Modelo Organograma Classico

Professora: Paloma Carpena de Assis MARINGÁ 2014 Decorrência da Teoria das Relações Humanas O livro advento da Teoria das relações Humanas trouxe uma nova linguagem para o repertório administrativo deixando de lado os conceitos clássicos de Administração e começa a explorar-se o reverso da medalha ressaltando o caráter democrático da Administração. A felicidade humana passa a ser vista sob um ângulo diferente, pois o homo economicus cede lugar para o homem social.…

2.3. Código de Direito do Consumidor 2.4. Código Civil 3. Empreendedorismo 3.1. Definição 3.2. Tipos de Empreendedorismo 3.3. Perfil de Empreendedor 3.4. Processo de Empreender 3.5. Plano de Negócios 4. Estratégia Empresarial 4.1. Organograma 4.2. Fluxograma 4.3. Plano Estratégico 4.3.1. Diretrizes Organizacionais 4.3.2. Análise de Mercado 4.3.3. Análise de Concorrência 5. Organização, Sistemas e Métodos 5.1. Visão Sistêmica 5.2. Gestão de Processos 5.3. Empowerment 5.4

para outros pesquisadores. A metodologia utilizada se compõe de pesquisa exploratória, através de variados referenciais bibliográficos, e pesquisa de campo. Trabalhou-se o referencial teórico a partir de uma bibliografia técnica, de autores clássicos do marketing. 1. EMBASAMENTO TEÓRICO 1. . Corrente Racionalista Clássica A comunicação formal é a comunicação endereçada através dos canais de comunicação existentes na…

16 Figura 3 – Organograma da Empresa 17 Figura 4 – Fluxograma para Compra de Livros Usados 18 Figura 5 – Exemplo de Organograma Clássico 28 Figura 6 – Exemplo de Organograma em Barras 28 Figura 7 – Exemplo de Organograma em Setores ou Setorial 29 Figura 8 – Exemplo de Organograma Radial 29 Figura 9 – Exemplo de Organograma Lambda 30 Figura 10 – Exemplo de Organograma Bandeira 30 Figura 11 – Exemplo de Organograma Linear de Responsabilidade 31 Figura 12 – Exemplo de Organograma…

de algumas características da administração clássica, porém mais desenvolvida, devido a alguns testes, experimentos, antes realizados, o que não foi o caso no Clássico. Características As principais características da Teoria Neoclássica são as seguintes: * Ênfase na prática da administração. * Reafirmação dos postulados clássicos. * Ênfase nos princípios gerais de administração. * Ênfase nos objetivos e nos resultados. * Ecletismo nos conceitos. * Ênfase na…

mercado de construção ecologicamente correta. 1.5 ORGANOGRAMA Organograma é um gráfico que representa estrutura formal de uma organização, mostrando como estão alocados os órgão ou setores, hierarquia e as relações de comunicações existente entre eles. Devem estar dispostos em níveis que mostram a hierarquia (DAYCHOUW, 2007). DAYCHOUW, Merhi. 40 Ferramentas e técnicas de gerenciamento. 3ª ed., Rio de Janeiro: 2007, Brasport. Para Abong, (2003) o organograma é a representação gráfica da…

nos componentes formais da organização, ou, atividades, normas, estrutura organizacional, departamentalização, divisão do trabalho, hierarquia, especialização e atividades afins. Ambiência da empresa: Característica bastante autoritária, dado que o modelo tradicional, de certa forma, segue os parâmetros das duas organizações mais tradicionais e antigas do mundo: o exército e a igreja. A filosofia era a de imposição de autoridade. As pessoas trabalhavam com medo Essência da…

Introdução 2 O que é e o que faz O&M ? 2 Quando e onde surgiu ? 2 Qual o posicionamento na estrutura da empresa ? 3 Quem faz ? 3 Quais os principais instrumentos ? 4 Organogramas 4 • Unidades organizacionais 4 • Cargos 5 • Tipo de Subordinação 5 • Departamentalização 6 • Representação Gráfica 9 Fluxogramas 11 Cronogramas 15 • Cronograma da barras 15 • Cronograma por data (tradicional) 15 Layout ou Arranjo Físico 16 • Iluminação 16 • Ruído 16

frase com indicação de autoria). Página 5, porém não deve ser numerada. "Algo só é impossível até que alguém duvide e acabe provando o contrário." (Albert Einstein) Sumário Apresentação da empresa Produtos e Serviços Missão Visão Valores Organograma Logotipo Slogan Concorrentes Fornecedores Público alvo Clientes Propaganda Agradecimentos Introdução Elaine: O projeto integrador é um trabalho que envolve todas as matérias do nosso curso de maneira mais…

Cargo Conceito Para a organização: o cargo constitui a base da aplicação das pessoas nas tarefas organizacionais Para a pessoa: o cargo constitui uma das maiores fontes de expectativas e de motivação na organização Posicionamento do cargo no organograma Área de Atuação Níveis hierárquicos Responsabilidade Cargo Autoridade Conceito Os cargos constituem os meios pelos quais a empresa aloca e utiliza as pessoas para alcançar os objetivos organizacionais por meio de determinadas…