Formação Socio Economico Cultura E Comportamento Humano Nas Organizaçoes

... 43 APÊNDICE C – QUESTIONÁRIO APLICADO ............................................................... 47 7 1 INTRODUÇÃO Ter colaboradores intraempreendedores no atual cenário mercadológico competitivo é um desafio cada vez maior para as organizações, uma vez que as constantes e intensas mudanças sociais e mercadológicas exigem das mesmas a capacidade de se adaptarem a tais exigências. Porém, para que isso ocorra, é necessário não só o interesse do colaborador, mas também as…

técnicas que mostrem a atual situação da empresa, o índice de satisfação do cliente, por exemplo. Que busque valorizar, incentivar o seu funcionário para que o mesmo possa aperfeiçoar seus conhecimentos por meio da qualificação profissional e que a cultura dessa empresa seja enraizada e bem aplicada a fim de proporcionar um ambiente de trabalho agradável e produtivo. 2 DESENVOLVIMENTO É necessário ter em mente que a estatística é uma ferramenta para o gestor ou executivo, nas…

5, 6 e 7 de Agosto de 2010 ISSN 1984-9354 SUSTENTABILIDADE NAS ORGANIZAÇÕES BRASILEIRAS: CONCEITOS E ABORDAGENS Luis Arruda (UFF) luisarruda@oi.com.br Osvaldo Luiz Gonçalves Quelhas (UFF) quelhas@latec.uff.br Cada vez mais empresas brasileiras estão implementando estratégias de desenvolvimento sustentável. Todavia, percebem-se dentro das organizações diferentes opiniões e enfoques sobre o modo como desenvolver competências para atender a estratéégia. Neste sentido, o…

FACULDADE UNIDADE: xxxxx ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS PLANO DE NEGÓCIOS: MAGNATAS MOTOS LTDA Análise econômico-mercadológica da Viabilidade do empreendimento SÃO PAULO 2013 PLANO DE NEGÓCIOS: MAGNATAS MOTOS LTDA Análise econômico-mercadológica da Viabilidade do empreendimento Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Administração de Empresas, da Faculdade , unidade XXXX, orientado pelo Profa. Ms, Dr

DISCENTE: DAYNA MARA SANCHES SANTOS CULTURA, ESCOLA E SOCIEDADE: EDUCAÇÃO DE GRUPOS SOCIAIS Maria do Rosário Silveira Porto A autora Maria do Rosário na introdução do texto nos fala primeiramente sobre que a educação possui e que esta diretamente ligada ao que temos por escola, assim sendo ela se enquadra numa visão particular de mundo, permitindo a cada grupo social e, em decorrência, à sociedade estabelecer e modificar normas e modelos de comportamento, desenvolver e expressar…

MUDANÇA ORGANIZACIONAL OS CENÁRIOS OS QUAIS VIVEM AS ORGANIZAÇÕES Nessa época de mudanças rápidas e constantes, o estudo do comportamento organizacional torna-se uma ferramenta útil para se lidar com as mudanças, e para se aprender formas de estimular a inovação tecnológica. Segundo Chiavenato (1999, p.320), a mudança é um aspecto essencial da criatividade e inovação nas organizações de hoje. A mudança está em toda parte: nas organizações, nas pessoas, nos clientes, nos produtos e…

positivista). Neste contexto, a Educação Ambiental é ferramenta de educação para o desenvolvimento sustentável (apesar de polêmico o conceito de desenvolvimento sustentável, tendo em vista ser o próprio "desenvolvimento" o causador de tantos danos sócio-ambientais). Educação para a sustentabilidade Ampliando a maneira de perceber a Educação Ambiental podemos dizer que se trata de uma prática de educação para a sustentabilidade. Para muitos especialistas, uma Educação Ambiental para o…

deve ter os conceitos de ética e transparência com os princípios de sua conduta.3 O GERENTE SOCIALMENTE RESPONSÁVELO gerente de produção deve estar plenamente consciente de suas ações pessoais e profissionais, é o que destaca Uniethos (2007). A sua formação não deve ser meramente técnica, é necessários habilidades conceituais e humanas. A sociedade e a empresa esperam do gerente características como: consciência de que ações pessoais afetam a vida das pessoas e do meio que as cercam;…

BATISTA DA SILVA a gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual João Pessoa JUNHO/ 2012 MARIA DE FATIMA BATISTA DA SILVA a gestão de pessoas nas organizações dentro do contexto econômico atual Trabalho referente a Atividade Interdisciplinar sobre a Gestão de Pessoas nas Organizações dentro do Contexto Econômico Atual, do 1º semestre do Curso de Tecnologia de Recursos Humanos da Universidade Norte do…

10 4.2 Comportamento e Conduta Ética........................................................................10 4.3 Responsabilidade Social......................................................................................11 4.4 Responsabilidade Social Corporativa.................................................................12 4.5 Responsabilidade Sócio - ambiental .................................................................13 4.6 Ética nas…