Análise critica- administração holística.

ideia de holismo vai de encontro a todas as formas de administração que já estudamos, na iminência, talvez, de tentar salvar o mundo e a nós mesmos fica evidenciado o que a muito já era estampado e escondido no egocentrismo dos seres humanos, a necessidade da interação entre o homem e a natureza como forma vital de sobrevivência. O meio organizacional vem sofrendo diversas mudanças de cenários ao decorrer do tempo, sendo que o cenário do século XXI desfavorece empresas com visões limitadas e tradicionais com foco altamente voltado para o lucro. Nesse contexto as empresas tendem a se tornarem holísticas integrando totalmente o ser humano, o meio ambiente e os processos e aquelas que não se adaptarem a esse novo modelo estarão fadadas ao fracasso. Um dos principais focos da cultura organizacional holística está no ser humano, nesse estilo de gestão o homem é visto como parte integrante da empresa, não se deve confundir holismo com gestão participativa, visto que essa segunda não tem uma preocupação com o meio ambiente tanto quanto o holismo, no holismo o homem participa efetivamente nos processos decisórios e chega a ter, por exemplo, a participação nos lucros e resultados. Outro foco dado pelo holismo nas organizações é o cliente, a maneira e os meios como devemos conquista-los, através não só de preços abaixo da concorrência, mas sim da diferenciação através da qualidade no produto, no atendimento, sendo assim, se torna lógico que o holismo serve também como meio…

justamente a partir dessa configuração que o holismo surge como um discurso privilegiado e dotado de grande prestígio político, social e agora também científico. Capra observa que: “Sistemas vivos incluem mais que organismos individuais e suas partes. Eles incluem sistemas sociais – família ou comunidade – e também ecossistemas. Muitos organismos estão não apenas inscritos em ecossistemas, mas são eles mesmos ecossistemas complexos, contendo organismos menores que têm considerável…

Trabalho realizado pelo aluno Rodrigo Lima de Medeiros Holismo O holismo pode ser considerado uma ruptura com a ética antropocêntrica? Por quê? O holismo, ou a visão holística, é uma maneira de ver o mundo, o homem e a vida em si como entidades únicas, completas e intimamente associadas. Representa um novo paradigma científico e filosófico que surgiu como resposta ao mal-estar da pós-modernidade, que é em grande parte causado pela cisão dos aspectos humanos e naturais trazido pelo…

Instituto de Medicina Tradicional Curso de Naturopatia e Ciências Tradicionais Holísticas 1ºano Filosofia Holística - a essência do Holismo Índice Introdução…………………………………………………………………………pág.4 Holismo – Definição e História………………………………………………….pág.5 Definição de Holismo…………………………………………………………….pág.7 Visão pessoal de holismo aplicado aos aspectos sociais……………..…...pág.10 Holismo da medicina geral……………………………………………………..pág.13 Holismo na…

entre os organismos e seu ambiente, ou seja, é o estudo científico da distribuição e abundância dos seres vivos e das interações que determinam a sua distribuição. As interações podem ser entre seres vivos e/ou com o meio ambiente. A palavra Ecologia tem origem no grego "oikos", que significa casa, e "logos", estudo. Logo, por extensão seria o estudo da casa,ou, de forma mais genérica, do lugar onde se vive. O cientista alemão Ernst Haeckel usou pela primeira vez este termo em 1869 para…

retroalimentação (feedback). Ambiente. Ambiente. ORIGEM DA TEORIA GERAL DOS SISTEMAS  Origem nos trabalhos de Ludwig von Bertalanfy publicados em 1950 e 1968. Sua finalidade é a identificação das propriedades, princípios e leis característicos dos sistemas em geral, independentemente do tipo de cada um, da natureza de seus elementos componentes e das relações entre eles. Procura entender como os sistemas funcionam. A revolução da abordagem sistêmica Abordagem AbordagemClássica:…

Conceitos: Visão Sistêmica – Consiste na compreensão do todo a partir de uma análise global das partes e da interação entre estas. Várias forças atuam num sistema em funcionamento, sejam estas internas ou externas. Ao considerar a organização como um sistema, passa-se a analisar o ambiente, ou seja, o conjunto de forças que possam ter alguma influência sobre o funcionamento desse sistema. O conhecimento mais profundo da dinâmica dos sistemas e da interação entre as variadas forças…

ABORDAGEM COGNITIVISTA O termo “cognitivo” refere-se ao processo central do ser humano. Uma abordagem “cognitivista” implica, dentre outros aspectos, se estudar cientificamente a aprendizagem como sendo mais que um produto do ambiente, das pessoas os de fatores que são externos ao aluno. Este tipo de abordagem é principalmete interacionista. Homem e Mundo: Em Piaget, encontra-se a noção de desenvolvimento do ser humano por fases que se inter-relacionam e se sucedem até que atinjam…

as novas tecnologias, gerando empobrecimento direto ou perda de emprego, sobretudo por parte dos tecelões e de outros trabalhadores têxteis da Grã Bretanha. Já os críticos contemporâneos da tecnologia dão prioridade mais ao estilo de vida, vendo dessa forma a tecnologia como algo prejudicial a vida e a saúde, tornando o individuo um ser alienado. Os críticos atuais estão mais próximos da visão dos românticos, onde a tecnologia é vista como inimiga da vida bem vivida. 2- Você pensa…

Holismo no Contexto das Organizações Liliane Cristiine Schlemer Alcantra - Mestre em Administração - FAESP•IPCA Professora e Coordenadora da Faculdade de Administração de Alta Floresta/MT - UNIFLOR lilianealcantara@bol.com.br Resumo Pelo exposto no presente artigo, pretende-se propor um desenvolvimento organizacional efetivado dentro da visão holística sob o aspecto da educação fragmentada, por meio de ações necessárias incorporadas pelos gestores e pelos grupos envolvidos…