Melhorias No Setor Departamento Pessoal Numa Contabilidade

Castelo tem atuação estratégica, sendo que o planejamento estratégico deve ser comunicado, desde o nível estratégico até o operacional. A comunicação dentro da empresa deve ser clara e objetiva, transmitida pelos seus líderes e acompanhada de perto pelo setor de recursos humanos. Os profissionais de recursos humanos devem posicionar-se na organização, atuando de forma estratégica. Quando se conhece a estratégia do negócio, é possível acompanhar e monitorar a comunicação dentro da…

trabalho acadêmico será desenvolvido um estudo prático e teórico de um escritório de contabilidade, tendo como base a utilização de conhecimentos adquiridos em sala de aula, com objetivo de acompanhar os processos desenvolvidos na área e as características do escritório, além de apresentar sugestões de melhorias nos seus processos. Como objeto de estudo do nosso trabalho, escolhemos o escritório de Contabilidade FTF Assessoria Fiscal e Contábil LTDA, fundado no dia 1 de outubro no ano de…

AGRADECIMENTOS Agradeço a Deus e a minha família pelo o apoio e força nessa jornada para que concluísse o curso e esse trabalho. RESUMO O presente trabalho é o relatório de estágio contemplando a visão sistêmica da empresa MM Magalhães Contabilidade Ltda. - ME Palavras Chave: empresa, negócios, sistêmica, gestão ABSTRACT O presente trabalho é o relatório de estágio contemplando a visão sistêmica da empresa XXXXXX Palavras Chave: empresa, negócios, sistêmica,…

CONTABÉIS Esse trabalho esta abordando as seguintes disciplinas Fundamentos Administração, Comunicação Empresarial e Técnicas de Informática, com essas disciplinas irei falar com relação ao meu ambiente de trabalho, um Escritório de Contabilidade e sua rotina. MOGI GUAÇU 2014 SUMÁRIO Introdução.................................................................................................V Capitulo 1 1- Logotipo…

elementos de produção e dentre ela poderíamos citar, por exemplo: os recursos humanos, o setor financeiro , contabilidade, as contas a pagar, a tesouraria, e as atribuições. Diante do que foi apresentado, pode-se dizer, de um modo geral, que é muito importante para uma boa administração de empresas, o conhecimento de (citar assuntos apresentados no 1º parágrafo, porque... (justifique). RECURSOS HUMANOS O setor de recursos Humanos é uma divisão da organização empresarial, cuja sua…

o relacionamento de negócios entre os colaboradores (funcionários). Trabalhar a departamentalização é fundamental, será a parte mais importante desse estudo, não esquecendo a função exercida por cada setor. Se uma empresa deseja ser organizada é fundamental que não se esqueça de separar os departamentos por funções. O esforço na organização de separar as tarefas exercidas por cada um é, antes de tudo, um investimento que irá garantir um melhor resultado para todos que estão em volta da…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 6 1.1 IDENTIFICAÇÕES DO CAMPO DE ESTÁGIO 7 1.2 IDENTIFICAÇÕES DO ALUNO 8 1.3 OBJETIVOS DO ESTÁGIO 8 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA 9 3 ATIVIDADES DESENVOLVIDAS NO ESTÁGIO 10 3.1 SETOR DE COMPRAS 10 3.2 SETOR PESSOAL 12 4 CONCLUSÃO 16 REFERÊNCIAS 17 INTRODUÇÃO O Estágio Supervisionado é uma ferramenta utilizada para que o os futuros profissionais desenvolvam, em pratica, toda a teoria que viram durante o curso de graduação. O…

RESUMO O presente trabalho teve como objetivo principal verificar os itens de Recursos Humanos, Mercadologia e Contabilidade na empresa escolhida: Embrase visando a análise de como é feito atualmente, se a mesma está dentro dos quesitos e as melhorias que pode ser enfatizada. Os dados se basearam nas orientações para confecção deste Projeto Integrado Multidisciplinar no processo de aprendizado neste curso. SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 6 1.1. DESCRIÇÃO DA EMPRESA 6 1.2.…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 DESENVOLVIMENTO 4 2. O papel da Contabilidade 4 3. Percentual das empresas comerciais no país..........................................................5 3.1 Nascimento de Empresas por natureza jurídica.....................................................5 3.2 Nascimento de Empresas por Região....................................................................5 3.3 Nascimento de Empresas por Setor ..................................................................

FREITAS SOUZA CUSTEIO POR ABC E CUSTEIO POR METAS RIO BRANCO 2014 PAMELA DE FREITAS SOUZA CUSTEIO POR ABC E CUSTEIO POR METAS Trabalho apresentado à disciplina de Contabilidade e Análise de Custos para o Estudo Acadêmico do curso de Ciências Contábeis da Faculdade da Amazônia Ocidental como requisito parcial para a obtenção de nota da referida disciplina, no quarto bimestre de 2014. Prof. Raoni Maia …