Introdução de Gestão nas organizações

ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NA GESTÃO ORGANIZACIONAL: Ética e Responsabilidade Social nas Empresas. Salvador, 2011 UNIJORGE NADJANE SALGUEIRO DA SILVA ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NA GESTÃO ORGANIZACIONAL: Ética e Responsabilidade Social nas Empresas. Trabalho Interdisciplinar apresentado como pré-requisito parcial para aprovação na disciplina Introdução a Gestão nas Organizações, curso de Administração do Centro Universitário Unijorge, sob a orientação da Profª Raidalva Logo, turma EAD, turno noite. Salvador, 2011 SUMÁRIO 1.0 INTRODUÇÃO................................................................... 3 2.0 ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIAL NAS EMPRESAS................................................................................ 4 3.0 CONCLUSÃO..................................................................... 6 4.0 REFERÊNCIA...................................................................... 7 1.0 - INTRODUÇÃO Nesse trabalho pesquisamos sobre a importância da Ética e Responsabilidade Social nas empresas e de que forma pode ser utilizada pelas empresas visando obter vantagem competitiva no mercado, fazendo um forte levantamento de dados e informações sobre a Ética e Responsabildade Social, o que atribui

Responsabilidade Social Corporativa As empresas, sociedade e indivíduos estão aprendendo a conviver no mundo mais globalizado, com mudanças tecnológicas. A forma de gestão que se define pela relação da ética e transparência das empresas com todos os públicos com os quais ela se relaciona e pela formação de metas empresariais compatíveis com o desenvolvimento sustentável da sociedade, preservando recursos para gerações futuras, respeitando a diversidade e promovendo a redução das…

Responsabilidade Social da Empresa e Business Ethics: Uma Relação Necessária? Resumo: Valendo-se do referencial teórico proposto por LOZANO (1999), pretende-se apresentar os três vértices da Business Ethics, BE, compreendida como a disciplina de estatuto acadêmico que estuda a ética nas organizações. Os três pilares do modelo segundo este autor são: a ética da responsabilidade, a ética afirmativa de humanidade e a ética geradora de moral convencional. A responsabilidade social…

socialmente aceitáveis no local de trabalho. Ela foi criada em 1989 pela Social Accountability International (SAI), afiliada ao Conselho de Prioridades Econômicas, e é vista como o padrão independente de locais de trabalho mais aceito do mundo. Pode ser aplicada a qualquer empresa, de qualquer tamanho, em todo o mundo. A certificação SA 8000 aborda questões tais como trabalho escravo e infantil, saúde e segurança do trabalho, liberdade de associação e negociação coletiva, discriminação,…

definição do conceito de moral e refletir sobre a Ética nas Empresas no sentido de motivar ações, mudanças de conduta, e uma reavaliação do código de Ética aplicado pelas Empresas. A sociedade sofre, dia após dia, mudanças nos aspectos legais, econômicos, sociais e organizacionais. Nesse ciclo de metamorfoses, as empresas começam a perceber que o sistema tradicional de remuneração - baseado apenas em aspectos hierárquicos - pode ser substituído por modelos que considerem a habilidade,…

Responsabilidade Social “Estratégia do Marketing Social”: Estudo de Caso Banco Real S/A. RESUMO As preocupações com o meio ambiente vêm crescendo, muitas empresas passaram a se preocupar com a racionalização de seus recursos, criando uma cultura de responsabilidade social. No cenário corporativo atual, além de atingir metas, as empresas atuam de forma positiva junto à sociedade e aos indivíduos. As organizações devem oferecer bons produtos e serviços dentro de padrões de…

PROGRAMA Pós-Graduação Responsabilidade Corporativa: A dimensão ética, social e ambiental na gestão das organizações. Osvaldo Contador Junior 1. Contextualização Contexto empresarial Pensamento dominante Empresa: instituição com fins lucrativos e considerações meramente econômicas Quebra de paradigmas Outra realidade / espectro Novos papéis: agregam-se à concepção tradicional, a integração de questões éticas, sociais e ambientais, exigência das …

1. A responsabilidade corresponde a atividades, práticas, políticas e comportamentos esperados ou proibidos por membros da sociedade, apesar de não codificados em lei. As responsabilidades éticas correspondem a valores morais específicos, que dizem respeito a crenças pessoais sobre comportamento eticamente correto ou incorreto, é dessa maneira que valores morais e éticos se complementam. Os valores morais de um grupo ou organização definem o que é ser ético para si e, a partir daí,…

RESPONSABILIDADE SOCIAL: NOVO ETHOS DO DISCURSO EMPRESARIAL Com base na discussão e análise do processo de reestruturação produtiva e suas determinações econômicas, sóciopolíticas, culturais, enquanto momentos de reorganização do processo de acumulação do capital, este trabalho trata das configurações que as novas formas de gestão da força de trabalho assumem nas empresas, enfatizando os novos valores e cultura do trabalho forjados nesse processo. Os contornos destas novas formas de…

GESTÃO ECOCÊNTRICA E CONSUMO RESPONSÁVEL: DESAFIOS PARA A RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA por Patricia Almeida Ashley1 ABSTRACT The literature on corporate social responsibility is critically reviewed, considering the recent developments in the direction of stakeholder social responsibility, ecocentric management, ethical trade and responsible consumption. Patricia Almeida Ashley MSc in Public Sector Management (Aston University, UK) Doutoranda em Administração…