Gestão Própria Ou Terceirizada

Roteiro da Web Aula 1 – Tecnologia de gestão: Terceirização Aula-tema 3: Tecnologia de Gestão - Terceirização, Benchmarking e Open Book Management (OBM) Esta aula vai tratar da terceirização: veremos seu conceito, características, benefícios e as etapas de um processo de terceirização. O termo terceirização, em inglês chamado de outsourcing, pode ser definido como o processo por meio do qual determinada atividade executada por uma organização passa a ser suprida por terceiros.…

disciplinas Direito Empresarial, Tecnologias de Gestão e Responsabilidade Social e Meio Ambiente do curso de Tecnologia em Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, polo Padrão em Campo Grande/MS, sob a orientação do tutor Aurélio Fernando Leite Garcia. CAMPO GRANDE/ MS 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. OBJETIVO 5 2.1. OBJETIVO ESPECÍFICO 5 3. DESENVOLVIMENTO 5 3.1. IMPORTÂNCIA DO SISTEMA DE GESTÃO DE QUALIDADE 5 3.2. PRINCIPAIS…

GESTÃO DA TERCEIRIZAÇÃO NO SETOR BRASILEIRO DE DISTRIBUIÇÃO DE ENERGIA ELÉTRICA Leonardo Leocádio Coelho de SouzaI Mauricio Uriona MaldonadoII Gregorio Jean Varvakis RadosIII RESUMO O setor brasileiro de distribuição de energia elétrica expandiu a terceirização para toda a cadeia de valor, incluindo serviços diretamente ligados ao core business das empresas. Diante desse cenário, este trabalho tem como objetivo analisar os modelos da gestão da terceirização desenvolvidos por duas…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO BRIGADEIRO CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 2º SÉRIE DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINA NORTEADORAS: - DIREITO EMPRESARIAL - TECNOLOGIAS DE GESTÃO - RESPONSABILIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE AUTORES: - Profº. Carlos Eduardo de Azevedo - Profª. Raquel de Oliveira Henrique TUTORA:ROBERTA M. CIRIBELLO CHAVES SÃO PAULO/ SP 2014 MODELO DE EXCELENCIA DA GESTÃO Baseado nas Características, atuais da empresa INOXEL,…

UNIVERSIDADE DO ESTADO DA BAHIA – UNEB PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO PÚBLICA MUNICIPAL JOAO BATISTA DOS SANTOS LEGALIDADE DAS ATIVIDADES TERCEIRIZADAS NA ADMINISTRAÇÃO PUBLICA DE ACORDO COM A LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL Aporá-BA 2011.2 JOAO BATISTA DOS SANTOS LEGALIDADE DAS ATIVIDADES TERCEIRIZADAS NA ADMINISTRAÇÃO PUBLICA DE ACORDO COM A LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL Tarefas apresentada como forma avaliativa para Disciplina…

rede de lojas começa a crescer e os controle ficam mais complexos. Por isso mesmo, a frota, seja ela pequena ou grande, própria ou terceirizada, precisa ser bem gerenciada. Para o consultor de logística Eduardo Amaro, diretor da Adm Frota, independentemente do tamanho ou de ser própria ou terceirizada, o fundamental é não ter veículo ocioso. "E se a frota for pequena, a gestão se faz mais necessária ainda, na medida em que fará muita diferença se um veículo quebrar por falta de…

captação e seleção Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Técnicas de Recrutamento e Seleção Aula 3 Cenário e desafios da captação e seleção 3. O papel do selecionador. como enfrentar os desafios e dilemas? A importância dos processos seletivos para as empresas. 3. O papel do selecionador: como enfrentar os desafios e dilemas? A visão estratégica e proativa é uma das principais competências que vão diferenciar profissionais bem-sucedidos de Gestão de Pessoas. 4.…

UNIVERSIDADE VILA VELHA CURSO DE ENGENHARIA DE PRODUÇÃO DIAGNÓSTICO DA MÃO DE OBRA NO SETOR DA CONSTRUÇÃO CIVIL: PRÓPRIA X TERCEIRIZADA VILA VELHA - ES 2012 DIAGNÓSTICO DA MÃO DE OBRA NO SETOR DA CONSTRUÇÃO CIVIL: PRÓPRIA X TERCEIRIZADA Projeto de pesquisa apresentado ao Curso de Engenharia de Produção da Universidade Vila Velha, como requisito parcial para obtenção do Grau de Bacharel em Engenharia de Produção. Orientador: Prof.ª Mestre Maria…

de avança da terceirização no mercado de trabalho brasileiro criaram uma nova fonte de antagonismo entre empresas e trabalhadores Executivos e entidades empresariais defendem a prática como uma forma de racionalizar a gestão de suas organizações, simplificando a gestão de mão de obra e, se possível, reduzindo custos Profissionais de diversas áreas e sindicatos temem que o crescimento desse método de recrutamento e contratação de pessoas acabe comprometendo a saúde e…

empresas, para melhoria das organizações, com isso ganham competitividade e promovem o desenvolvimento organizacional. As tecnologias de gestão, ate os anos 1980, visavam a redução de custo e aumento da produtividade, porem, com grande dificuldade para reduzir custos, pois acreditava-se que não havia espaço para redução de custo e buscavam novas formas de gestão que auxiliassem nesse necessidade. Na década de 1980, conhecida como década perdida, a industria japonesa, começou a se…