Recursos Humanos

alta. Visto que algumas empresas de pequeno e médio porte não possuem um departamento de recursos humanos bem estruturado, a tarefa de contratação muitas vezes se torna mais complexa do que realmente é. Mas através de um bom planejamento e controle este processo de recrutamento e seleção pode alcançar os objetivos da organização. Talvez seja necessário a contratação de empresas especializadas em assessoria de rh pois estes profissionais realizam a função de filtro, encaminhando para a organização somente os candidatos que realmente possuem os conhecimentos necessários para atuar na área. Mas se a empresa possui um departamento especifico e que possa atender essa demanda, a contratação interna é uma das formas de alocar pessoas, visto que diretores, gerentes já conhecem a conduta, comportamento do profissional. Mas o recrutamento externo também é muito importante, pois pode levar à empresa, pessoas que assim como uma organização com este perfil estão buscando oportunidades de crescimento. Sendo assim, uma boa seleção, apresentação da empresa e do candidato, um teste prático ou situacional podem capacitar os responsáveis a contratar a pessoa certa para fazer a empresa crescer e alcançar o tão sonhado sucesso. No período atual, muitas empresas já estão estabelecidas no mercado dos negócios. Mas isso não significa que estas estão garantidas do sucesso eterno, visto que o mercado está sempre em constante mudança e se renovando a cada dia. Mas cabe notar outras…

perder para a concorrência, o restaurante Fellini é um exemplo perfeito de uma boa gestão da produção, oferecer comidas diferenciadas a um preço justo. Cobrar um preço justo é importante, é preciso analisar os custos, para definir um bom preço, para atingir esse objetivo é necessário controlar os custos sem comprometer a qualidade do produto. 2.2.1. Funções Organizacionais - Planejamento: desenvolver um cardápio e receitas. - Organização: alocação de matérias primas e…

Marketing Pessoal ITAÚNA 2013 Introdução Desenvolver uma imagem positiva de si mesmo e conseguir mantê-la é um diferencial atualmente, pois, uma boa auto propaganda propicia o crescimento neste cenário tão competitivo. O Marketing Pessoal é o responsável por estas estratégias que tem por objetivo fazer com que as pessoas conquistem ou mantenham posições que almejam em sua carreira ou até mesmo na vida pessoal, utilizando meios adequados e que tenham o resultado que tanto…

órgão do governo, ou a forma com que a instituição se estrutura almejando um objetivo. Em administração de empresas Organização se refere de fato ao trabalho entre duas ou mais pessoas com a finalidade de alcançar um objetivo coletivo, dessa forma envolvendo as divisões de tarefas e responsabilidades. Exemplo de Organização de produção na área industrial: É necessário pensar em vários fatores para iniciar uma tarefa envolvendo os serviços de qualquer empresa industrial,…

de preparação para negociações salariais com base nos conceitos de técnicas de negociação sob um enfoque sistêmico, suas variáveis, estilos e habilidades que é necessário conhecer e dispor delas para se obter sucesso em uma negociação. É de extrema importância que um negociador se prepare adequadamente para um processo de negociação, ele deve planejar e reunir informações, estabelecer metas, objetivos, simular cenários para saber como agir, preparar o local e instrumentos…

luz própria, que nós temos dentro de nós e precisamos fazer brilhar e alcançar nossa felicidade espiritual e pessoal. Precisamos amar a si mesmo, ao próximo, ao universo e a Deus. Admirar pessoas e a si mesmo, com o coração e amor, com entusiasmo e fé, para nos conduzirem ao sucesso, pois com energia superior podemos romper barreiras e alcançar tudo que desejamos, com o poder da mente que temos é a principal riqueza que podemos ter para tudo isso que precisamos. …

que não conseguem atingir a tão sonhada “boa vida”, segundo as autoras Leticia Guedes e Lara Valadão. O excesso de trabalho, de problemas, preocupações e a quantidade de informações que fazem parte do nosso dia a dia estão tornando as pessoas suas próprias máquinas, ninguém mais tem tempo para o descanso, para o lazer ou até mesmo para ter uma boa refeição ou uma boa noite de sono, o que ocasiona doenças tanto mentais como físicas, como por exemplo, o AVC (acidente vascular cerebral),…

PROCESSOS ADMINISTRATIVOS, TECNOLOGIAS DE GESTÃO EMANUELLE PRISCILA LUCENA GUEDES RA: 8526962685 DESAFIO PROFISSIONAL HOTEL BOA VIDA: EM BUSCA DA EXCELENCIA ORGANIZACIONAL TUTORA: PRISCILA CALITA SALOMÃO BARREIRA SÃO PAULO, MAIO 2015 Introdução Este trabalho tem a finalidade de analisar os serviços hoteleiros com base em estratégias desenvolvidas para garantir a finalidade do cliente em um mercado altamente competitivo. O consumidor adquiriu ampla liberdade de escolha,…

Hotel Boa Vida Foco na excelência organizacional De acordo com os dados do Conselho Mundial de viagens e Turismo, o setor contribuiu com 9,2% do PIB no país, o que equivale a R$ 443,7 bilhões e coloca o país na 6ª posição mundial APRESENTAÇÃO DA EMPRESA, SITUAÇÃO ATUAL. O administrador Jose Antonio da Silva tem se dedicado a aprimorar a cada dia seus conhecimentos tendo certeza que os profissionais que possuem competências e conhecimentos relacionados às novas…

públicas e privadas. Com o passar do tempo, as empresas foram se desenvolvendo, mudando constantemente os procedimentos operacionais e se adaptando às novas tendências de mercado em busca da satisfação de seu cliente. Os resultados obtidos levantam a discussão de que para alcançar um serviço de qualidade se faz necessário motivar o funcionário, além de permitir que o hóspede faça uma avaliação de desempenho do atendimento através de questionários de satisfação e registrar as queixas dos…