Administração

APRECIAÇÃO CRÍTICA DA TEORIA CLÁSSICA As críticas à Teoria clássica são numerosas e generalizadas. Todas as teorias posteriores da Administração se preocuparam em apontarem falhas. 1 Abordagem simplificada da organização formal A simples adoção dos princípios gerais da administração, como a divisão de trabalho, a especialização, a unidade de comando e a amplitude de controle, permite uma organização formal da empresa capaz de proporcionara máximas eficiência possível. Daí a crítica quanto a essa visão simplória e reducionista da atividade organizacional. 2 Ausência de Trabalhos Experimentais Os autores clássicos caracterizam-se pela ausência de método cientifico. Eles não confrontam a teoria com elementos de prova. O fato de denominarem princípios a muitas das suas proposições é criticado hoje em dia como um procedimento bastante presunçoso dos autores da época. 3 Extremo Racionalismo na Concepção da Administração Os autores clássicos preocupam com a apresentação racional e lógica das suas proposições, sacrificando a clareza das suas idéias. O abstracionismo e o formalismo são criticados por levarem a análise da administração à superficialidade à simplificação e à falta de realismo. 4 Teoria da Máquina A teoria Clássica recebe o nome de teoria da máquina pelo fato de considerar a organização sob o prisma do comportamento mecânico, na qual deve ser arranjada tal como uma máquina. 5 Abordagem Incompleta da Organização A Teoria Clássica…

Teoria Estruturalista A teoria estruturalista é desenvolvida a partir dos estudos sobre as limitações e rigidez do modelo burocrático e introduziram o conceito de sistema aberto no estudo das organizações e tentaram compatibilizar as contribuições clássicas e humanísticas da TGA. Características da Teoria Estruturalista da Administração • Adoção de princípios da teoria clássica e da teoria das relações humanas. • Conceito de estrutura e fundamentação no…

Teoria Estruturalista A teoria estruturalista é desenvolvida a partir dos estudos sobre as limitações e rigidez do modelo burocrático e introduziram o conceito de sistema aberto no estudo das organizações e tentaram compatibilizar as contribuições clássicas e humanísticas da TGA. Características da Teoria Estruturalista da Administração Adoção de princípios da teoria clássica e da teoria das relações humanas. Conceito de estrutura e fundamentação no estruturalismo.…

4. Apreciação Crítica da Teoria Clássica As críticas à Teoria Clássica são numerosas e generalizadas. Todas as teorias posteriores da Administração se preocuparam em apontar falhas, distorções e omissões nessa abordagem que representou durante várias décadas o figuri­no que serviu de modelo para as organizações. As principais críticas à Teoria Clássica são: 4.1 Abordagem Simplificada da Organização Formal Os autores clássicos concebem a organização apenas em termos lógicos,…

ABORDAGENS CLÁSSICAS E CONTEMPORÂNEAS .......................................................................................................... 5 2.5 DIFERENTES ABORDAGENS NA TEORIA ADMINISTRATIVA ............................. 7 3 BIBLIOGRAFIA ............................................................................................................... 9 3 1 INTRODUÇÃO O objetivo deste estudo dirigido é colocar o aluno em contato com práticas profissionais associadas a…

Contribuições da teoria Clássica O conceito de que as habilidades dos administradores se aplicam a todos os tipos de atividades em grupo no mínimo aumentou a importância.O conceito de certos princípios identificáveis são básicos ao comportamento administrativo eficaz,e de que esses princípios podem ser ensinados,támbem continua sendo válido. Apesar da teoria cássica da organização ter sido criticada por outros teóricos, ela foi bem recebida durante algum tempo por administradores na…

TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO A primeira abordagem a enfatizar a estrutura organizacional nasceu com Henri Fayol (1841-1925), engenheiro francês que inaugurou a abordagem anatômica e estrutural da empresa, substituindo o enfoque analítico e concreto de Taylor por uma visão sintética, Fayol definiu os elementos que a compõem: previsão, organização, comando, coordenação e controle. Esses cinco elementos constituem as chamadas funções do administrador, mas…

apresentar origem da teoria estruturalista principais autores, ênfases, concepção do homem, princípios apresentados pela teoria, principais contribuições para os estudos da administração e as críticas referentes à teoria. A fim de alinhar as teorias administrativas a Teoria Estruturalista vem agregar os estudos já realizados nas teorias anteriores à mesma o foco no todo organizacional. Nesta teoria pessoas, estrutura e ambiente são o principal objeto de estudo. …

Teoria Clássica- (Ênfase na Estrutura) Pontos Fortes A Teoria Clássica se caracterizava pela ênfase na estrutura que a organização deveria possuir para ser eficiente. Partia da organização e da estrutura como um todo, para garantir a eficiência de todas as partes envolvidas, fossem elas departamentos, seções ou pessoas como executores de tarefas e ocupantes de cargos. A análise das tarefas de cada indivíduo cedeu lugar a uma visão global e universal da organização. A qual partia da…

TEORIA CLÁSSICA HENRI FAYOL Teoria Clássica • Henri Fayol (1841-1925), o fundador da Teoria Clássica, nasceu em Constantinopla, vivendo as consequências da Revolução Industrial. Teoria Clássica • As seis funções essenciais da Empresa: • 1- Fayol parte da preposição de que toda empresa pode ser dividida em seis grupos de funções essenciais: • 2- Funções técnicas: relacionadas com a produção de bens ou de serviços da empresa. • 3- Funções comerciais: relacionadas com a compra,…