio negócio, fazer com que ele cresça e - o mais difícil - continue dando lucros. Ao longo de sua trajetória,…

um complemento às atividades didático-pedagógicas desenvolvidas ao longo do curso, relacionadas à ampliação da formação acadêmica, profissional e social. As atividades possíveis abrangem um leque de práticas complementares às aulas, incluindo palestras, filmes, peças teatrais, cursos de extensão, exposições, feiras, eventos, competições esportivas, fóruns de discussão, workshops e visitas ligadas à área de abrangência do curso. São válidas, também, quaisquer outras atividades de…

ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: GESTÃO DE PESSOAS PROFESSORA: DORESLENE TREINAMENTO ADILSON ALISSON CÁSSIO CINTIA DANIELA DOUGLAS FERNANDO FRANCIELE GIZELMA JULIANA LAIANE LEANDRO MARILANDE ORLANDO RODRIGO RENATO VITOR BRANDÃO VITOR HUGO RODRIGO AMORIM RONY WILMAR WILTON GOIÂNIA, GO 2013-2 1 DIAGNÓSTICO Segundo Chiavenato (2009), “diagnóstico é o levantamento das necessidades de treinamento a serem atendidas ou satisfeitas. Tais…

para o bem estar do aluno, com sala de espera, pequeno coffee-break de “boas vindas”, mobiliário confortável e TV. • Ministrar palestras, de caráter pedagógico, visando à conscientização no trânsito desde a infância. Assim sendo, será montado parcerias junto às escolas de ensino médio por meio de visitas mensais de nosso diretor de ensino. Evento este, promovido para palestras e distribuição de cartilhas aos alunos; O motivo da existência da organização é o desejo de transmitir às…

produtivos, criativos e inovadores, a fim de contribuir com os objetivos da organização, tornando-se assim, cada vez mais valiosos. A atividade de treinamento é vista por algumas organizações como fator importante para o desenvolvimento de seus colaboradores, já outras, consideram o treinamento um desperdício de tempo e dinheiro. O fato é que o treinamento é primordial para capacitar, desenvolver e integrar os colaboradores de uma organização, elevando o nível da qualidade dos…

o setor da linha branca/marrom. Assim que for escolhido o novo gerente para o setor linha branca/marrom, o mesmo será submetido a cursos e treinamentos junto aos fornecedores para que ele se intere sobre os produtos e utilidades dos mesmos. Para maior eficácia de toda estrutura da empresa, será oferecido cursos de aperfeiçoamento, sustentabilidade e palestras motivacionais. A diretoria de compras ficará responsável pela negociação de preços mais acessíveis junto aos fornecedores,…