O Termo Empregabilidade Segundo Almeida

2007. Nossa trajetória metodológica consistiu em estudos baseados em documentos como material primordial, fossem revisões bibliográficas, fossem pesquisas historiográficas, e tentamos extrair destes uma análise, organizando-os e interpretandoos segundo os objetivos da investigação proposta. O trabalho analítico teve como objeto central a produção escrita sobre EJA no período investigado, bem como referências sócio-históricas que influenciaram estas produções. Procuramos por fontes…

judicial, entre outros. Porém, a educação, um campo que tem interseção com a maioria dessas áreas de trabalho, é pouco abordado e não é reconhecido atualmente como campo efetivo de atuação de assistentes sociais, apesar deste não ser um debate novo. Segundo o CFESS (2011), esse debate no Brasil vem desde a década de 1930. Há registros de projetos de lei do início dos anos 1970 e meados dos anos 1980 para regulamentar a inserção de assistentes sociais nas escolas. A partir da análise do…

também uma intelectualização nos processos de produção, exigindo-se um conhecimento mais amplo e demandando um profissional mais qualificado. (LOPES, 2009, p.21) Investimento em qualificação rende competitividade para empresa e mais empregabilidade para seus colaboradores, que agregam maior desenvolvimento pessoal, auto-realização, progresso na empresa e em suas atividades interpessoais. Dessa forma, o conhecimento e seu estímulo de busca representam, ao…

e que reflitam a cultura da empresa, administrando rumo ao objetivo, sendo capaz de planejar estrategicamente, alocar recursos humanos, materiais e naturais, de forma que alcance os objetivos traçados pela organização e materializados na visão. Segundo Peter Drucker apud Ferreira, et al, 2002, gestão organizacional significa permitir que um indivíduo de excelente atuação empresarial realize livremente seu trabalho, sendo que a gerência da organização deve exercer sua autoridade para…

Pedro Almeida Sande A PERCEPÇÃO DA CRISE DA UNIÃO EUROPEIA VISTA À LUZ DE INSTRUMENTOS DE GESTÃO CORPORATIVA MESTRADO EM GESTÃO/MBA 2010/2012 Orientador: Professor Marc Jacquinet Universidade Aberta, Lisboa, Outubro de 2012 Página | 1 A PERCEPÇÃO DA CRISE DA UNIÃO EUROPEIA VISTA À LUZ DE INSTRUMENTOS DE … ÍNDICE DEDICATÓRIA PALAVRAS - CHAVE 6 RESUMO 6 ABSTRACT I. 6 7 CONCEITOS E GESTÃO DA EUROPA 8 1. INTRODUÇÃO 2. PERSPECTIVAS…

disciplina Gestão de Pessoas do curso Tecnologia de Recursos Humanos do Centro de Educação a Distância da Universidade Anhanguera-Uniderp, sob a orientação da professor EAD Prof. M. Dante Bonetti de Freias e da tutora a distância Joziane Silva de Almeida e tutora presencial Andréia Rodrigueiro. Campo Grande-MS Abril/2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 O CONCEITO DE GESTÃO DE PESSOAS 4 INTRODUÇÃO Á MODERNA GESTÃO DE PESSOAS 6 OS PROCESSOS DA GESTÃO DE PESSOAS 6 OBJETIVOS DA…

RESENHA Ivete Batista da Silva Almeida Doutoranda em História Social pela Universidade de São Paulo e professora da Área de História da Escola de Educação Básica da Universidade Federal de Uberlândia. LIBERALISMO E NEOLIBERALISMO: FASES DA CONSTRUÇÃO DA SOCIEDADE E DA ECONOMIA CAPITALISTA ATUAL NO OCIDENTE E NO ORIENTE Olhares & Trilha S ~ Uberlândia, Ano VII, n. 7, p. 47-56, 2006. Resumo O presente artigo discute a trajetória do liberalismo e o surgimento do pensamento…

educacionais para a população. Para tanto, vai-se utilizar para compor os gastos da educação o conceito de área de atuação na orientação de agrupamento das despesas, formando a área de educação. Por meio desse conceito, o gasto público é alocado segundo o critério da finalidade ou do objetivo finalístico da despesa, como forma de visualizar as metas e diretrizes delineadas a partir da ação governamental (cf. Fernandes ET AL., 1998, p. 10; Castro ET AL., 2003, p. 11). Tomou-se como período a ser

título de Bacharel em Administração. Professor Orientador: Prof. Dr. Geraldo Sardinha Almeida Brasília – DF 2010 LIMA, Ana Carolina Garcia Rodrigues. RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL: Como a sociedade civil e o setor público influenciam as práticas das empresas 63: f.: il. Monografia (Bacharelado) – Universidade de Brasília, Departamento de Administração, 2010. Orientador: Prof. Dr. Geraldo Sardinha Almeida 1. Administração de empresas 2. Administração Pública 3. Terceiro Setor 4.…

questão: quais conhecimentos, habilidades e atitudes são necessários para maximizar o desempenho? Já Dutra (2002), emprega os conceitos de “entrega” e “complexidade” para definir competência, ampliando, com isto, as possibilidades de assimilação do termo. O conceito de complexidade pode ser traduzido como o grau de exigência na entrega esperada de uma pessoa à medida que ela se desenvolve profissionalmente e torna-se capaz de lidar com situações demandantes de maior grau de abstração e…