Missao De Vida Coaching

1 - INTRODUÇÃO Os agravos à saúde constituem um dos principais problemas que acometem os trabalhadores ocasionando o afastamento de suas atividades e elevando o índice de absenteísmo nas instituições, com repercussões na qualidade de vida do trabalhador e na organização. A doença é percebida como um desequilíbrio que pode tomar o indivíduo incapaz de ser plenamente produtivo e independente. Os processos de redução do status de saúde não devem ser tratados apenas em nível individual

2.2 DESCRIÇÕES DA EMPRESA EM ESTUDO Nome: Hoterdan - Hipermercado Localização: Interior de São Paulo Segmento em que atua: Comércio Varejista Porte/tamanho: Grande Missão: Garantir uma melhor experiência de compra para os clientes, de forma que eles fiquem satisfeitos com o preço e a qualidade dos produtos que estarão adquirindo. Visão: Ser uma empresa admirada pela sua forma de lidar com os clientes e colaboradores

COACHING PARA PROFESSORES: DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS DOCENTES NA ÁREA DA ADMINISTRAÇÃO João Paulo Bittencourt Givanildo Silva Ana Lúcia Bittencourt RESUMO Embora existam estratégias diversificadas de educação continuada nas universidades e faculdades brasileiras, poucas são as que colocam o professor como ator principal neste processo, instigando-o constantemente a exercer e buscar sua melhor versão. O desenvolvimento de competências docentes na área da administração…

.......................................................................04 1.2 – Mentoring e Coaching..............................................................……………............04 2 – ORIENTAÇÃO PARA EMPRESAS E PROFISSIONAIS………....................…....06 2.1 – Como o mentoring pode auxiliar e ajudar minha empresa?... .................................06 2.2 – As diferenças entre Mentoring e Coaching..............................................................07 2.3 – As duas…

www.pnl.med.br QUALIDADE DE VIDA UMA QUESTÃO DE ESCOLHA Jairo Mancilha M.D. Ph.D., Cardiologista, Trainer Internacional em Neurolingüística e Coaching, Diretor do INAp-Instituto de Neurolingüística Aplicada e do InCoaching-Instituto Internacional de Coaching O QUE É PROGRAMAÇÃO NEUROLINGÜÍSTICA – PNL? A PNL ESTUDA COMO O CÉREBRO E A MENTE FUNCIONAM, COMO CRIAMOS NOSSOS PENSAMENTOS, SENTIMENTOS, ESTADOS EMOCIONAIS E COMPORTAMENTOS E COMO PODEMOS DIRECIONAR E OTIMIZAR…

cliente, do projeto ou da empresa. Identifique recursos, antecipe e elimine obstáculos e, por fim, vá para a ação. A segunda técnica é chamada G.R.O.W. (Goal, Reality, Options, What), e foi definida por Sir John Whitmore e descrita no seu livro Coaching para performance. É um dos modelos mais utilizados nesta área. Muito útil para líderes que estão começando seu trabalho na motivação de equipes. Em grupos de no máximo 6 pessoas, cada um pergunta e anota a resposta do outro, até todos…

com o desempenho dos funcionários e da empresa. A Holcim possui programas competitivos de Benefícios e Remuneração, tais como: Previdência Privada, Política Salarial adequada, Participação nos Resultados, Assistência Médica e Dentária, Seguro de Vida, Plano de Previdência Privada, dentre outros. Compromisso com o desempenho Nossa filosofia de remunerar conforme desempenho garante que as realizações de nosso pessoal sejam reconhecidas e recompensadas de modo apropriado.…

incentivar seus Liderados. Palavras-chave: Estilo de Liderança, Motivação, Ferramentas, Impacto. LISTA DE FIGURAS Figura 1 – A pirâmide de necessidades de Maslow e suas implicações. 29 Figura 2 – Quatro perspectivas do Coaching 37 Figura 3 – Palavras-chaves para se entender o coaching 38 Figura 4 – As Bases do Empowerment 42 LISTA DE TABELAS Tabela 1 – Estilos de Liderança 22 LISTA DE SIGLAS GVT Global Village Telecom TCC Trabalho de Conclusão de Curso BNA Bureau of National…

os meios empregados: eletrônicos, mecânicos, fotográficos, gravação ou quaisquer outros. Excelência em Performance Humana Pessoal e Organizacional O AUTOR Villela da Matta é líder motivacional, presidente da Sociedade Brasileria de Coaching e co-fundador do Instituto de Performance Humana Continuum. É apontado por empresários como apresentador de seminários de maior conteúdo e anualmente mais de 20.000 pessoas são treinadas por ele Autor de diversos livros, palestrante…

DIFERENÇA NA VIDA DAS PESSOAS E NAS ORGANIZAÇÕES DENISE POCHMANN GARBINI Porto Alegre, Junho de 2013. 2 PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E ECONOMIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS COM LINHA DE FORMAÇÃO EM COMÉRCIO INTERNACIONAL DENISE POCHMANN GARBINI COACH: O LIDER QUE FAZ A DIFERENÇA NA VIDA DAS PESSOAS E NAS ORGANIZAÇÕES Porto Alegre Junho de 2013 3 DENISE POCHMANN GARBINI COACH: O LIDER QUE FAZ A DIFERENÇA…