O Surgimento Das Organizações Empresariais

clientes, desmotivação de colaboradores, custos elevados e problemas de comunicação são fatos recorrentes nas organizações, que sofrem o impacto das constantes transformações econômicas, tecnológicas e sociais que afetam o mundo corporativo. Se, antigamente, o sucesso da companhia estava relacionado ao foco na qualidade, hoje, é a boa gestão que torna o negócio bem-sucedido. As organizações vivem um processo evolutivo em que, para sobreviver no mercado, passaram a fazer não só a gestão…

Abordagem Clássica da Administração Introdução | _________________________________________________ | 03 | | | | Administração como Habilidade Humana | _________________________ | 04 | | | | Acontecimentos Sociais que ocasionaram o surgimento das Teorias da Administração | ______________ | 05 | | | | Considerações Finais | ________________________________________ | 08 | 2º Desafio: Abordagens Humanística, Neoclássica e Estruturalista da Administração…

dúvida. Dallagnelo e Machado-da-Silva (2000) suscitaram se houve ou não a ruptura do modelo tradicional das organizações. Agostinho (2003) corrobora que um novo paradigma não pode ser inferido só teoricamente, e apresenta pesquisa empírica aplicando novas bases cientificas à Administração. Já Silva e Rebelo (2003) apresentam o Pensamento Complexo como a nova via emergente para as organizações. Estes escritos, além das leituras de autores como Chanlat, Morgan, Morín, Pena e Gómez,…

Jurídico e, por fim, nos anos de 60 e 70, descobriu-se que a relação entre empresa e funcionários se dava por meio de seus gerentes e por isso a importância da interação social dos mesmos com os demais funcionários. Na década de 60 no Brasil houve o surgimento dos sindicatos e à repressão da ditadura. As empresas descobrem o trabalho em equipe e pela primeira vez não fazem RH pensando só em si mesmas mas principalmente no sindicato patronal e no de funcionários. O foco é nas Relações…

cuidados com o meio ambiente, transparência, valores empresariais e Responsabilidade Social vêm ganhando espaços maiores não só na mídia, mas também nas Universidades por serem temas que permeiam o comportamento das organizações na sociedade. O crescimento da atuação social das empresas reflete uma mudança de comportamento dessas organizações no mundo contemporâneo que não mais se limitam às questões econômicas. Os gestores dessas modernas organizações ao tomarem suas decisões…

RESUMO 1: TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO E A COMPETITIVIDADE DAS ORGANIZAÇÕES A teoria da evolução de Charles Darwin, defende que a variação dentro das espécies ocorre aleatoriamente e que a sobrevivência ou a extinção de cada organismo não é determinada pelo mais forte ou pelo mais rápido, mas pela habilidade que o ser vivo possui de adaptar-se ao ambiente. Ainda que nasçam frágeis, as organizações lutam pela sobrevivência desde o primeiro minuto de sua existência, lidando com a…

enumerados de forma coerente. É dotado de uma ótima argumentação, com a abordagem dos avanços tecnológicos, que são os principais causadores das transformações da comunicação empresarial. Com o passar do tempo novas tecnologias vão sendo criadas, contribuindo para o avanço da sociedade. Assim, o ambiente empresarial tem se modificado à medida que nos aprofundamos e evoluímos na era do conhecimento. Para a área de Metodologia de Pesquisa a comunicação é muito importante, pois…

1. TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO 1.1- Contribuição para as organizações A sociedade é composta de muitas organizações e estas existem para atender as necessidades das pessoas. As organizações fazem parte de nosso cotidiano. As pessoas passam grande parte da sua vida trabalhando em organizações. E mesmo quando não trabalham nelas é comum a dependência das mesmas. Muitos são os serviços e produtos ofertados pelas organizações, podemos considerar que praticamente tudo de que necessitamos é…

interna e externamente no âmbito empresarial. Atualmente, as organizações estão empenhadas para que o processo de comunicação ocorra com clareza e transparência, visto que, o termo qualidade não é mais um diferencial e sim uma obrigação. Portanto, é através da comunicação que conseguimos formar uma equipe harmoniosa e motivada a promover interação e relacionamento entre as pessoas e os seus respectivos departamentos. É por esses aspectos que a comunicação empresarial constitui-se de…

cenário econômico privilegia a conjugação dos fatores tempo, qualidade e eficiência como crucial na gestão de empresas e maximização de seus resultados. De forma articulada, os autores apresentam o histórico do surgimento da logística na área militar e sua evolução e inserção no mundo empresarial, discorrendo sobre cadeira de suprimentos, tecnologia e sistema de informação na logística, criptografia e certificação digital no correio eletrônico, entre outros. Apêndices sobre análise de…