ética empresarial

11m RESENHAS dade da afluência a subdasse dos descontentes. A partir daqui o liberal Galbraith, que nos EUA não tem o mesmo significado que atribuímos ao termo em nosso país, se manifesta nitidamente. Se o diagnóstico pode ser partilhado por americanos não liberais ou conservadores, o mesmo não ocorrerá com as soluções propostas, por Galbraith. Um liberal dos EUA está muito próximo de um social democrata europeu. E é nas propostas de go. lução que Galbraith deixa claro que seu livro é um amargo e entristecido momento de reflexão sobre um país com o qual não está definitivamente contente e satisfeito, e também uma crítica ao conservadorismo republicano da era Reagan-Bush, e um texto de militante do Partido Democrata. Evidentemente, suas sugestões não surpreendem pela novidade. São tradicionais e conhecidas terapias liberais ou social democratas. Clama-se pela revisão do papel do Estado, em sentido oposto ao "estado mínimo" dos anos Reagan-Bush. O Estado é chamado de volta para equacionar os problemas da sociedade do contentamento e para eliminação da subclasse. O revigoramento do Estado passa pela reforma físcal, como forma de eliminação do déficit público, e também pelo aumento de atividade e produtividade do Estado. O equihôrio das contas públicas não se obteria apenas com corte nas despesas, que inevitavelmente aumentarão para que o Estado possa voltar a cumprir diversos objetivos. O que se propõe é aumento de impostos, q~e recairão…

O estudo faz parte de uma pesquisa mais ampla sobre a contextualização de diversos aspectos organizacionais na ótica da cultura e das relações de poder. Neste artigo, esses conceitos são articulados ao de liderança para nortear uma pesquisa qualitativa em uma empresa brasileira de grande porte, líder mundial na produção de celulose branqueada de eucalipto. Os dados foram obtidos por meio de 63 entrevistas semi-estruturadas com sujeitos nos níveis gerencial, administrativo e…

devendo ser considerada no processo gerencial. Inseridos na segunda corrente, autores como Schein (1985), Deal e Kennedy (1982; 1999), Ouchi (1986) e Peters e Waterman (1986) atribuem as lideranças à intervenção na cultura. Para isso, os líderes deveriam atuar na criação da cultura desejada, bem como de valores e objetivos comuns, sendo este o caminho para o surgimento da chamada “cultura forte”. Neste artigo, o foco está em discutir este processo no qual o líder se envolve em…

O indivíduo observa, interage e reproduz certas ações as quais, em última instância, converter-se-ão, através de vias diretas ou indiretas, em satisfações destas necessidades básicas. O universo daquilo que é feito pelo indivíduo, objetivando cumprir suas exigências fundamentais da vida, denominamos de “ocupação”, isto é, “Uma ocupação é uma atividade seguida e contínua visando um fim.” (Dewey, J – Democracia e Educação, 1979, página 341). Sintetizando, a atividade, o fazer, a ação, o…

modelos mais flexíveis, mais horizontalizados. Como ressaltam Galbraith e Lawler (1995), vários novos arranjos organizacionais nessa linha se mostraram mais adequados às novas exigências de um mercado competitivo que demanda constante redução nos custos, qualidade, velocidade de produção e atendimento ao cliente. O novo modelo de organização flexível implicou a desvalorização de muitas características da grande organização fordista, tida com rígida, valorizando a capacidade de adaptação…

tópico das preferências do consumidor, que estão por detrás do padrão de consumo verificado. Para os autores da escola Austríaca, de autores como Carl Menger, Friedrich Hayek ou Ludwig von Mises, ou da escola neoclássica (iniciada por autores como Stanley Jevons, Leon Walras e o próprio Carl Menger, que está portanto na origem de duas tradições), as preferências individuais são consideradas como um dado não questionável, e não como matéria de análise económica. Estas duas escolas…

authority in industry. New York and Evanston: Harper & Row Publishers, 1963. BENNIS, Warren G. Changing organizations. New York: Mc-Graw-Hill Book Co., 1966. CARNEGIE, Dale. How to win friends and influence people. N. York: Simon and Schuster, c1936. CARROLL, James D. Noetic authority. Public Administration Review, vol. 29, Sept./Oct. 1969. GALBRAITH, John K. The affluent society. New York: The New York American Library, Inc., 1958. GOODING, Judson. The accelerated generation…

PECULIARIDADES QUE PERMEIAM INOVAÇÃO, INTERNET E DESENVOLVIMENTO DA COMPUTAÇÃO EM NUVEM Luciano Augusto Toledoa Alberto de Medeirosa a Universidade Presbiteriana Mackenzie, São Paulo, SP, Brasil Resumo O presente artigo é uma exposição descritiva e crítica das singularidades inerentes ao tema inovação, Internet e a computação em nuvem. São expostas em relevo as ações inovativas adotadas pelas organizações que buscam, por meio de mudanças, fazer com que objetivos empresarias…

PECULIARIDADES QUE PERMEIAM INOVAÇÃO, INTERNET E DESENVOLVIMENTO DA COMPUTAÇÃO EM NUVEM Luciano Augusto Toledoa Alberto de Medeirosa a Universidade Presbiteriana Mackenzie, São Paulo, SP, Brasil Resumo O presente artigo é uma exposição descritiva e crítica das singularidades inerentes ao tema inovação, Internet e a computação em nuvem. São expostas em relevo as ações inovativas adotadas pelas organizações que buscam, por meio de mudanças, fazer com que objetivos empresarias…

Heterogeneidade / Viés / Considerações finais finais / Exemplos / Considerações Introdução Meta-análise análise estatística de uma coleção de estudos independentes, contrastando e combinando seus resultados, buscando-se identificar padrões consistentes e fontes de discordância entre os achados (Greenland, 1988) Introdução / Justificativa / Conceitos / Etapas / Viés / Exemplos / Heterogeneidade / Viés / Considerações finais finais / Exemplos / Considerações Introdução …