Gabarito Desenvolvimento Pessoal

Pessoas O contexto da gestão de pessoas é formado por pessoas e organizações. As pessoas passam boa parte de suas vidas trabalhando dentro de organizações. Assim, as pessoas dependem das organizações nas quais trabalham para atingir seus objetivos pessoais e individuais. De outro lado, as organizações dependem direta e irremediavelmente das pessoas para operar, produzir seus bens e serviços, atender seus clientes, competir nos mercados e atingir seus objetivos globais e estratégicos.…

de usar e controlar todos os recursos da organização. Poder pessoal - não necessariamente quem tem o poder formal (conferido pela organização) tem o poder pessoal (características pessoais que geram poder sobre outras pessoas). Poder de talento: influência que a pessoa exerce como resultado de uma especialidade. Poder de referência: fruto da admiração do outro; Poder carismático: conquista de pessoas por meio de características pessoais, assunção de riscos, comportamentos…

ramos; habilidade para pegar e manipular GABARITO Caderno do Aluno Biologia – 3a série – Volume 4 objetos pequenos usando dedos com unhas em lugar de garras; vida familiar e cuidados com a prole. 4. Algumas possibilidades de resposta: maxilares menos proeminentes; aumento do volume do crânio; postura ereta – as mãos liberadas das funções de locomoção passaram a ser usadas para manejar armas de caça e ferramentas; desenvolvimento da comunicação e da fala; vida…

ORGANIZAÇÕES (EXERCÍCIOS) – TSE ANALISTA PROFESSOR: VINICIUS OLIVEIRA RIBEIRO Prof. Vinicius Ribeiro www.pontodosconcursos.com.br 1 Aula 2 – Desenvolvimento e treinamento de pessoal: levantamento de necessidades, programação, execução e avaliação; Recrutamento e Seleção: técnicas e processo decisório; Exercícios de matérias já vistas Olá pessoal, vamos seguindo? A partir desta aula, começarei a colocar questões das matérias já estudadas. Não podemos deixar de lado aquilo que já vimos há

na organização o espírito empreendedor. Assim, sobre o empreendedorismo corporativo ou intraempreendedorismo podemos afirmar: ( ) é uma forma de estimular a inovação e a motivação para a criatividade nas organizações, contribuindo para o seu desenvolvimento; ( ) o empreendedor corporativo aborda os problemas de forma criativa e se sente bem no gerenciamento de mudanças; ( ) a função do empreendedor corporativo é ter idéias criativas e apresentar essas idéias para a organização.…

201207281935) Fórum de Dúvidas (2 de 4) Saiba (1) Empresa é uma sociedade organizada para desenvolvimento de produtos (bens ou serviços) tendo como principal objetivo o lucro. No contexto do Direito Trabalhista pode-se definir empresa como uma organização do capital e do trabalho empenhada em atividade ________________. e) Comercial; c) Física; a) Social; b) Econômica; d) Organizada; Gabarito Comentado 2a Questão (Ref.: 201207628520) Fórum de Dúvidas (4) …

quando o receptor responde à comunicação do emissor com uma mensagem de retorno. D) as barreiras à comunicação estão presentes unicamente dentro do indivíduo. E) a comunicação aberta é uma rede de diálogo informal de empregados. GABARITO: C Fundamentação Teórica: Gestão de Pessoas, Idalberto Chiavenato, . A comunicação é um "processo de passar informação e compreensão de uma pessoa para outra". Processo de comunicação O sistema de…

Gabarito das Autoatividades GESTÃO DE PESSOAS 2013/2 Módulo I UNIASSELVI NEAD GABARITO DAS AUTOATIVIDADES 3 GABARITO DAS AUTOATIVIDADES DE GESTÃO DE PESSOAS UNIDADE 1 TÓPICO 1 Agora que você já possui uma visão geral sobre a gestão de pessoas nas organizações, discuta com seu grupo as seguintes questões, respondendo conforme orientações em cada questão: 1 Assinale com V as questões corretas e argumente sua resposta, conforme conteúdo estudado. a) (V) O…

de número 18, considere a Lei no 11.416/2006. Cristina, como analista judiciário do Tribunal Regional Eleitoral, foi designada para o exercício de uma função comissionada de natureza não gerencial. Porém, deixou de participar do curso de desenvolvimento gerencial oferecido por esse Tribunal. Nesse caso, conforme disposição expressa, Cristina deverá fazer esse curso no prazo de a) até um ano da publicação do ato, a fim de obter a certificação b) até dois anos da publicação do…

4 - Somente as alternativas II, III e IV estão corretas. 5 - Todas as afirmativas, I, II, III e IV estão corretas. Sua resposta ------------------------------------------------- Sem resposta Resposta gabarito Todas as afirmativas, I, II, III e IV estão corretas. Comentário do gabarito Todas estão corretas, pois atuar com transparência, respeito aos consumidores, colaboradores e comunidade são atitudes éticas. Questão 2: Nota: Não gerada Em relação as afirmativas a…