Motivação servidor publico

MOTIVACIONAL DO SERVIDOR DE UMA INSTITUIÇÃO FEDERAL DE ENSINO SUPERIOR: UM ESTUDO DE CASO Rio de Janeiro 2011 CARLOS HENRIQUE SILVEIRA O NÍVEL MOTIVACIONAL DO SERVIDOR DE UMA INSTITUIÇÃO FEDERAL DE ENSINO SUPERIOR: UM ESTUDO DE CASO Monografia apresentada a Faculdades Integradas de Jacarepaguá - FIJ como parte dos requisitos exigidos Para a conclusão do Curso de Pós-graduação lato sensu em Gestão Pública. Orientador: Prof.ª Camila de Carvalho Guimarães Rio de Janeiro 2011 DEDICATÓRIA Aos meus familiares por me darem apoio e incentivo para o término do meu trabalho. AGRADECIMENTOS A professora Camila de Carvalho Guimarães pela orientação deste trabalho. A todos os Servidores Técnicos Administrativos em Educação da Universidade Federal de Itajubá, pelo apoio, em especial aqueles que prontamente responderam aos questionários. A todos que colaboraram direta ou indiretamente para a realização deste trabalho. RESUMO A Universidade Federal de Itajubá, Instituição Federal de Ensino Superior possui hoje em seu quadro efetivo um total de 360 (trezentos e sessenta) Servidores Técnicos Administrativos de Educação Superior. Acredita-se que grande parte desses servidores tem trabalhado insatisfeitos e sem motivação no…

UNIVERSIDADE FEDERAL DA BAHIA ESCOLA DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE POS GRADUAÇÃO EM GESTÃO DE PROCESSO UNIVERSITÁRIO - GPU RITA SUELY MARQUES DA BOA MORTE CULTURA E CLIMA ORGANIZACIONAL X MOTIVAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO SALVADOR – BA 2014 RITA SUELY MARQUES DA BOA MORTE Tema: CLIMA ORGANIZACIONAL X MOTIVAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO Um estudo de caso na Coordenação de manutenção da Superintendência de Meio Ambiente e Infraestrutura - SUMAI da Universidade…

UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA “JÚLIO DE MESQUITA FILHO” FACULDADE DE CIÊNCIAS E LETRAS DE ARARAQUARA DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA PROJETO DE PESQUISA sERVIDORES PÚBLICOS E MOTIVAÇÃO Uma relação dependente Marcela Furlan Araraquara 2010 Resumo A presente pesquisa tem o intuito de expor a situação do funcionário publico, na qual ele passa de secundário à principal, e aos poucos se desfaz a imagem distorcida em relação a sua estagnação profissional. O…

clientes tornam-se mais exigentes e conhecedores de seus direitos. Diante desse ambiente é importante que as empresas tenham seus funcionários motivados e satisfeitos, pois a motivação aliada à satisfação são ferramentas que contribuem para o sucesso da organização, bem como para o alcance dos objetivos organizacionais. Dessa forma, a empresa torna-se mais competitiva, oferece serviços e produtos com mais qualidade, reduz seus custos e aumenta a sua eficiência. Porém, sabe-se que a…

MOTIVAÇÃO DE SERVIDORES PÚBLICOS E A TEORIA DOS DOIS FATORES A motivação de servidores públicos sabidamente constitui verdadeiro dilema nas mãos dos administradores que lidam com a res pública. Os estudiosos dos temas motivacionais raramente se dedicam ao estudo desta classe de pessoas, o que torna árdua a tarefa daqueles que precisam se dedicar à matéria. Muitos criticam o excesso de “regalias” sem conhecer profundamente o assunto e não raro fazem afirmações equivocadas. A…

Layla Cardoso Machado Identificação dos fatores que influenciam a satisfação e a motivação dos Servidores públicos de uma Escola Estadual (BH-MG) Trabalho apresentado á disciplina “Estágio Supervisionado II” do Curso de Psicologia da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais. Professora: Nanci das Graças Carvalho Rajão Belo Horizonte 2010 1. INTRODUÇÃO Este projeto foi elaborado com intuito de identificar os fatores…

TAVARES DE MELO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO E MOTIVAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO FRENTE AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DA EFICIÊNCIA João Pessoa 2013 JOSEAN TAVARES DE MELO QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO E MOTIVAÇÃO DO SERVIDOR PÚBLICO FRENTE AO PRINCÍPIO CONSTITUCIONAL DA EFICIÊNCIA Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Programa de Pós-Graduação Lato Sensu do Curso de Especialização em Direito Administrativo e Gestão Pública das Faculdades Integradas de Patos, em…

BRAGA RESENDE, FABIANO SANTOS DE MORAIS COMPARAÇÃO ENTRE O NÍVEL DE MOTIVAÇÃO DE SERVIDORES PÚBLICOS E DE FUNCIONÁRIOS TERCEIRIZADOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE LAVRAS . LAVRAS – MG MAIO / 2014 LARISSA FERREIRA DE SOUZA, CAIO FERREIRA RAMOS SILVA, DAVID HELBERTO JORGE, JULIANO TEODORO, NAZARÉ AUXILIADORA BRAGA RESENDE, FABIANO SANTOS DE MORAIS COMPARAÇÃO ENTRE O NÍVEL DE MOTIVAÇÃO DE SERVIDORES PÚBLICOS E DE FUNCIONÁRIOS TERCEIRIZADOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE LAVRAS…

atender a norma NBR 6028. Palavras-chave: Servidor público, Motivação, Herzberg, Maslow.. ABSTRACT This is the thesis template for the work course conclusion of Management of the Faculdade Barretos. The abstract requires the NBR 6028 standard. Key-words: Keyword ,1 Keyword 2, Keyword 3 Keyword 4 Keyword 5. LISTA DE FIGURAS Figura 1 – Pirâmide de Maslwo…

FATORES QUE INFLUENCIAM A ENTRADA, A PERMANÊNCIA E A SAÍDA DOS SERVIDORES PÚBLICOS DO CENTRO ACADÊMICO DO AGRESTE À LUZ DAS TEORIAS DA EXPECTATIVA, DA EQUIDADE E DA BIFATORIAL. Meiryelen Gomes da Costa Lucas Verçosa Thomaz de Moraes Albuquerque Resumo Este estudo se desenvolve com o objetivo de identificar os fatores que influenciam a entrada, permanência e saída dos servidores públicos do Campus Acadêmico do Agreste, através do estudo das teorias da expectativa, da…