Academica

A administração de empresas também chamada de gerenciamento e gestão de empresas é uma ciência humana fundamentada, em um conjunto de normas e funções elaboradas para dicíplinar elementos de produção e dentre ela poderíamos citar, por exemplo: os recursos humanos, o setor financeiro , contabilidade, as contas a pagar, a tesouraria, e as atribuições.
Diante do que foi apresentado, pode-se dizer, de um modo geral, que é muito importante para uma boa administração de empresas, o conhecimento de (citar assuntos apresentados no 1º parágrafo, porque... (justifique).

RECURSOS HUMANOS
O setor de recursos Humanos é uma divisão da organização empresarial, cuja sua função é administrar as potencialidades de processos organizacionais e gerenciar pessoas, de forma a integrar os setores da empresa. assim como é sua função realizar o manejo do quadro de funcionários. Para isso, o gestor em RH precisa dominar as técnicas de gerenciamento de pessoas.
O tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos desenvolve e gerencia planos de carreira nas empresas, analisa estratégias institucionais, elabora planos táticos e operacionais de recrutamento, seleção, avaliação e treinamento de pessoal.

SETOR FINANCEIRO
O setor financeiro é uma divisão da organização empresarial, cuja sua função é Analisa os créditos e os demonstrativos contábeis, avalia a manutenção de estoques, acompanha faturamentos e fluxos de caixa Ocupa cargos de assistente, analista, assessor ou consultor do mercado financeiro. Esse profissional pode trabalhar no departamento financeiro de empresas, em bancos, corretoras de valores, instituições de crédito, distribuidora de valores mobiliários, organizações de terceiro setor ou abrir o próprio negócio, atuando como consultor financeiro.

CONTABILIDADE
O setor de contabilidade é uma divisão da organização empresarial, cuja sua função é Contabilidade Gerencial, em síntese, é a utilização dos registros e controles contábeis com o objetivo de gerir uma entidade.