Historico Assedio Moral

profissão, entre outras exigências, é que devem formar o perfil desse profissional. O primeiro passo foi o estudo da história do secretariado, relembrando que no inicio, essa profissão era desempenhada por homens. A seguir, já com a compreensão do histórico da profissão, foi feito um estudo sobre os dois gêneros para se compreender se o preconceito é sofrido somente por homens no secretariado ou pelos profissionais em geral da profissão. Palavras-chave: Preconceito. Secretariado. Gênero.…

ASSÉDIO MORAL VERTICAL DESCENDENTE NO AMBIENTE DE TRABALHO RESUMO As relações desenvolvidas no ambiente de trabalho, quando negativas, geram conseqüências prejudiciais à saúde física e mental dos trabalhadores, com danos à dignidade humana, à saúde física e psíquica, principalmente através do assédio moral praticado pelo empregador. Assim sendo, este trabalho objetiva estudar o fenômeno do assédio moral, bem como o entendimento doutrinário e jurisprudencial

BRASIL – UNIBRASIL JOSÉ FERNANDO THOMAZ MILTON CEZAR GRASSELI PEDRO SAIF ASSÉDIO MORAL CURITIBA 2015 CENTRO UNIVERSITÁRIO AUTÔNOMO DO BRASIL – UNIBRASIL JOSÉ FERNANDO THOMAZ MILTON CEZAR GRASSELI PEDRO SAIF ASSÉDIO MORAL CURITIBA 2015 1. Conceito Uma adversidade pública está sendo o ápice de discussões de muitas células dos grupos sociais e principalmente profissionais: O assédio moral. Porém esse tema não ganhou foco somente agora, mas só no presente…

ASSÉDIO MORAL - UM RISCO NO AMBIENTE DE TRABALHO: COMO IDENTIFICAR E COMBATER. THAIANNE AUXILIADORA DE ABREU ANDRADE[1] Resumo As empresas estão deixando de valorizar o que há de mais importante dentro de sua estrutura, seus funcionários e agindo dessa forma, despercebidamente, estão permitindo a entrada, pela porta da frente, de um grande vilão que assola a produtividade e lucratividade tão almejadas, o assédio moral. Este artigo visa propor a discussão, sob a ótica…

VICENTE CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO ASSÉDIO FEMININO: COMO LIDAR, COMBATER E PREVENIR NO AMBIENTE DE TRABALHO ADRIANA C DA ROCHA ALINE G DE FARIAS ELIZÂNGELA Mª A M DA COSTA GRACIELE A MELO JÉSSICA M DA SILVA NATÁLIA M DE ARAÚJO PRISCILA D DA S TOMAZ Adamantina – SP Julho de 2013 ESCOLA TÉCNICA ESTADUAL PROFESSOR EUDÉCIO LUIZ VICENTE CURSO TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO ASSÉDIO FEMININO: COMO LIDAR, COMBATER E PREVENIR NO…

Faculdades Integradas Espírito-Santenses Curso Superior de Tecnologia e Processos Gerenciais 2º B O ASSÉDIO SEXUAL E O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Daniela Ancesqui Fabrício Ribeiro Felipe de Moura Francisco de Assis Juliana Lima VITÓRIA Maio – 2009 Daniela Ancesqui Fabrício Ribeiro Felipe de Moura Francisco de Assis Juliana Lima O ASSÉDIO SEXUAL E O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Trabalho apresentado…

A. Tema e importância O assédio moral vem se tornando um fenômeno freqüente nas discussões trabalhistas. Situações de assédio moral são tão antigas quanto a própria origem do trabalho. Todavia, atualmente, vem despertando maior interesse, principalmente das organizações e sindicatos, que recebem cada vez mais queixas de seus colaboradores em relação às chefias. Segundo Marie France Hirigoyen (1998), Assédio Moral significa toda e qualquer conduta abusiva, manifestado sobretudo, por…

abrindo campo para todos os desvios e as distorções. O homem sem perspectiva ética tem baixa imunidade ao vírus da corrupção. Problemas Causados pelo assédio moral e/ou assédio sexual no ambiente do trabalho. O relacionamento entre pessoas sempre envolve diversos fatores, temos o que trazemos da nossa relação de casa, da que trazemos o que aprendemos na escola e principalmente trazemos a nossa…

Assédio moral: problema antigo, interesse recente. RESUMO: O problema da violência psicológica no ambiente de trabalho é antigo, no entanto, somente na última década se aprofundaram os estudos e pesquisas sobre o tema, ganhando destaque, inclusive, na mídia nacional. Assim, nos últimos tempos o tema assédio moral está na ordem do dia, o que facilmente se constata pelo aumento expressivo e assustador de casos e, conseqüentemente, de vítimas deste nefasto fenômeno. Procedemos, então, ao estudo

DISCIPLINA: TÉCNICAS DE ELABORAÇÃO DE MONOGRAFIA I PROFESSORA: MESTRA GRACIMAR CUNHA TAVARES A ILICITUDE DO ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Francisca Maria Vieira de Melo Teresina - Piauí 2011 FACULDADE PIAUIENSE - FAP CURSO: BACHARELADO EM DIREITO DISCIPLINA: TÉCNICAS DE ELABORAÇÃO DE MONOGRAFIA I PROFESSORA: MESTRA GRACIMAR CUNHA TAVARES A ILICITUDE DO ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Projeto de pesquisa apresentado como requisito parcial para produção…