Niveis De Racionalidade

estratégico: O Planejamento no nível institucional recebe o nome de planejamento estratégico da empresa e apresenta três características principais: é projetado em longo prazo, esta voltado para relações entre a empresa e seu ambiente de tarefa e envolve a empresa como uma totalidade. Assim e genérico, direcionado a longo prazo e macro orientado,. Exige a participação integrada dos demais níveis da empresa: do nível intermediário, por meio dos planos táticos, e do nível operacional,…

APROXIMAÇÕES SOBRE HERMENÊUTICA - ERNILDO STEIN (RESENHA) O núcleo central se encontra no consenso sobre pensamento e linguagem, de maneira a tentar expor uma relação entre racionalidade e discurso, ou ainda, percorrer um caminho que leva a uma corrente filosófica. Um trajeto que nos direcione para a ligação entre hermenêutica e linguagem. A partir de uma visão filosófica privilegiada, onde vários autores contribuem para uma síntese sobre um prisma que capte a atenção do leitor,…

aceitos por critérios gerais. Outra função tem por objetivo estabelecer o efeito de estabilização da experiência válida. Estas funções são denominadas, respectivamente: a ) previsibilidade e racionalidade b ) especialização e estrutura; c ) institucionalismo e racionalidade. d ) racionalidade e previsibilidade 3 - A Teoria da Burocracia desenvolveu seus princípios a fim de criar um sistema formal de organização e administração destinado a assegurar a eficiência e eficácia.…

dos braços para manipular objetos, fator que permitiu aos humanos a criação e a utilização de ferramentas para alterar oambiente a sua volta mais do que qualquer outra espécie de ser vivo. Outros processos de pensamento de alto nível, como aauto-consciência, a racionalidade e a sapiência,[8] [9] [10] são considerados características que definem uma "pessoa".[11] [12] Humano (conhecido taxonomicamente como Homo sapiens,[2] [3] do latim "homem sábio",[4] e também chamado de pessoa,gente…

quatro dimensões: - Conjunto de estratégias factíveis – é o conjunto de estratégias possíveis para o jogador. - Fluxos de informações – afectam a estrutura do jogo porque a informação pode ser perfeita ou imperfeita. - Resultados – constituem o nível de resultados que os jogadores adquirem com um determinado resultado. - Jogador – a identidade e o número de jogadores é fundamental. Existem princípios estratégicos fundamentais e cruciais: - Princípio1:uso da previsão…

contemporâneas: Tecnologia, Imaginários e Regimes éticos Grupo: Fevereiro de 2013. INTRODUÇÃO Inspirado em um conjunto de estudos que problematizam o caráter global das reformas educacionais, iremos examinar a racionalidade que pauta as atuais reformas educacionais, destacando suas principais tecnologias de governo e relações com a produção de imaginários sociais e regimes éticos dos indivíduos. Conclui-se que o discurso das reformas e de…

tem como objetivo discutir e questionar o modelo de racionalidade que sustenta a ciência moderna, em especial a prática e as teorizações peculiares ao campo da Teoria Organizacional, procurando situar esse debate a partir de diferentes perspectivas e domínios epistemológicos. No primeiro momento, foram debatidos os pressupostos que sustentam a racionalidade na ciência moderna, contrapondo essa reflexão aos traços emergentes de uma nova racionalidade nos domínios da ciência pós-moderna,…

compromisso dos subordinados com as regras burocráticas tende a se enfraquecer gradativamente. A organização, para ser eficiente, exige um tipo especial de legitimidade, racionalidade, disciplina e limitação de alcance. A capacidade para aceitar ordens e regras como legítimas, principalmente quando repugnam os desejos da pessoa, exige um nível de renúncia que é difícil de se manter. Assim, as organizações burocráticas apresentam uma tendência a se desfazerem, seja na direção…

compromisso dos subordinados com as regras burocráticas tende a se enfraquecer gradativamente. A organização, para ser eficiente, exige um tipo especial de legitimidade, racionalidade, disciplina e limitação de alcance. A capacidade para aceitar ordens e regras como legítimas, principalmente quando repugnam os desejos da pessoa, exige um nível de renúncia que é difícil de se manter. Assim, as organizações burocráticas apresentam uma tendência a se desfazerem, seja na direção…

compromisso dos subordinados com as regras burocráticas tende a se enfraquecer gradativamente. A organização, para ser eficiente, exige um tipo especial de legitimidade, racionalidade, disciplina e limitação de alcance. A capacidade para aceitar ordens e regras como legítimas, principalmente quando repugnam os desejos da pessoa, exige um nível de renúncia que é difícil de se manter. Assim, as organizações burocráticas apresentam uma tendência a se desfazerem, seja na direção…