Gestão De Negocios No Mundo Contemporâneo

Faculdade • • • • • • • • • • • • Fique à vontade e faça MUITOS amigos Networking – rede de relacionamento profissionais Calendário Secretaria Site da Estácio: www.estacio.br Biblioteca o lugar mais bonito da faculdade Sala dos professores Laboratório de Gestão E3 (Espaço, Estágio e Emprego) Serviços de Cópias (Xerox) Centro de convivência e cantina Auditório / quadras / outras instalações Ementa – Os administradores e a administração, seu perfil e papéis; o administrador e o seu…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO Contabilidade 4 3 DESENVOLVIMENTO Gestão Financeira 6 4 DESENVOLVIMENTO: ética, política e sociedade. 8 5 DESENVOLVIMENTO: Matemática financeira 9 6 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIAS 12 1 INTRODUÇÃO Às pesquisas realizadas e levantamento de informações foram importantes para a elaboração desta produção textual

Darrieux Desafios contemporâneos Sumário CAPÍTULO 3 - O mundo globalizado e o profissionaL.........................................................05 Introdução.....................................................................................................................05 3.1 Como a globalização influenciou o mundo do trabalho.................................................05 3.1.1 A globalização e sua influência na sociedade moderna e nas relações de trabalho .06 3.2 O mundo…

Nelson é para a gente discutir sobre o papel e a importância dos gestores – das suas decisões; Gestão de Pessoas não é administrada somente pelo especialista de RH, mas por cada gestão da sua equipe; O RH ajuda 50% na administração do RH e os outros 50% dos outros gestores dos departamentos; O RH está cada vez mais se tornando estratégico – tem que saber se comunicar com os demais setores; Gestão de pessoas vai agregar mesmo quando fizer um trabalho de médio a longo prazo –…

PÓLO BEATRIZ RODRIGUES VISÃO DE MUNDO PROFESORA: JOSIANE COSTA CINTRA CURSO: SERVIÇO SOCIAL DISCIPLINA: SERVIÇO SOCIAL CONTEMPORÂNEO 359529 - ALBA DULCIMÁRIA OLIVEIRA BUENO NOVAES 358962 - MARIA ADIJANIA FREIRE PALMAS-TO JUNHO/2012 INTRODUÇÃO Falar de gestão de pessoas é falar de gente, de mentalidade, de vitalidade, ação e proação. A gestão de pessoas é uma das áreas que mais tem sofrido mudanças e transformações nos últimos anos. Não apenas nos…

EMPREENDEDOR CONTEMPORÂNEO 1 Enaldo Pires Montanha Júnior; 2Orlando Pitondo Júnior; 3Rodrigo Sanches Rodrigues Discentes do Curso MBA em Gestão Empresarial do Centro Universitário de Lins - Unilins, Lins-SP, Brasil enaldojr@ctgeo.com.br; orlando.mkt@fpte.br ; rodrigo@fpte.br; 3 M.Sc. Luiz Antônio Cabañas (Orientador); 4M.Sc. Irso Tófoli (orientador); 5Especialista Ana Elisa Alencar Silva de Oliveira (Orientadora) 3,4 Docentes do Curso MBA em Gestão Empresarial e 5Docente do Curso de…

MUDANÇAS E DESAFIOS EM GESTÃO DE PESSOAS Autora: Cintia Crevelário dos Santos Orientadora: Elizabeth Macuco Zanetti RESUMO Este artigo é fundamental para a discussão sobre o papel da gestão de pessoas diante dos processos de mudança organizacional, suas tendências e desafios. Basicamente busca fazer uma breve analise dessas macrotendências e como os gestores contemporâneos…

RESUMO DO TEXTO: ENTRE O PÚBLICO E O PRIVADO – ASPECTOS DO DEBATE ÉTICO CONTEMPORÂNEO. NEWTON BIGNOTTO O autor faz uma comparação dos valores e consequentemente da ética levada a efeito nos tempos antigos, principalmente remetendo à Grécia e nos tempos contemporâneos. Demonstra a diferença de conceitos adotados nos tempos antigos e atuais sobre o espaço público e espaço privado para definição de valores e consequentemente da ética adotada em determinada sociedade. Na Grécia…

Quais os desafios para o gestor contemporâneo? Um dos maiores desafios encontrados para os gestores são as mudanças, mas não simplesmente a mudança, mas a velocidade em que essas mudanças ocorrem lidar e quebrar paradigmas e estar sujeito aos processos embora haja certamente uma imprevisibilidade do que irá acontecer. A concorrência é também um fator que implica na historia de uma gestão nos tempos atuais. As organizações estão se tornando cada vez maiores e mais complexas, desenvolvendo…

DIANTE DAS MUDANÇAS E TRANSFORMAÇÕES QUE ESTÃO ACONTECENDO NO MUNDO MODERNO. PONTUE ESSAS MUDANÇAS COM RELAÇÃO À GESTÃO DE PESSOAS IDENTIFICANDO SUAS ETAPAS CRONOLOGICAS. 1. INTRODUÇÃO ............................................................................................ 02 2. A EVOLUÇÃO DA GESTÃO DE PESSOAS AO LONGO DO TEMPO........ 03 2.1 Era da Industrialização Clássica.......................................................03 2.2 Era da Industrialização Neoclássica.....