Mapa De Carreira Da Profissão De Administrador

Administrativos - Planejamento...................................................................pag. 01 Veja o futuro antes dos outros.......................................................................................pag. 02 O desafio do Administrador do futuro.........................................................................pag. 03 As Empresas Vão Ser Deles..............................................................................................pag. 05…

2.1.4 Conhecimento Especializado, p. 15 6.2.1.5 Situação Social, p. 16 6.2.2 Objetivos e Contribuições Relevantes das Comunidades de Prática para os Estagiários de Administração, p. 16 6.3 ESTÁGIO, p. 17 6.3.1 Atividades Realizadas pelo Administrador de Empresas, p. 17 6.3.2 A Importância do Estágio para a Formação do Profissional, p. 18 7. METODOLOGIA, p. 19 8. CONSIDERAÇÕES PRELIMINARES, p. 20 QUESTIONÁRIO, p. 22 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS, P. 24

processo de construção da identidade de uma organização. Não só as políticas de captação e desenvolvimento de recursos humanos, em seus processos de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento, mas também as políticas de remuneração e carreira desempenham um papel um papel fundamental neste sentido. O processo de comunicação A comunicação constitui um dos elementos essenciais do processo de criação, transmissão e cristalização do universo simbólico de uma…

administração das organizações; • promover o processo de integração faculdade-empresa, possibilitando o intercâmbio de conhecimentos e experiências. • Permitir uma avaliação do campo e mercado de trabalho do futuro profissional Administrador, bem como das realidades sociais, econômicas e comportamentais de sua futura classe profissional. • Desenvolver a consciência da necessidade de contínuo aprimoramento individual e atualizações periódicas, face ao dinamismo das…

razão de viver, não limitado a tipos de crenças ou práticas. (Panzini 2007). • Sentido de vida. 12 4 25/4/2011 Projeto de Vida • É um plano, uma intenção que se tem para o futuro, esteja ele bem próximo ou não. Pode ser comparado a um mapa que nos orientará e nos conduzirá as situações que desejamos alcançar. 13 Quem é responsável por elaborar o projeto de vida? Obviamente um ser humano... protagonista ou coadjuvante? Proto = o primeiro, o principal. (Ágon = luta).…

texto abaixo: Novas profissões têm mudado o mercado de trabalho. Gastronomia e moda, por exemplo, são carreiras novas que mudaram o conceito de roupas e comidas no Brasil. Se antes o que importava era apenas matar a fome, hoje é quase imprescindível saber quem assina o prato do dia. Porém, é preciso tomar cuidado com os modismos, avisam os especialistas. Se por um lado as novas carreiras atraem muitos candidatos, após um tempo, elas tendem a inchar o mercado e falta emprego. O…

Revista Brasileira de Orientação Profissional, 2008, 9(1), pp. 43-60 43 Seriam as âncoras de carreiras estáveis ou mutantes? Um estudo com profissionais de Administração em transição de carreira1 Zélia Miranda Kilimnik2 Universidade FUMEC, Belo Horizonte-MG, Brasil Anderson de Souza Sant’Anna Fundação Dom Cabral, Belo Horizonte-MG, Brasil Luiz Cláudio Vieira de Oliveira Universidade FUMEC, Belo Horizonte-MG, Brasil Delba Teixeira Rodrigues Barros Universidade Federal de Minas…

bem como a elaboração de planos e estratégias para este momento particular. Quando falamos de MOMENTO, estamos nos referindo ao “feeling”, ou seja, intuição do profissional para perceber o cenário para agir em seu favor, visando evoluir em sua carreira (ou até mesmo iniciar outra). Esta intuição faz parte da natureza humana e deve ser exercitada, exatamente para identificar as oportunidades onde poderemos testar o planejamento previamente elaborado. Em outros tempos, as mudanças…

informal. Networking pressupõe auxílio profissional, e não apenas interesse comum e sem obrigação recíproca. Organogramas: Ao conseguir os nomes e os cargos dos principais dirigentes de uma longa lista de empresas, muita gente imagina que descobriu o mapa da mina do Networking, mas não é bem assim, o entusiasmo logo se transforma em frustração, pois necessita de um ingrediente muito importante, que é o conhecimento mútuo. Com o mundo cada vez mais se expandindo, hoje já existe vários…

cresceu também a concorrência, e para manterem-se no mercado, as empresas obrigaram-se a ser competitivas. Para ser competitivo, é necessário ter uma gestão eficiente de custo. O Professor Jose Carlos Marion em seu trabalho “Preparando-se para a profissão do futuro” cita que: Qualquer tipo de serviço que não acrescentar valor e/ou satisfação ao cliente não perdurará nos dias de hoje....serviços excessivamente voltados para escrituração, ênfase fiscal, serviços burocráticos etc. não…