P Quais As Principais Contribuições Da Teoria Psicanalítica Para As Organizações

estratégias de Recursos Humanos 17 2 A IMPORTÂNCIA DA MOTIVAÇÃO 19 2.1 As motivações humanas 19 2.1.1 O conceito de motivação 23 2.1.2 A classificação dos motivos 25 2.1.3 A proposição de hierarquia da preponderância das necessidades 28 2.2 Teorias tradicionais sobre motivação 30 2.3 As motivações humanas aplicadas ao ambiente de trabalho 31 3 NOVAS ABORDAGENS SOBRE MOTIVAÇÃO 35 3.1 Novos enfoques 35 3.2 Diferenças entre a nova forma e as anteriores 38 3.3 Vantagens das novas…

INTRODUÇÃO Neste trabalho de conclusão de curso, abordaremos a homofobia no âmbito social, cultural e religioso, tendo como base principal a psicanálise, teoria desenvolvida por Sigmund Freud, com contribuições de autores contemporâneos, visando enriquecer a estrutura deste trabalho de pesquisa que visa à compreensão do funcionamento psíquico de sujeitos vinculados na mídia, seus mecanismos de defesa envolvidos na violência que marcam a homofobia, com objetivo de corroborar as…

diagnóstico familiar que abrangesse a detecção precoce de sinais e sintomas, abreviando uma ação mais eficaz. Perante essa demanda, o presente trabalho teve por objetivo geral: o estudo piloto de um modelo diagnóstico familiar, com base na concepção da Teoria da Adaptação e da Escala Diagnóstica Adaptativa Operacionalizada (EDAO), para utilização no campo da Prevenção em Psicologia Clínica; e por objetivos específicos: 1) avaliar a adequação das relações familiares nos setores…

• O texto também é usado em diferentes tipos de situação social (o discurso do jornal, o discurso publicitário, o discurso da sala de aula, o discurso do consultório médico). • O discurso como uma tentativa de reunir a análise linguística e a teoria social – o discurso com sentido de texto e interação na análise de discurso orientada linguisticamente. • Contexto Tridemensional – qualquer discurso é considerado simultâneamente um texto (análise linguística), um exemplo de prática…

quantitativa. Para Rey (1997) metodologia “...representa um desenho integral de nossa aproximação ao objeto de estudo...” (p. 14). A investigação passa a ser um processo de comunicação, em que a relação entre o investigador e o investigado deve produzir informações de boa qualidade. Maturana e Varela (2004) afirmam que “...tudo que é dito, é dito por alguém...” (p. 32), e conseqüentemente é dito para alguém. Portanto um dos instrumentos da pesquisa qualitativa é a…

COMPLEXO, TEORIA CRÍTICA E A QUESTÃO ÉTICA NAS ORGANIZAÇÕES 3ª EDIÇÃO Exceilus Editora Ltda 2002 Dados de catalogação na Publicação (CIP) Internacional (Câmara Brasileira do Livro) Aguiar, Maria Aparecida Ferreira de, Psicologia aplicada à administração: teoria crítica e a questão ética nas organizações / Maria Aparecida Ferreira de Aguiar. - São Paulo: Exceilus Editora, 1992. Bibliografia. 1. Administração de empresas - Aspectos psicológicos 2. Ética nas…

familiar, a busca de liberdade, além dos desentendimentos conjugais presentes como um dos fatores cruciais para a desfiliação. O uso do álcool, associado à pobreza, inicia-se na infância, estimulado pelos próprios pais ou amigos e atua como um dos principais elementos presentes nos conflitos domésticos e na desfiliação do sujeito para a errância. No trecho ele é atribuído pelos próprios sujeitos à necessidade de criar coragem, esquecer problemas do passado e apaziguar conflitos…

adotada por não obterem, imediatamente, o resultado esperado devido ao reflexo da mudança tecnológica na organização, sua estrutura organizacional e no relacionamento dos indivíduos. Assim, além do grande gasto financeiro com sua implantação, as organizações se vêem, novamente, diante de um grande gasto para se ajustarem a uma nova realidade. Porém, os casos de sucesso também se fazem, apesar de todas as dificuldades inerentes à implantação. O texto que segue procura analisar como os…

adotada por não obterem, imediatamente, o resultado esperado devido ao reflexo da mudança tecnológica na organização, sua estrutura organizacional e no relacionamento dos indivíduos. Assim, além do grande gasto financeiro com sua implantação, as organizações se vêem, novamente, diante de um grande gasto para se ajustarem a uma nova realidade. Porém, os casos de sucesso também se fazem, apesar de todas as dificuldades inerentes à implantação. O texto que segue procura analisar como os…

COMPLEXO, TEORIA CRÍTICA E A QUESTÃO ÉTICA NAS ORGANIZAÇÕES 3ª EDIÇÃO Exceilus Editora Ltda 2002 Dados de catalogação na Publicação (CIP) Internacional (Câmara Brasileira do Livro) Aguiar, Maria Aparecida Ferreira de, Psicologia aplicada à administração: teoria crítica e a questão ética nas organizações / Maria Aparecida Ferreira de Aguiar. - São Paulo: Exceilus Editora, 1992. Bibliografia. 1. Administração de empresas - Aspectos psicológicos 2. Ética nas…