Organização Sindical Resumo

HUMANOS (PROINTER III) Tema: De que forma as relações sindicais e suas negociações podem impactar positivamente os processos de recrutamento e seleção das organizações, e como as ações de saúde e segurança do trabalho podem contribuir neste contexto. Curso: Superior em Tecnologia de Recursos Humanos Tutora Profª. M.s. Katia Simone de Assis Nome –RA Tecnologia em Recursos Humanos Osasco/SP 2014 De que forma as relações sindicais e suas negociações podem impactar…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP REDE DE ENSINO LUIZ FLÁVIO GOMES O MODELO DE LIBERDADE SINDICAL NA VISÃO DA OIT EM CONFRONTO COM O MODELO ADOTADO PELO BRASIL ANNA CLAUDIA LUCAS DOS SANTOS RIO VERDE/GOIÁS 2012 ANNA CLAUDIA LUCAS DOS SANTOS O MODELO DE LIBERDADE SINDICAL NA VISÃO DA OIT EM CONFRONTO COM O MODELO ADOTADO PELO BRASIL Monografia apresentada ao Curso de Pós-Graduação Lato Sensu TeleVirtual como…

de princípios, institutos e Regras jurídicas que regulam as relações laborais de empregado e empregador e outros grupos normativamente especificados, considerada a sua atuação coletiva, realizada autonomamente ou através das respectivas entidades sindicais; - Direito Individual do Trabalho -> complexo de princípios, institutos e Regras jurídicas que regulam as relações laborais de empregado e empregador e outros grupos normativamente especificados ?????, considerada a sua…

ASSOCIAÇÃO PIRIPIRIENSE DE ENSINO SUPERIOR – APES CHRISTUS FACULDADE DO PIAUÍ – CHRISFAPI CURSO: BACHARELADO EM ENFERMAGEM DISCIPLINA: ÉTICA E BIOÉTICA PROFESSORA: CARLA NAYARA RESUMO (ENTIDADES DE CLASSE) ANDREIA MARQUES ALANE VIANA FRANCISCA NATALINA FRANCISCO KIWI RAFAELA SOUZA TÁTILA DALILA VALÉRIA FERREIRA WERITON UCHÔA PIRIPIRI, NOVEMBRO DE 2013 1 INTRODUÇÃO A Associação Brasileira de Enfermagem (ABEn) foi a primeira entidade de classe a…

GESTÃO DE PESSOAS HISTÓRIA, CONCEITOS E TENDÊNCIAS. RESUMO As atividades de administração de recursos humanos surgiram no inicio do século XX, apresentando uma evolução significativa a partir da década de 20. O fortalecimento do movimento sindical, que surgiu como um instrumento de defesa dos trabalhadores ás situações negativas de ordem econômica e social, contribuíram, e muito, para o desenvolvimento da administração de pessoas naquela época. A carência de mão – de – obra devido…

ADMINISTRAÇÃO: ADMINISTRADORES x OPORTUNIDADES Alex Junio da Silva1 Amanda Teixeira2 Douglas Rodrigues de Assis3 Fabiana de Oliveira Nunes4 Jacqueline Carvalho Domingos5 Orientador: Geraldo Silvestre6 RESUMO Este artigo tem o objetivo de mostrar como está o mercado de trabalho para o Administrador e quais áreas das organizações estão mais em alta e em baixa, além de identificar qual o perfil pretendido por elas. Abordaremos também o surgimento da CLT- Consolidação das leis do trabalho,…

Trabalho Acadêmico sobre: NEGOCIAÇÃO COLETIVA DE TRABALHO. Trabalho apresentando à Faculdade de Guanambi para fins avaliativos da Disciplina Direito do Trabalho, 8º semestre, matéria ministrada pelo Prof. Rafael Moura. GUANAMBI - BAHIA 12/2012 RESUMO O cerne do presente trabalho tem por desígnio, a abordagem sintetizada dos aspectos inerente a Negociação Coletiva de Trabalho, sob os mais diversos aspectos, quais sejam, contexto histórico, preceitos constitucionais,…

| |DISCIPLINA: RELAÇÕES SINDICAIS E NEGOCIAÇÕES TRABALHISTAS | | | |Aula 2_FONTES DO DIREITO DO TRABALHO

Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III) Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Recursos Humanos como requisito parcial para aprovação nas disciplinas. Criciúma / SC 09/06/2014 RESUMO Recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, cargos e salários, carreira e sucessão. Essas são apenas algumas das muitas funções de um analista de Recursos Humanos. Este profissional atua dentro de um setor que…

natura. É proibido o pagamento com bebida alcoólica e drogas nocivas. O art. 462 da CLT veda ao empregador efetuar qualquer desconto no salário do emprego. Exceto em: adiantamento (vale), dispositivo de lei (INSS, Imposto de Renda, Contribuição Sindical, até 6% de vale-transporte, pensão alimentícia, quando determinada por sentença judicial entre outros) e os previstos em contrato coletivo (previdência privada, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, empréstimo consignado,…